C) Otras Disposiciones - CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y EMPLEO (BOCM-20230624-4)
Convenio colectivo – Resolución de 5 de junio de 2023, de la Dirección General de Trabajo de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, sobre registro, depósito y publicación del convenio colectivo de la empresa Fundación Once del Perro Guía (Código número 28010382011998)
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BOCM
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
B.O.C.M. Núm. 149
SÁBADO 24 DE JUNIO DE 2023
Pág. 81
ANEXO 1
REQUERIMIENTOS
Grupo 1. Personal de administración y servicios generales.
— Ordenanza.
Bachillerato Elemental, Graduado Escolar, Graduado en Educación Secundaria, o equivalente.
Conocimientos de mantenimiento de instalaciones.
— Auxiliar administrativo.
Graduado Escolar, Graduado en Educación Secundaria, F. Profesional I, F.P. Grado Medio Rama
Administrativa, o equivalente. Conocimientos de informática.
— Contable.
Título universitario de grado medio en estudios afines al puesto. Conocimientos de informática.
— Administrador (A extinguir).
Título de Licenciado en Derecho, Económicas, Empresariales. Conocimientos de informática.
Grupo 2. Personal técnico de cuidado, supervisión y adiestramiento de perros.
— Cuidador de perreras.
Graduado Escolar, o Graduado en Educación Secundaria. Conocimientos específicos de atención y
cuidado de perros. Acreditados con Título de Cuidador de perreras obtenido en Escuela
Homologada.
— Supervisor de cachorros.
BUP, Bachillerato Superior, Bachillerato LOGSE o equivalente. Conocimientos específicos de
atención y cuidado de perros. Haber finalizado satisfactoriamente el Curso de Cuidador de Perreras
— Entrenador de perros guía.
BUP, Bachillerato Superior, Bachillerato LOGSE o equivalente. Conocimientos específicos de
atención y cuidado de perros. Título de Entrenador de perros guía obtenido en Escuela Homologada.
— Instructor de movilidad con perro guía.
BUP, Bachillerato Superior, Bachillerato LOGSE o equivalente. Conocimientos específicos de
atención y cuidado de perros. Título de Instructor de movilidad con perro guía obtenido en Escuela
homologada.
ANEXO 2
DEFINICIONES
Grupo 1. Personal de administración y servicios generales.
— Ordenanza.
Realiza la recogida y entrega de la correspondencia y documentación, paquetería, fotocopias,
anuncia visitas, hace recados y pequeñas gestiones, repone materiales a los almacenes y los
entrega a las distintas dependencias, mantenimiento de las instalaciones y reparaciones sencillas,
jardinería y otras funciones análogas.
— Contable.
Elaboración de Estados Financieros que reflejen la realidad económica de la Fundación. Elaboración
del presupuesto anual de gastos e ingresos, y preparación de las cuentas anuales, bajo la
supervisión del Director de la Fundación, para ser presentados ante la Administración Pública y
Auditoría Externa. Así como manejar con agilidad equipos informáticos sencillos y programas de
tratamiento de textos.
— Administrador (A extinguir).
Bajo las líneas marcadas por la Dirección, proponer, desarrollar y ejecutar la política de Recursos
Humanos, así como el diseño, control y seguimiento de la política económica y presupuestaria de la
Fundación. Asesorar en cuestiones laborales y fiscales. Realizar el control de proveedores, y la
gestión de compras y de servicios. Así como manejar con agilidad equipos informáticos sencillos y
programas de tratamiento de textos.
BOCM-20230624-4
— Auxiliar administrativo.
Dar soporte administrativo a sus superiores, mediante la realización de tareas de mecanografiado,
archivo y envío de documentación, ficheros, tramitación de correspondencia, fotocopias, tareas
auxiliares de ofimática, preparación y organización de los documentos de cada departamento,
atención telefónica y otras análogas.
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
B.O.C.M. Núm. 149
SÁBADO 24 DE JUNIO DE 2023
Pág. 81
ANEXO 1
REQUERIMIENTOS
Grupo 1. Personal de administración y servicios generales.
— Ordenanza.
Bachillerato Elemental, Graduado Escolar, Graduado en Educación Secundaria, o equivalente.
Conocimientos de mantenimiento de instalaciones.
— Auxiliar administrativo.
Graduado Escolar, Graduado en Educación Secundaria, F. Profesional I, F.P. Grado Medio Rama
Administrativa, o equivalente. Conocimientos de informática.
— Contable.
Título universitario de grado medio en estudios afines al puesto. Conocimientos de informática.
— Administrador (A extinguir).
Título de Licenciado en Derecho, Económicas, Empresariales. Conocimientos de informática.
Grupo 2. Personal técnico de cuidado, supervisión y adiestramiento de perros.
— Cuidador de perreras.
Graduado Escolar, o Graduado en Educación Secundaria. Conocimientos específicos de atención y
cuidado de perros. Acreditados con Título de Cuidador de perreras obtenido en Escuela
Homologada.
— Supervisor de cachorros.
BUP, Bachillerato Superior, Bachillerato LOGSE o equivalente. Conocimientos específicos de
atención y cuidado de perros. Haber finalizado satisfactoriamente el Curso de Cuidador de Perreras
— Entrenador de perros guía.
BUP, Bachillerato Superior, Bachillerato LOGSE o equivalente. Conocimientos específicos de
atención y cuidado de perros. Título de Entrenador de perros guía obtenido en Escuela Homologada.
— Instructor de movilidad con perro guía.
BUP, Bachillerato Superior, Bachillerato LOGSE o equivalente. Conocimientos específicos de
atención y cuidado de perros. Título de Instructor de movilidad con perro guía obtenido en Escuela
homologada.
ANEXO 2
DEFINICIONES
Grupo 1. Personal de administración y servicios generales.
— Ordenanza.
Realiza la recogida y entrega de la correspondencia y documentación, paquetería, fotocopias,
anuncia visitas, hace recados y pequeñas gestiones, repone materiales a los almacenes y los
entrega a las distintas dependencias, mantenimiento de las instalaciones y reparaciones sencillas,
jardinería y otras funciones análogas.
— Contable.
Elaboración de Estados Financieros que reflejen la realidad económica de la Fundación. Elaboración
del presupuesto anual de gastos e ingresos, y preparación de las cuentas anuales, bajo la
supervisión del Director de la Fundación, para ser presentados ante la Administración Pública y
Auditoría Externa. Así como manejar con agilidad equipos informáticos sencillos y programas de
tratamiento de textos.
— Administrador (A extinguir).
Bajo las líneas marcadas por la Dirección, proponer, desarrollar y ejecutar la política de Recursos
Humanos, así como el diseño, control y seguimiento de la política económica y presupuestaria de la
Fundación. Asesorar en cuestiones laborales y fiscales. Realizar el control de proveedores, y la
gestión de compras y de servicios. Así como manejar con agilidad equipos informáticos sencillos y
programas de tratamiento de textos.
BOCM-20230624-4
— Auxiliar administrativo.
Dar soporte administrativo a sus superiores, mediante la realización de tareas de mecanografiado,
archivo y envío de documentación, ficheros, tramitación de correspondencia, fotocopias, tareas
auxiliares de ofimática, preparación y organización de los documentos de cada departamento,
atención telefónica y otras análogas.
