Consejería De Educación Y Empleo. Procesos Selectivos. (2022064216)
Resolución de 27 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Personal Docente, por la que se convocan procedimientos selectivos para ingreso extraordinario, para la estabilización del empleo docente de acuerdo a la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, por el sistema de concurso-oposición, integración por primera vez en listas de espera ordinarias y supletorias, y valoración de méritos de integrantes de listas ordinarias y supletorias, para los Cuerpos de Profesores de Enseñanza Secundaria, Profesores Técnicos de Formación Profesional, Profesores Especialistas en Sectores Singulares de Formación Profesional, Profesores de Escuelas Oficiales de Idiomas, Profesores de Música y Artes Escénicas, Profesores de Artes Plásticas y Diseño, Maestros de Taller de Artes Plásticas y Diseño y Cuerpo de Maestros, para plazas de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
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NÚMERO 249
Viernes 30 de diciembre de 2022
67674
Los destinos obtenidos para la realización del período de prácticas tendrán carácter provisional. Las personas seleccionadas que sean nombradas personal funcionario en prácticas
están obligadas a participar en los sucesivos concursos de provisión de plazas que se convoquen, hasta la obtención de un destino definitivo en centros directamente gestionados
por la Consejería de Educación y Empleo de la Junta de Extremadura.
28.3.2. Toma de posesión.
La toma de posesión del personal funcionario en prácticas que deba comenzar en el inicio
del curso escolar se realizará con efectos del 1 de septiembre del siguiente curso escolar a
la celebración del proceso selectivo de ingreso.
Se entenderá que renuncia al proceso de ingreso y acceso el personal funcionario en prácticas que no se incorpore en los destinos adjudicados en el plazo de cinco días hábiles a
partir de la publicación de los mismos.
Base XXIX. Desarrollo de la fase de prácticas.
29.1. Designación del personal responsable de la tutorización.
Las personas que ejerzan la tutorización serán designadas por la Comisión Calificadora, a
propuesta de la Dirección del centro, preferentemente entre el profesorado del centro en
que el personal funcionario en prácticas vaya a realizarlas, y que posean al menos cinco
años de servicio, siempre que sea posible. En el caso de que en el centro no haya profesorado que cumpla estos requisitos, la Comisión Calificadora podrá designar personas de
otros centros.
Las funciones de tutorización consistirán en asesorar, informar y evaluar al personal funcionario en prácticas sobre la organización y funcionamiento del centro y de sus órganos
de gobierno, de participación y de coordinación didáctica y sobre la programación didáctica
de las enseñanzas que les corresponda impartir, así como sobre los proyectos educativos
y curriculares del centro. La persona que ejerza la tutorización podrá asistir a las clases
que imparta la persona aspirante si así lo considera conveniente para el desarrollo de sus
funciones, y podrá también admitirla en las suyas.
Al final del período de prácticas, la persona que ejerza la tutorización emitirá un informe
en el que exprese su valoración sobre los aspectos que se contienen en el Anexo VII a esta
resolución, así como los datos que considere de interés, y lo remitirá a la Comisión Calificadora.
29.2. Actividades de inserción y formación.
Viernes 30 de diciembre de 2022
67674
Los destinos obtenidos para la realización del período de prácticas tendrán carácter provisional. Las personas seleccionadas que sean nombradas personal funcionario en prácticas
están obligadas a participar en los sucesivos concursos de provisión de plazas que se convoquen, hasta la obtención de un destino definitivo en centros directamente gestionados
por la Consejería de Educación y Empleo de la Junta de Extremadura.
28.3.2. Toma de posesión.
La toma de posesión del personal funcionario en prácticas que deba comenzar en el inicio
del curso escolar se realizará con efectos del 1 de septiembre del siguiente curso escolar a
la celebración del proceso selectivo de ingreso.
Se entenderá que renuncia al proceso de ingreso y acceso el personal funcionario en prácticas que no se incorpore en los destinos adjudicados en el plazo de cinco días hábiles a
partir de la publicación de los mismos.
Base XXIX. Desarrollo de la fase de prácticas.
29.1. Designación del personal responsable de la tutorización.
Las personas que ejerzan la tutorización serán designadas por la Comisión Calificadora, a
propuesta de la Dirección del centro, preferentemente entre el profesorado del centro en
que el personal funcionario en prácticas vaya a realizarlas, y que posean al menos cinco
años de servicio, siempre que sea posible. En el caso de que en el centro no haya profesorado que cumpla estos requisitos, la Comisión Calificadora podrá designar personas de
otros centros.
Las funciones de tutorización consistirán en asesorar, informar y evaluar al personal funcionario en prácticas sobre la organización y funcionamiento del centro y de sus órganos
de gobierno, de participación y de coordinación didáctica y sobre la programación didáctica
de las enseñanzas que les corresponda impartir, así como sobre los proyectos educativos
y curriculares del centro. La persona que ejerza la tutorización podrá asistir a las clases
que imparta la persona aspirante si así lo considera conveniente para el desarrollo de sus
funciones, y podrá también admitirla en las suyas.
Al final del período de prácticas, la persona que ejerza la tutorización emitirá un informe
en el que exprese su valoración sobre los aspectos que se contienen en el Anexo VII a esta
resolución, así como los datos que considere de interés, y lo remitirá a la Comisión Calificadora.
29.2. Actividades de inserción y formación.
