Consejería De Educación Y Empleo. Fomento Del Empleo. Subvenciones. (2022040235)
Decreto 155/2022, de 21 de diciembre, por el que se establecen las bases reguladoras de las subvenciones para el desarrollo de acciones de reskilling y upskilling para la formación de cualificación y recualificación de la población activa, vinculada a cualificaciones profesionales en sectores estratégicos, cuidado de las personas y zonas en riesgo de despoblación, en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Extremadura y se aprueba la primera convocatoria para el año 2023, en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.
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NÚMERO 19
Viernes 27 de enero de 2023
6737
adquisición de otras nuevas en el marco sectorial y empresarial de que se trate. Se
podrá incluir en estos proyectos la organización de procedimientos previos de acreditación de las competencias profesionales adquiridas por la experiencia laboral, en los
términos previstos en el Real Decreto 1224/2009, de 17 de julio, de reconocimiento
de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral.
c) Proyectos de entidades sin ánimo de lucro que presenten proyectos de formación,
y en su caso, de acompañamiento para la acreditación de las competencias profesionales adquiridas por la experiencia laboral, para población activa en búsqueda de
empleo, así como para colectivos vulnerables.
— Línea II: En esta línea se incluyen los proyectos de acciones de reskilling y upskilling
para la formación de cualificación y recualificación de la población activa en sectores
estratégicos, sector del cuidado de las personas y en zonas en riesgo de despoblación,
a ejecutar por entidades de formación acreditadas y/o inscritas en el correspondiente
Registro de entidades de formación profesional para el empleo, en la misma familia
profesional, que las acciones formativas para las que solicita la ayuda.
Artículo 3. Plan Estratégico.
A los efectos de lo establecido en el artículo 5 de la Ley 6/2011, de 23 de marzo, de Subvenciones de la Comunidad Autónoma de Extremadura, se considera como plan estratégico
de las subvenciones previstas en el presente decreto el plan específico elaborado al efecto,
así como el PRTR y el Plan de Modernización de la Formación Profesional, elaborados por el
gobierno de España.
Artículo 4. Principios de gestión específicos del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.
1. S
on aplicación a las líneas de subvenciones previstas en el presente decreto los siguientes
principios o criterios específicos, de obligatoria consideración en la planificación y ejecución de los componentes del PRTR y, por lo tanto, transversales en el conjunto del
Plan, atendiendo a las definiciones contenidas en los artículos 3 y siguientes de la Orden
HFP/1030/2021, de 29 de septiembre:
a) Concepto de hito y objetivo, así como los criterios para su seguimiento y acreditación
del resultado.
b) Etiquetado verde y digital.
Viernes 27 de enero de 2023
6737
adquisición de otras nuevas en el marco sectorial y empresarial de que se trate. Se
podrá incluir en estos proyectos la organización de procedimientos previos de acreditación de las competencias profesionales adquiridas por la experiencia laboral, en los
términos previstos en el Real Decreto 1224/2009, de 17 de julio, de reconocimiento
de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral.
c) Proyectos de entidades sin ánimo de lucro que presenten proyectos de formación,
y en su caso, de acompañamiento para la acreditación de las competencias profesionales adquiridas por la experiencia laboral, para población activa en búsqueda de
empleo, así como para colectivos vulnerables.
— Línea II: En esta línea se incluyen los proyectos de acciones de reskilling y upskilling
para la formación de cualificación y recualificación de la población activa en sectores
estratégicos, sector del cuidado de las personas y en zonas en riesgo de despoblación,
a ejecutar por entidades de formación acreditadas y/o inscritas en el correspondiente
Registro de entidades de formación profesional para el empleo, en la misma familia
profesional, que las acciones formativas para las que solicita la ayuda.
Artículo 3. Plan Estratégico.
A los efectos de lo establecido en el artículo 5 de la Ley 6/2011, de 23 de marzo, de Subvenciones de la Comunidad Autónoma de Extremadura, se considera como plan estratégico
de las subvenciones previstas en el presente decreto el plan específico elaborado al efecto,
así como el PRTR y el Plan de Modernización de la Formación Profesional, elaborados por el
gobierno de España.
Artículo 4. Principios de gestión específicos del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.
1. S
on aplicación a las líneas de subvenciones previstas en el presente decreto los siguientes
principios o criterios específicos, de obligatoria consideración en la planificación y ejecución de los componentes del PRTR y, por lo tanto, transversales en el conjunto del
Plan, atendiendo a las definiciones contenidas en los artículos 3 y siguientes de la Orden
HFP/1030/2021, de 29 de septiembre:
a) Concepto de hito y objetivo, así como los criterios para su seguimiento y acreditación
del resultado.
b) Etiquetado verde y digital.
