Consejería De Presidencia, Interior Y Diálogo Social. Convenios. (2025060108)
Resolución de 15 de enero de 2025, de la Secretaría General, por la que se da publicidad al Convenio por el que se instrumenta la concesión directa de una subvención de la Consejería de Salud y Servicios Sociales de la Junta de Extremadura a la Fundación Secretariado Gitano (FSG) para la Financiación del Programa de Inserción Sociolaboral "Puerta de Empleo para la Comunidad Gitana Extremeña. 2025-2026", financiado por el Fondo Social Europeo Plus.
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NÚMERO 16
5015
Viernes 24 de enero de 2025
2020
(http://doe.juntaex.es/pdfs/doe/2019/70o/18040241.pdf)
y
2021-2022
(http://doe.juntaex.es/pdfs/doe/2021/250o/21060311.pdf) cofinanciado con cargo al Programa Operativo FSE Extremadura 2014-2020, objetivo temático 9 “Promover la inclusión
social, luchar contra la pobreza y contra cualquier forma de discriminación”, prioridad de
inversión 9.1 “La inclusión activa, en particular para promover la igualdad de oportunidades
y la participación activa y mejorar la empleabilidad”, objetivo específico 9.1.1. “Mejorar la
inserción sociolaboral de personas en situación o riesgo de exclusión social, a través de la
activación y de itinerarios integrados y personalizados de inserción”.
Finalizado el citado Programa Operativo FSE Extremadura 2014-2020 y dado los excelentes
resultados obtenidos con el programa Puerta de Empleo para la Comunidad Gitana Extremeña en el marco del citado programa operativo, la Junta de Extremadura ha financiado
nuevamente el programa de inserción sociolaboral Puerta de Empleo para la Comunidad Gitana Extremeña. 2023-2024 (https://doe.juntaex.es/pdfs/doe/2023/1270o/23062509.pdf),
cofinanciado con cargo al Programa Extremadura FSE+ 2021-2027, objetivo político 4 “Una
Europa más social mediante la aplicación del pilar europeo de derechos sociales” y dentro de
su prioridad 2 “Inclusión social y lucha contra la pobreza”, recoge como objetivo específico
ESO4.8. “fomentar la inclusión activa al objeto de promover la igualdad de oportunidades, la
no discriminación y la participación activa, y mejorar la empleabilidad, en particular para los
colectivos desfavorecidos”. El citado convenio finaliza su vigencia el 31 de diciembre de 2024,
sin perjuicio del plazo establecido para su justificación hasta el 15 de febrero de 2025.
Próxima a finalizar la vigencia del convenio suscrito para el periodo 2023-2024, teniendo en
cuenta los buenos resultados que se están obteniendo en este primer periodo con cargo al
Programa Extremadura FSE+ 2021-2027 por la ejecución en el territorio del programa “Puerta
de Empleo para la Comunidad Gitana Extremeña” y de acuerdo con el plan financiero propuesto para esta operación por un periodo 2023-2029, es necesario seguir trabajando por la inserción sociolaboral de la población gitana en Extremadura. De ahí que, desde la Junta de Extremadura, a través de la Consejería de Salud y Servicios Sociales, muestre interés en seguir
financiando dicho programa para el periodo 2025-2026, como recurso dirigido a continuar la
mejora y consolidar la situación de incorporación al mercado laboral de la comunidad gitana
en los municipios de Almendralejo y Navalmoral de la Mata e incorporar la implementación del
mismo en la localidad de Zafra, pues tras la evaluación de los resultados del citado programa,
un diagnóstico de la situación y de los recursos existentes, dichos municipios cuentan con
presencia de población gitana susceptible de participar en este tipo de programas.
Cuarto. Los presupuestos generales de la Comunidad Autónoma de Extremadura para los años
2025-2026 prevén créditos con cargo a la Consejería de Salud y Servicios Sociales, Secretaría
5015
Viernes 24 de enero de 2025
2020
(http://doe.juntaex.es/pdfs/doe/2019/70o/18040241.pdf)
y
2021-2022
(http://doe.juntaex.es/pdfs/doe/2021/250o/21060311.pdf) cofinanciado con cargo al Programa Operativo FSE Extremadura 2014-2020, objetivo temático 9 “Promover la inclusión
social, luchar contra la pobreza y contra cualquier forma de discriminación”, prioridad de
inversión 9.1 “La inclusión activa, en particular para promover la igualdad de oportunidades
y la participación activa y mejorar la empleabilidad”, objetivo específico 9.1.1. “Mejorar la
inserción sociolaboral de personas en situación o riesgo de exclusión social, a través de la
activación y de itinerarios integrados y personalizados de inserción”.
Finalizado el citado Programa Operativo FSE Extremadura 2014-2020 y dado los excelentes
resultados obtenidos con el programa Puerta de Empleo para la Comunidad Gitana Extremeña en el marco del citado programa operativo, la Junta de Extremadura ha financiado
nuevamente el programa de inserción sociolaboral Puerta de Empleo para la Comunidad Gitana Extremeña. 2023-2024 (https://doe.juntaex.es/pdfs/doe/2023/1270o/23062509.pdf),
cofinanciado con cargo al Programa Extremadura FSE+ 2021-2027, objetivo político 4 “Una
Europa más social mediante la aplicación del pilar europeo de derechos sociales” y dentro de
su prioridad 2 “Inclusión social y lucha contra la pobreza”, recoge como objetivo específico
ESO4.8. “fomentar la inclusión activa al objeto de promover la igualdad de oportunidades, la
no discriminación y la participación activa, y mejorar la empleabilidad, en particular para los
colectivos desfavorecidos”. El citado convenio finaliza su vigencia el 31 de diciembre de 2024,
sin perjuicio del plazo establecido para su justificación hasta el 15 de febrero de 2025.
Próxima a finalizar la vigencia del convenio suscrito para el periodo 2023-2024, teniendo en
cuenta los buenos resultados que se están obteniendo en este primer periodo con cargo al
Programa Extremadura FSE+ 2021-2027 por la ejecución en el territorio del programa “Puerta
de Empleo para la Comunidad Gitana Extremeña” y de acuerdo con el plan financiero propuesto para esta operación por un periodo 2023-2029, es necesario seguir trabajando por la inserción sociolaboral de la población gitana en Extremadura. De ahí que, desde la Junta de Extremadura, a través de la Consejería de Salud y Servicios Sociales, muestre interés en seguir
financiando dicho programa para el periodo 2025-2026, como recurso dirigido a continuar la
mejora y consolidar la situación de incorporación al mercado laboral de la comunidad gitana
en los municipios de Almendralejo y Navalmoral de la Mata e incorporar la implementación del
mismo en la localidad de Zafra, pues tras la evaluación de los resultados del citado programa,
un diagnóstico de la situación y de los recursos existentes, dichos municipios cuentan con
presencia de población gitana susceptible de participar en este tipo de programas.
Cuarto. Los presupuestos generales de la Comunidad Autónoma de Extremadura para los años
2025-2026 prevén créditos con cargo a la Consejería de Salud y Servicios Sociales, Secretaría
