Otras Resoluciones. Servicio Extremeño Público De Empleo. Empleo. Ayudas.- (2021061052)
Resolución de 8 de abril de 2021, de la Secretaría General, por la que se aprueba la convocatoria de subvenciones para el Programa de ayudas a la innovación metodológica en materia de políticas de empleo correspondiente al ejercicio 2021.
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NÚMERO 76
Viernes, 23 de abril de 2021
20425
1. P
residente/a: La persona titular de la Dirección General de Planificación y Evaluación de
Políticas Activas de Empleo del SEXPE, o persona en la que delegue, con voz y voto.
2. Secretario/a: La persona titular de la Jefatura de Servicio de Orientación e Intermediación,
o persona en la que delegue, que actuará con voz y voto.
3. Vocales: La persona titular de la Jefatura de Sección, responsable de la tramitación de las
ayudas y adscrita al Servicio de Orientación e Intermediación o persona en la que delegue.
En caso de ausencia, vacante o enfermedad de la persona titular de la Jefatura de Servicio,
será sustituida por la persona adscrita al citado Servicio que sea asignada, a estos efectos.
Si la presidencia de la Comisión lo estimara necesario, podrán incorporarse a la misma, en
calidad de especialistas, otro personal adscrito al SEXPE, que actuarán con voz, pero sin
voto.
En aras a la seguridad jurídica, la composición exacta de los miembros de la Comisión
de Valoración serán publicados, con suficiente antelación a su composición, en la página
www.extremaduratrabaja.juntaex.es o página que la sustituya.
Séptimo Criterios de valoración y ponderación.
1. Las solicitudes admitidas se valorarán conforme a los siguientes criterios:
a) Grado de innovación del proyecto: máximo 40 puntos.
1. Si la actividad propuesta no se ha desarrollado nunca en el territorio, pero sí en otras
partes de Extremadura: 10 puntos.
2. Si la actividad propuesta no se ha desarrollado nunca en Extremadura, pero sí en el
resto de España: 25 puntos.
3. S
i la actividad propuesta no se ha desarrollado nunca en España: 40 puntos.
b) Adecuación a las estrategias del territorio en materia de empleo: máximo 30 puntos.
1. Si el proyecto pretende trabajar con colectivos de personas desempleadas no considerados prioritarios en la estrategia de empleo del territorio ni en la Estrategia de
Empleo y Competitividad Empresarial de Extremadura 2020-2025: 10 puntos.
2. Si el proyecto pretende trabajar con colectivos de personas desempleadas no considerados prioritarios en la estrategia de empleo del territorio pero sí en la Estrategia
de Empleo y Competitividad Empresarial de Extremadura 2020-2025: 20 puntos.
Viernes, 23 de abril de 2021
20425
1. P
residente/a: La persona titular de la Dirección General de Planificación y Evaluación de
Políticas Activas de Empleo del SEXPE, o persona en la que delegue, con voz y voto.
2. Secretario/a: La persona titular de la Jefatura de Servicio de Orientación e Intermediación,
o persona en la que delegue, que actuará con voz y voto.
3. Vocales: La persona titular de la Jefatura de Sección, responsable de la tramitación de las
ayudas y adscrita al Servicio de Orientación e Intermediación o persona en la que delegue.
En caso de ausencia, vacante o enfermedad de la persona titular de la Jefatura de Servicio,
será sustituida por la persona adscrita al citado Servicio que sea asignada, a estos efectos.
Si la presidencia de la Comisión lo estimara necesario, podrán incorporarse a la misma, en
calidad de especialistas, otro personal adscrito al SEXPE, que actuarán con voz, pero sin
voto.
En aras a la seguridad jurídica, la composición exacta de los miembros de la Comisión
de Valoración serán publicados, con suficiente antelación a su composición, en la página
www.extremaduratrabaja.juntaex.es o página que la sustituya.
Séptimo Criterios de valoración y ponderación.
1. Las solicitudes admitidas se valorarán conforme a los siguientes criterios:
a) Grado de innovación del proyecto: máximo 40 puntos.
1. Si la actividad propuesta no se ha desarrollado nunca en el territorio, pero sí en otras
partes de Extremadura: 10 puntos.
2. Si la actividad propuesta no se ha desarrollado nunca en Extremadura, pero sí en el
resto de España: 25 puntos.
3. S
i la actividad propuesta no se ha desarrollado nunca en España: 40 puntos.
b) Adecuación a las estrategias del territorio en materia de empleo: máximo 30 puntos.
1. Si el proyecto pretende trabajar con colectivos de personas desempleadas no considerados prioritarios en la estrategia de empleo del territorio ni en la Estrategia de
Empleo y Competitividad Empresarial de Extremadura 2020-2025: 10 puntos.
2. Si el proyecto pretende trabajar con colectivos de personas desempleadas no considerados prioritarios en la estrategia de empleo del territorio pero sí en la Estrategia
de Empleo y Competitividad Empresarial de Extremadura 2020-2025: 20 puntos.
