C) Otras Disposiciones - CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y EMPLEO (BOCM-20221018-33)
Convenio colectivo – Resolución de 26 de septiembre de 2022, de la Dirección General de Trabajo de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, sobre registro, depósito y publicación del convenio colectivo de la empresa En Clave Joven, S. L. U. (Código número 28103382012022)
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BOCM
MARTES 18 DE OCTUBRE DE 2022
B.O.C.M. Núm. 248
- Diseño de protocolos, instrucciones técnicas, objetivos, contenidos, sesiones, etc. según
criterios de la dirección.
- Elaboración de presupuestos, previsiones de pago e informes que afecten a su departamento.
- Participar de los procesos de selección de personal.
- Vestir la indumentaria de trabajo indicada en cada servicio.
- Conducir los vehículos asignados por la empresa.
- Además de lo especificado anteriormente, serán de obligado cumplimiento las tareas y
funciones relacionadas implícitamente al puesto de trabajo desarrollado. En general,
cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente
descritas, que le sean encomendadas por sus superiores y resulten necesarias por razones
del servicio.
PUESTO: JEFE DE PRODUCCIÓN TÉCNICA ARTISTICA AUDIOVISUAL
- Supervisar los servicios y proyectos de producción técnica audiovisual en el ámbito de la
programación sociocultural encargada a la empresa.
- Asesorar a la dirección de la empresa respecto a los servicios y proyectos de producción
técnica audiovisual.
- Diseño de procesos de contratación pública; pliegos técnicos, memorias, estudio de mercado,
presupuestos, etc. según la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público,
por la que se transponen al ordenamiento jurídico español las Directivas del Parlamento
Europeo y del Consejo 2014/23/UE y 2014/24/UE, de 26 de febrero de 2014.
- Elaborar o tutelar distintos contratos artísticos que tengan lugar durante los eventos, velando
por su correcto desarrollo de los mismos y siguiendo los criterios establecidos por la dirección.
- Realizar estudios de mercado y de campo mediante documentación técnica y presupuestos de
posibles nuevos proyectos que atiendan a los criterios de calidad de la dirección.
- Coordinar y manejar las herramientas necesarias en los eventos relacionadas con el ticketing.
- Diseño, planificación, calendarización, ejecución y evaluación de los servicios, eventos o
encargos que se les asignen, ajustándose a los criterios marcados por la dirección.
- Definir las características de los proyectos audiovisuales, de espectáculos y de eventos, a partir
del análisis de su documentación técnica, para su realización, cumpliendo los objetivos
previstos.
- Planificar la producción de los proyectos, optimizando tiempos, recursos, costes y calidades,
con la autonomía y eficacia requeridas.
- Gestionar los procedimientos de contratación y calcular los costes de producción de proyectos
de audiovisuales, de espectáculos y de eventos para realizar presupuestos.
- Organización, programación, coordinación, supervisión y evaluación de las funciones y tareas
del equipo de personas que formen parte de los servicios de los cuales es responsable, así
como de los agentes externos implicados en los mismos.
- Diseñar y desarrollar estrategias de difusión, especialmente las enmarcadas en los medios
digitales y redes sociales de los programas y eventos a su cargo.
- Supervisar las jornadas laborales, horarios, bolsa de horas y permisos de las personas a su
cargo, según criterios de la dirección de la empresa.
- Resolución e intervención en primera instancia de incidencias que puedan derivarse del
desarrollo de las diferentes actividades y proyectos.
- Velar por la óptima ejecución del trabajo de sus respectivos equipos, manteniendo informada
en todo momento a la Dirección del desarrollo de este, problemas y necesidades que puedan
derivarse.
- Diseño de protocolos, instrucciones técnicas, objetivos, contenidos, sesiones, etc. según
criterios de la dirección.
- Elaboración de presupuestos, previsiones de pago e informes que afecten a su departamento.
- Participar de los procesos de selección de personal.
- Vestir la indumentaria de trabajo indicada en cada servicio.
- Conducir los vehículos asignados por la empresa.
- Además de lo especificado anteriormente, serán de obligado cumplimiento las tareas y
funciones relacionadas implícitamente al puesto de trabajo desarrollado. En general,
cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente
descritas, que le sean encomendadas por sus superiores y resulten necesarias por
razones del servicio.
