D) Anuncios - CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y EMPLEO - INSTITUTO REGIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (BOCM-20250626-31)
Convenio – Convenio de 18 de junio de 2025, entre la Comunidad de Madrid (Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo) y la Unión Sindical de Madrid Región de CC. OO. (USMR-CC. OO.), para la concesión directa de una subvención para la realización durante 2025 y 2026 de acciones incluidas en el VII Plan Director de Prevención de Riesgos Laborales de la Comunidad de Madrid 2025-2028
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
B.O.C.M. Núm. 151
JUEVES 26 DE JUNIO DE 2025
Pág. 111
negativos directos sobre la salud de las y los trabajadores en forma de depresión, ansiedad,
problemas del sueño, trastornos digestivos, fatiga, etc. Cuando hablamos de organización de trabajo
nos estamos refiriendo exactamente a condiciones de trabajo, jornadas, salarios, turnos, movilidad
geográfica, cambios de puestos de trabajo, cadena de mando, exigencia sobre la producción y
resultados, relación entre compañeros, etc., son factores que operan y deben considerarse a la hora
de evaluar.
Igualmente, los resultados aportados por la EPA, muestran, claramente la emergencia de
una creciente sensibilización social y, en particular entre la población laboral, de los problemas de
salud mental y de la responsabilidad de la actividad laboral en su generación.
Se realizarán visitas de asesoramiento técnico sobre el cumplimiento de estas obligaciones
en la Comunidad de Madrid. Este asesoramiento se realizó también en 2023, pero dado que su
problemática sigue vigente se ha considerado oportuno repetirlo, además hay que recordar que los
delegados y delegadas de prevención van renovándose constantemente.
Se realizará un asesoramiento técnico especializado en 1.550 centros de trabajo, sin límite
de sectores, en Riesgos psicosociales, y para ello se facilitarán pautas y procedimientos para el
correcto análisis.
Se elaborará un documento de toma de datos para recoger toda la información sobre la
forma y el procedimiento de investigación utilizados en los centros visitados.
x
N.º máximo de asesoramientos por centro de trabajo: 1
x
N.º mínimo de centros de trabajo diferentes sobre los que se actuará: 1.550
x
Número total de asesoramientos: 1.550
x
Contenido de la visita:
o
Material de apoyo a emplear: Siempre que sea posible, se hará entrega de
documentación técnica, acorde al perfil, y/o material divulgativo.
o
x
Porcentaje de asesoramientos destinadas a autónomo sin trabajadores: 0%
Personal para la realización de la actividad: Recursos propios.
1.3. Investigación de accidentes de trabajo
No están previstas actuaciones de este tipo.
1.4. Entrevistas
No están previstas actuaciones de este tipo.
1.5. Consultas.
BOCM-20250626-31
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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
B.O.C.M. Núm. 151
JUEVES 26 DE JUNIO DE 2025
Pág. 111
negativos directos sobre la salud de las y los trabajadores en forma de depresión, ansiedad,
problemas del sueño, trastornos digestivos, fatiga, etc. Cuando hablamos de organización de trabajo
nos estamos refiriendo exactamente a condiciones de trabajo, jornadas, salarios, turnos, movilidad
geográfica, cambios de puestos de trabajo, cadena de mando, exigencia sobre la producción y
resultados, relación entre compañeros, etc., son factores que operan y deben considerarse a la hora
de evaluar.
Igualmente, los resultados aportados por la EPA, muestran, claramente la emergencia de
una creciente sensibilización social y, en particular entre la población laboral, de los problemas de
salud mental y de la responsabilidad de la actividad laboral en su generación.
Se realizarán visitas de asesoramiento técnico sobre el cumplimiento de estas obligaciones
en la Comunidad de Madrid. Este asesoramiento se realizó también en 2023, pero dado que su
problemática sigue vigente se ha considerado oportuno repetirlo, además hay que recordar que los
delegados y delegadas de prevención van renovándose constantemente.
Se realizará un asesoramiento técnico especializado en 1.550 centros de trabajo, sin límite
de sectores, en Riesgos psicosociales, y para ello se facilitarán pautas y procedimientos para el
correcto análisis.
Se elaborará un documento de toma de datos para recoger toda la información sobre la
forma y el procedimiento de investigación utilizados en los centros visitados.
x
N.º máximo de asesoramientos por centro de trabajo: 1
x
N.º mínimo de centros de trabajo diferentes sobre los que se actuará: 1.550
x
Número total de asesoramientos: 1.550
x
Contenido de la visita:
o
Material de apoyo a emplear: Siempre que sea posible, se hará entrega de
documentación técnica, acorde al perfil, y/o material divulgativo.
o
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Porcentaje de asesoramientos destinadas a autónomo sin trabajadores: 0%
Personal para la realización de la actividad: Recursos propios.
1.3. Investigación de accidentes de trabajo
No están previstas actuaciones de este tipo.
1.4. Entrevistas
No están previstas actuaciones de este tipo.
1.5. Consultas.
BOCM-20250626-31
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