Alcobendas (BOCM-20220816-49)
Organización y funcionamiento. Estructura Áreas Gobierno
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B.O.C.M. Núm. 194
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 16 DE AGOSTO DE 2022
b) Planificación de proyectos de infraestructuras culturales de titularidad o cotitularidad del Ayuntamiento de Alcobendas.
c) Planificación de la renovación de grandes infraestructuras culturales de titularidad
del Ayuntamiento de Alcobendas.
d) Planificación de proyectos de nuevas instituciones de referencia.
e) Actuaciones de cualificación cultural de iniciativas en el espacio urbano, en coordinación con los órganos competentes en la materia.
f) Propuesta de nuevas iniciativas culturales.
g) Promoción y programación de artes escénicas y de la música, artes visuales, artes
aplicadas, fiestas y eventos de interés cultural.
h) Programación de las exposiciones de referencia promovidas por la Delegación.
i) Dirección y gestión de centros ligados a las artes escénicas, música, artes visuales
y artes aplicadas de titularidad del Ayuntamiento de Alcobendas.
j) Incoar, tramitar y formular propuesta de resolución de las reclamaciones patrimoniales por daños o lesiones dentro de su marco competencial.
k) Supervisión de las líneas de programación cultural de los Distritos, así como la
promoción de iniciativas culturales de apoyo a la programación de los Distritos.
l) La creación de nuevas instituciones culturales municipales.
m) Elevar al órgano competente las propuestas de concesión de premios y otras distinciones de carácter cultural, así como las de asignación y cambio de denominación
de las vías públicas, plazas, parques, mercados, instituciones culturales municipales.
n) Elaboración, impulso y tramitación de los proyectos de ordenanzas y, en su caso,
reglamentos relacionados con materia objeto de esta Delegación, con la Coordinación Institucional del equipo de Gobierno.
o) Dirección e inspección inmediata del personal de la Delegación.
p) Elaboración, impulso y tramitación de los proyectos de ordenanzas y, en su caso,
reglamentos relacionados con materia objeto de esta Delegación, con la Coordinación Institucional del equipo de Gobierno, para su aprobación por la Junta de
Gobierno Local y el Pleno.
q) La aprobación de las memorias que puedan ser efectuadas por todos los servicios
adscritos a la Delegación y la formulación de la memoria global de la misma.
r) Solicitud de subvenciones a otras Administraciones u organismos públicos.
s) Orden de expedición y visto bueno de certificaciones de los acuerdos de órganos
unipersonales y documentación obrante en el departamento o servicio.
t) Ejercitar la potestad sancionadora cuando por ley esté atribuida al alcalde.
u) Resolución de recursos de reposición en el ámbito de la Delegación.
12. Concejalía Delegada de Familias, Protección Social y Mayores:
Integrada en el Área de Familias, Promoción de la Igualdad y Servicios a la Ciudadanía, se atribuye la misma a la concejal doña Inmaculada Puyalto Franco.
Sin perjuicio de las competencias atribuidas, delegadas o desconcentradas en otros órganos, Organismos o servicios municipales, se delegan en la Concejalía-Delegada de Familias, Protección Social y Mayores, las competencias que la legislación vigente atribuye
al alcalde en las citadas materias, en particular, las siguientes:
Familias:
a) Coordinación en el diseño y ejecución de las políticas sectoriales de apoyo a las
familias.
b) Diseño y aplicación de las políticas de protección social específicas, dirigidas a la
prevención y tratamiento de situaciones de crisis familiares, sin perjuicio de las
competencias atribuidas a otros órganos municipales.
c) Fomentar la presencia y participación de las familias en la vida social del municipio a través de los órganos Participativos como foros específicos de expresión de
sus necesidades.
d) Incoar, tramitar y formular propuesta de resolución de las reclamaciones patrimoniales por daños o lesiones producidos dentro del ámbito de su Delegación.
e) Dirección e inspección inmediata de la actuación del personal de la Delegación,
sin perjuicio de las competencias delegadas en el concejal-delegado de RRHH y
las que correspondan a la Alcaldía.
f) La aprobación de las memorias que puedan ser efectuadas por todos los servicios
adscritos a la Delegación y la formulación de la memoria global de la misma.
g) Solicitud de subvenciones a otras Administraciones u organismos públicos.
