Ministerio de Trabajo y Economía Social. III. Otras disposiciones. Convenios colectivos de trabajo. (BOE-A-2024-24738)
Resolución de 19 de noviembre de 2024, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el II Convenio colectivo de pilotos de Norwegian Air Resources Spain, SL.
61 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 286
Miércoles 27 de noviembre de 2024
Sec. III. Pág. 159426
20.4 Además, la compañía, a solicitud del piloto, entregará un certificado anual de
pernoctaciones y vuelos internacional.
Artículo 21.
Retribuciones fijas.
De conformidad con el anexo C.
Artículo 22.
Retribuciones variables.
De conformidad con el anexo C.
Artículo 23.
Compensación para Instructores y Examinadores.
De conformidad con el anexo C.
Artículo 24.
Cesión de días libres.
De conformidad con el anexo A.
Artículo 25.
Previsión Social.
De conformidad con el anexo C.
Artículo 26.
Vacaciones.
De conformidad con el anexo B.
Artículo 27.
Pólizas de seguros.
De conformidad con el anexo C.
Artículo 28.
Política de billetes.
Según la política del Grupo Norwegian.
Artículo 29.
Rescisión del contrato.
En el caso de que tanto el empleado como la Compañía deseen extinguir la relación
laboral, deberán notificarlo por escrito a la otra parte con tres meses de preaviso, salvo
que dicha circunstancia se produzca durante el periodo de prueba.
Cuando se lleve a cabo un procedimiento disciplinario que concluya con sanción de
despido inmediato, el anterior párrafo no resultará de aplicación. Durante el período de
preaviso, la Compañía podrá exigir al empleado que no desempeñe sus funciones
laborales hasta la fecha de extinción del contrato. Durante el citado período, el resto de
las obligaciones del contrato de trabajo se seguirán cumpliendo.
CAPÍTULO 3
Artículo 30. Base (Home Base) y lugar de trabajo.
30.1
Base (Home Base).
La Compañía asignará una Base (Home Base) a todo/as lo/as Pilotos que comiencen
a trabajar en la misma, así como a todos lo/as Piloto/as ya empleado/as por ésta en
España. Dicha base es obligatoria y se hará constar en el Contrato de trabajo de
cualquier piloto con base en España. Actualmente, las bases (Home Bases) de
cve: BOE-A-2024-24738
Verificable en https://www.boe.es
Bases, Sistema de Asignación de Bases (Base Bidding), tiempo de trabajo
y licencias retribuidas
Núm. 286
Miércoles 27 de noviembre de 2024
Sec. III. Pág. 159426
20.4 Además, la compañía, a solicitud del piloto, entregará un certificado anual de
pernoctaciones y vuelos internacional.
Artículo 21.
Retribuciones fijas.
De conformidad con el anexo C.
Artículo 22.
Retribuciones variables.
De conformidad con el anexo C.
Artículo 23.
Compensación para Instructores y Examinadores.
De conformidad con el anexo C.
Artículo 24.
Cesión de días libres.
De conformidad con el anexo A.
Artículo 25.
Previsión Social.
De conformidad con el anexo C.
Artículo 26.
Vacaciones.
De conformidad con el anexo B.
Artículo 27.
Pólizas de seguros.
De conformidad con el anexo C.
Artículo 28.
Política de billetes.
Según la política del Grupo Norwegian.
Artículo 29.
Rescisión del contrato.
En el caso de que tanto el empleado como la Compañía deseen extinguir la relación
laboral, deberán notificarlo por escrito a la otra parte con tres meses de preaviso, salvo
que dicha circunstancia se produzca durante el periodo de prueba.
Cuando se lleve a cabo un procedimiento disciplinario que concluya con sanción de
despido inmediato, el anterior párrafo no resultará de aplicación. Durante el período de
preaviso, la Compañía podrá exigir al empleado que no desempeñe sus funciones
laborales hasta la fecha de extinción del contrato. Durante el citado período, el resto de
las obligaciones del contrato de trabajo se seguirán cumpliendo.
CAPÍTULO 3
Artículo 30. Base (Home Base) y lugar de trabajo.
30.1
Base (Home Base).
La Compañía asignará una Base (Home Base) a todo/as lo/as Pilotos que comiencen
a trabajar en la misma, así como a todos lo/as Piloto/as ya empleado/as por ésta en
España. Dicha base es obligatoria y se hará constar en el Contrato de trabajo de
cualquier piloto con base en España. Actualmente, las bases (Home Bases) de
cve: BOE-A-2024-24738
Verificable en https://www.boe.es
Bases, Sistema de Asignación de Bases (Base Bidding), tiempo de trabajo
y licencias retribuidas