BOCM-20221018-33
Pág. 156
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 18 DE OCTUBRE DE 2022
B.O.C.M. Núm. 248
- Diseño de protocolos, instrucciones técnicas, objetivos, contenidos, sesiones, etc. según
criterios de la dirección.
- Elaboración de presupuestos, previsiones de pago e informes que afecten a su departamento.
- Participar de los procesos de selección de personal.
- Vestir la indumentaria de trabajo indicada en cada servicio.
- Conducir los vehículos asignados por la empresa.
- Además de lo especificado anteriormente, serán de obligado cumplimiento las tareas y
funciones relacionadas implícitamente al puesto de trabajo desarrollado. En general,
cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente
descritas, que le sean encomendadas por sus superiores y resulten necesarias por razones
del servicio.
PUESTO: JEFE DE PRODUCCIÓN TÉCNICA ARTISTICA AUDIOVISUAL
- Supervisar los servicios y proyectos de producción técnica audiovisual en el ámbito de la
programación sociocultural encargada a la empresa.
- Asesorar a la dirección de la empresa respecto a los servicios y proyectos de producción
técnica audiovisual.
- Diseño de procesos de contratación pública; pliegos técnicos, memorias, estudio de mercado,
presupuestos, etc. según la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público,
por la que se transponen al ordenamiento jurídico español las Directivas del Parlamento
Europeo y del Consejo 2014/23/UE y 2014/24/UE, de 26 de febrero de 2014.
- Elaborar o tutelar distintos contratos artísticos que tengan lugar durante los eventos, velando
por su correcto desarrollo de los mismos y siguiendo los criterios establecidos por la dirección.
- Realizar estudios de mercado y de campo mediante documentación técnica y presupuestos de
posibles nuevos proyectos que atiendan a los criterios de calidad de la dirección.
- Coordinar y manejar las herramientas necesarias en los eventos relacionadas con el ticketing.
- Diseño, planificación, calendarización, ejecución y evaluación de los servicios, eventos o
encargos que se les asignen, ajustándose a los criterios marcados por la dirección.
- Definir las características de los proyectos audiovisuales, de espectáculos y de eventos, a partir
del análisis de su documentación técnica, para su realización, cumpliendo los objetivos
previstos.
- Planificar la producción de los proyectos, optimizando tiempos, recursos, costes y calidades,
con la autonomía y eficacia requeridas.
- Gestionar los procedimientos de contratación y calcular los costes de producción de proyectos
de audiovisuales, de espectáculos y de eventos para realizar presupuestos.
- Organización, programación, coordinación, supervisión y evaluación de las funciones y tareas
del equipo de personas que formen parte de los servicios de los cuales es responsable, así
como de los agentes externos implicados en los mismos.
- Diseñar y desarrollar estrategias de difusión, especialmente las enmarcadas en los medios
digitales y redes sociales de los programas y eventos a su cargo.
- Supervisar las jornadas laborales, horarios, bolsa de horas y permisos de las personas a su
cargo, según criterios de la dirección de la empresa.
- Resolución e intervención en primera instancia de incidencias que puedan derivarse del
desarrollo de las diferentes actividades y proyectos.
- Velar por la óptima ejecución del trabajo de sus respectivos equipos, manteniendo informada
en todo momento a la Dirección del desarrollo de este, problemas y necesidades que puedan
derivarse.
- Diseño de protocolos, instrucciones técnicas, objetivos, contenidos, sesiones, etc. según
criterios de la dirección.
- Elaboración de presupuestos, previsiones de pago e informes que afecten a su departamento.
- Participar de los procesos de selección de personal.
- Vestir la indumentaria de trabajo indicada en cada servicio.
- Conducir los vehículos asignados por la empresa.
- Además de lo especificado anteriormente, serán de obligado cumplimiento las tareas y
funciones relacionadas implícitamente al puesto de trabajo desarrollado. En general,
cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente
descritas, que le sean encomendadas por sus superiores y resulten necesarias por
razones del servicio.
BOCM-20221018-33
Pág. 156
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
