San Lorenzo de El Escorial (BOCM-20230404-109)
Organización y funcionamiento. Ordenanza uso Coworking
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Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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B.O.C.M. Núm. 80
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 4 DE ABRIL DE 2023
para velar por el buen funcionamiento del Coworking, así como proponer y colaborar con nuevas iniciativas.
e) Serán miembros del GUCSL todos los usuarios que hayan reservado al menos un
mes completo y quieran formar parte de este grupo de forma voluntaria (se les preguntará al hacer la reserva). Serán miembros mientras mantengan esa condición
activa y no comuniquen su baja.
f) Los miembros del GUCSL deberán:
1. Recibir a nuevos usuarios que no conozcan el espacio y mostrarles el mismo.
2. Informar de la normativa a otros usuarios.
3. Informar al CDI de aquellos problemas que interfieran con el normal funcionamiento del Coworking.
4. Formar parte de los comités de evaluación de propuestas de emprendedores/as para el uso de espacio gratuito.
5. Proponer iniciativas para el Coworking (actividades, nuevos servicios, etc).
g) A cambio de esta colaboración los miembros del GUCSL tendrán las ventajas que
se establezcan en las Instrucciones de Gestión y Funcionamiento.
h) Representante del GUCSL. Será el Representante el miembro más antiguo en el
Coworking del grupo. En caso de haber varios se decidirá por sorteo y se turnará cada
6 meses. El Representante es un cargo voluntario. Es misión del Representante unificar las propuestas y la comunicación de los miembros del GUCSL con el Ayuntamiento. Su voto en es de calidad en la selección de proyectos de uso gratuito.
Art. 5. Descripción del espacio y de los servicios.—El espacio actual:
a) El Coworking municipal es un espacio físico de titularidad pública municipal situado en la calle Infantes, 4 en un edificio rehabilitado y dotado de forma específica para este fin.
El edificio se ubica en el ala norte del Parque de Felipe II.
El edificio tiene una sola planta de unos 220 metros cuadrados. Consta de dos salas divididas por un tabique abatible, con un total de 35 puestos de trabajo de 3 tipos diferentes. Está dotado de sala de reuniones para 6 personas, zona de office,
2 cabinas con reducción acústica, taquillas, dos grandes terrazas exteriores que suman 133 metros cuadrados.
El edificio dispone de climatización aerotérmica de frío y calor y WiFi para los
usuarios.
El Ayuntamiento podrá habilitar otros espacios para este fin que serían descritos
en la Instrucciones de Gestión y Funcionamiento del Coworking.
Servicios que se ofrecen a los usuarios:
b) Servicios con coste:
1. Puesto de trabajo.
2. Servicios de copistería. Este servicio podrá ser de gestión ajena y se dará
siempre que haya una empresa que lo preste.
3. Sala de reuniones para usuarios.
c) Servicios añadidos sin coste: Estos servicios son limitados y se pueden usar mientras haya libres. Podrán variar en función del espacio Coworking.
En el espacio actual de la calle Infantes, 4 son:
1. Taquilla.
2. Office.
3. Terrazas.
Todos los servicios serán exclusivos para usuarios que tengan un puesto alquilado.
Art. 6. Posibles usuarios. Los derechos, obligaciones y responsabilidades de los mismos.
a) El Coworking Municipal está dirigido a personas mayores de edad con preferencia:
1. Emprendedores/as empadronados/as en San Lorenzo de El Escorial.
2. Autónomos y autónomas, profesionales y microempresas con domicilio fiscal
en San Lorenzo de El Escorial.
3. Autónomos y autónomas, profesionales y microempresas con domicilio de
actividad en San Lorenzo de El Escorial.
Pág. 393
BOCM-20230404-109
BOCM
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 4 DE ABRIL DE 2023
para velar por el buen funcionamiento del Coworking, así como proponer y colaborar con nuevas iniciativas.
e) Serán miembros del GUCSL todos los usuarios que hayan reservado al menos un
mes completo y quieran formar parte de este grupo de forma voluntaria (se les preguntará al hacer la reserva). Serán miembros mientras mantengan esa condición
activa y no comuniquen su baja.
f) Los miembros del GUCSL deberán:
1. Recibir a nuevos usuarios que no conozcan el espacio y mostrarles el mismo.
2. Informar de la normativa a otros usuarios.
3. Informar al CDI de aquellos problemas que interfieran con el normal funcionamiento del Coworking.
4. Formar parte de los comités de evaluación de propuestas de emprendedores/as para el uso de espacio gratuito.
5. Proponer iniciativas para el Coworking (actividades, nuevos servicios, etc).
g) A cambio de esta colaboración los miembros del GUCSL tendrán las ventajas que
se establezcan en las Instrucciones de Gestión y Funcionamiento.
h) Representante del GUCSL. Será el Representante el miembro más antiguo en el
Coworking del grupo. En caso de haber varios se decidirá por sorteo y se turnará cada
6 meses. El Representante es un cargo voluntario. Es misión del Representante unificar las propuestas y la comunicación de los miembros del GUCSL con el Ayuntamiento. Su voto en es de calidad en la selección de proyectos de uso gratuito.
Art. 5. Descripción del espacio y de los servicios.—El espacio actual:
a) El Coworking municipal es un espacio físico de titularidad pública municipal situado en la calle Infantes, 4 en un edificio rehabilitado y dotado de forma específica para este fin.
El edificio se ubica en el ala norte del Parque de Felipe II.
El edificio tiene una sola planta de unos 220 metros cuadrados. Consta de dos salas divididas por un tabique abatible, con un total de 35 puestos de trabajo de 3 tipos diferentes. Está dotado de sala de reuniones para 6 personas, zona de office,
2 cabinas con reducción acústica, taquillas, dos grandes terrazas exteriores que suman 133 metros cuadrados.
El edificio dispone de climatización aerotérmica de frío y calor y WiFi para los
usuarios.
El Ayuntamiento podrá habilitar otros espacios para este fin que serían descritos
en la Instrucciones de Gestión y Funcionamiento del Coworking.
Servicios que se ofrecen a los usuarios:
b) Servicios con coste:
1. Puesto de trabajo.
2. Servicios de copistería. Este servicio podrá ser de gestión ajena y se dará
siempre que haya una empresa que lo preste.
3. Sala de reuniones para usuarios.
c) Servicios añadidos sin coste: Estos servicios son limitados y se pueden usar mientras haya libres. Podrán variar en función del espacio Coworking.
En el espacio actual de la calle Infantes, 4 son:
1. Taquilla.
2. Office.
3. Terrazas.
Todos los servicios serán exclusivos para usuarios que tengan un puesto alquilado.
Art. 6. Posibles usuarios. Los derechos, obligaciones y responsabilidades de los mismos.
a) El Coworking Municipal está dirigido a personas mayores de edad con preferencia:
1. Emprendedores/as empadronados/as en San Lorenzo de El Escorial.
2. Autónomos y autónomas, profesionales y microempresas con domicilio fiscal
en San Lorenzo de El Escorial.
3. Autónomos y autónomas, profesionales y microempresas con domicilio de
actividad en San Lorenzo de El Escorial.
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