Consorcio Museo Etnográfico Extremeño "gonzález Santana". Estatutos. (2022063937)
Resolución de 5 de diciembre de 2022, de la Presidencia, por la que se da publicidad a la modificación de los Estatutos.
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NÚMERO 241
Lunes 19 de diciembre de 2022

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impulsar y coordinar la acción artística en cumplimiento de los fines del Consorcio sobre la
base de las directrices establecidas por el Consejo Rector y por su Presidencia en ejecución
de aquellas y, en particular:
a) Gestionar y administrar el Consorcio de acuerdo con las directrices establecidas en
cada momento por el Consejo Rector y la Presidencia, estando sujeta a evaluación con
arreglo a criterios de eficiencia y eficacia, responsabilidad por su gestión y control de
resultados.
b) Elaborar:


• La propuesta de estructura organizativa y de gestión derivada de los objetivos marcados por estos Estatutos para la consecución de los fines del Consorcio.



• La propuesta de plantilla, la propuesta de la relación de puestos de trabajo, y las que
le sean delegadas por la Presidencia en materia de personal, en razón de las necesidades de la estructura organizativa del Consorcio, todo ello dentro del marco de la
normativa vigente.



• La propuesta de reglas de organización y régimen interior y de gestión derivada de los
objetivos marcados por estos Estatutos para la consecución de los fines del Consorcio.



• De acuerdo con las instrucciones recibidas de la Administración a la que se adscribe
el Consorcio, los planes y programas según la normativa de aplicación.



• El Anteproyecto de Presupuesto anual del Consorcio, de acuerdo con las instrucciones
recibidas por la Administración a la que se adscribe el mismo.



• La Memoria Anual de las actividades desarrolladas.



• La propuesta del Reglamento de funcionamiento de los servicios

c) Ejecutar y hacer cumplir los acuerdos del Consejo Rector y las resoluciones de la Presidencia.
d) Formular propuestas de acuerdo al Consejo Rector y a la Comisión Ejecutiva; y de resolución a la Presidencia del Consorcio de los asuntos correspondientes a la ejecución y
desarrollo del Plan Anual de Actuación y del Presupuesto.
e) E
 jercer la dirección y jefatura del personal y proponer al Consejo Rector para su aprobación, la relación de los puestos de trabajo del Consorcio.