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BOCM-20220816-49
BOCM
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 16 DE AGOSTO DE 2022
b) Planificación de proyectos de infraestructuras culturales de titularidad o cotitularidad del Ayuntamiento de Alcobendas.
c) Planificación de la renovación de grandes infraestructuras culturales de titularidad
del Ayuntamiento de Alcobendas.
d) Planificación de proyectos de nuevas instituciones de referencia.
e) Actuaciones de cualificación cultural de iniciativas en el espacio urbano, en coordinación con los órganos competentes en la materia.
f) Propuesta de nuevas iniciativas culturales.
g) Promoción y programación de artes escénicas y de la música, artes visuales, artes
aplicadas, fiestas y eventos de interés cultural.
h) Programación de las exposiciones de referencia promovidas por la Delegación.
i) Dirección y gestión de centros ligados a las artes escénicas, música, artes visuales
y artes aplicadas de titularidad del Ayuntamiento de Alcobendas.
j) Incoar, tramitar y formular propuesta de resolución de las reclamaciones patrimoniales por daños o lesiones dentro de su marco competencial.
k) Supervisión de las líneas de programación cultural de los Distritos, así como la
promoción de iniciativas culturales de apoyo a la programación de los Distritos.
l) La creación de nuevas instituciones culturales municipales.
m) Elevar al órgano competente las propuestas de concesión de premios y otras distinciones de carácter cultural, así como las de asignación y cambio de denominación
de las vías públicas, plazas, parques, mercados, instituciones culturales municipales.
n) Elaboración, impulso y tramitación de los proyectos de ordenanzas y, en su caso,
reglamentos relacionados con materia objeto de esta Delegación, con la Coordinación Institucional del equipo de Gobierno.
o) Dirección e inspección inmediata del personal de la Delegación.
p) Elaboración, impulso y tramitación de los proyectos de ordenanzas y, en su caso,
reglamentos relacionados con materia objeto de esta Delegación, con la Coordinación Institucional del equipo de Gobierno, para su aprobación por la Junta de
Gobierno Local y el Pleno.
q) La aprobación de las memorias que puedan ser efectuadas por todos los servicios
adscritos a la Delegación y la formulación de la memoria global de la misma.
r) Solicitud de subvenciones a otras Administraciones u organismos públicos.
s) Orden de expedición y visto bueno de certificaciones de los acuerdos de órganos
unipersonales y documentación obrante en el departamento o servicio.
t) Ejercitar la potestad sancionadora cuando por ley esté atribuida al alcalde.
u) Resolución de recursos de reposición en el ámbito de la Delegación.
12. Concejalía Delegada de Familias, Protección Social y Mayores:
Integrada en el Área de Familias, Promoción de la Igualdad y Servicios a la Ciudadanía, se atribuye la misma a la concejal doña Inmaculada Puyalto Franco.
Sin perjuicio de las competencias atribuidas, delegadas o desconcentradas en otros órganos, Organismos o servicios municipales, se delegan en la Concejalía-Delegada de Familias, Protección Social y Mayores, las competencias que la legislación vigente atribuye
al alcalde en las citadas materias, en particular, las siguientes:
Familias:
a) Coordinación en el diseño y ejecución de las políticas sectoriales de apoyo a las
familias.
b) Diseño y aplicación de las políticas de protección social específicas, dirigidas a la
prevención y tratamiento de situaciones de crisis familiares, sin perjuicio de las
competencias atribuidas a otros órganos municipales.
c) Fomentar la presencia y participación de las familias en la vida social del municipio a través de los órganos Participativos como foros específicos de expresión de
sus necesidades.
d) Incoar, tramitar y formular propuesta de resolución de las reclamaciones patrimoniales por daños o lesiones producidos dentro del ámbito de su Delegación.
e) Dirección e inspección inmediata de la actuación del personal de la Delegación,
sin perjuicio de las competencias delegadas en el concejal-delegado de RRHH y
las que correspondan a la Alcaldía.
f) La aprobación de las memorias que puedan ser efectuadas por todos los servicios
adscritos a la Delegación y la formulación de la memoria global de la misma.
g) Solicitud de subvenciones a otras Administraciones u organismos públicos.
Pág. 341
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