Consejería De Igualdad Y Cooperación Para El Desarrollo. Cooperación Para El Desarrollo. Subvenciones. (2023061065)
Resolución de 23 de marzo de 2023, de la Secretaría General, por la que se convocan subvenciones a proyectos para acciones humanitarias tramitadas por el procedimiento de concesión directa a través de convocatoria abierta para el año 2023.
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NÚMERO 64
20570
Lunes 3 de abril de 2023
VI. METODOLOGÍA Y PLAN DE TRABAJO
•
Las técnicas metodológicas cualitativas y participativas que servirán para la realización
de la evaluación serán al menos:
-
Estudio de gabinete: el análisis documental.
-
Trabajo de campo: las entrevistas, observación (discreta, indiscreta y/o
participativa) y grupos de discusión (se podrán incorporar otras técnicas
participativas).
•
La persona física o jurídica encargada de la evaluación elaborará y presentará el Plan
de Trabajo.
•
Las fases y los plazos previstos para la realización de la Evaluación son los siguientes:
Fases de la Evaluación
Estudio de Evaluación
Establecimiento
del Plan de
trabajo
Estudio de
Gabinete
Trabajo de
Campo
Mes
1
Mes
2
Mes
3
Comunicación
de resultados
Informe de
Evaluación
Difusión de los
resultados
Mes
4
Mes
5
Mes
6
Productos
Plan de
trabajo
definitivo
Informe
preliminar
Memoria de
campo
Informe
borrador e
Informe Final
Materiales
divulgativos,
audiovisuales
VII. ESTRUCTURA DE LA PROPUESTA TÉCNICA
La elaboración del Informe de Evaluación será realizada por parte del equipo evaluador.
Seguirá la estructura propuesta y contemplará los criterios de calidad detallados.
VII.1. ESTRUCTURA
Todo Informe de Evaluación debe contener al menos los siguientes apartados:
1. Datos generales del proyecto (según cuadro presentado en apartado 1).
2. Resumen ejecutivo que incluye:
•
Descripción breve del proyecto.
•
Contexto y propósito de la evaluación.
•
Resumen de las conclusiones, recomendaciones y lecciones aprendidas.
20570
Lunes 3 de abril de 2023
VI. METODOLOGÍA Y PLAN DE TRABAJO
•
Las técnicas metodológicas cualitativas y participativas que servirán para la realización
de la evaluación serán al menos:
-
Estudio de gabinete: el análisis documental.
-
Trabajo de campo: las entrevistas, observación (discreta, indiscreta y/o
participativa) y grupos de discusión (se podrán incorporar otras técnicas
participativas).
•
La persona física o jurídica encargada de la evaluación elaborará y presentará el Plan
de Trabajo.
•
Las fases y los plazos previstos para la realización de la Evaluación son los siguientes:
Fases de la Evaluación
Estudio de Evaluación
Establecimiento
del Plan de
trabajo
Estudio de
Gabinete
Trabajo de
Campo
Mes
1
Mes
2
Mes
3
Comunicación
de resultados
Informe de
Evaluación
Difusión de los
resultados
Mes
4
Mes
5
Mes
6
Productos
Plan de
trabajo
definitivo
Informe
preliminar
Memoria de
campo
Informe
borrador e
Informe Final
Materiales
divulgativos,
audiovisuales
VII. ESTRUCTURA DE LA PROPUESTA TÉCNICA
La elaboración del Informe de Evaluación será realizada por parte del equipo evaluador.
Seguirá la estructura propuesta y contemplará los criterios de calidad detallados.
VII.1. ESTRUCTURA
Todo Informe de Evaluación debe contener al menos los siguientes apartados:
1. Datos generales del proyecto (según cuadro presentado en apartado 1).
2. Resumen ejecutivo que incluye:
•
Descripción breve del proyecto.
•
Contexto y propósito de la evaluación.
•
Resumen de las conclusiones, recomendaciones y lecciones aprendidas.
