III. Otras disposiciones. MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL. Convenios colectivos de trabajo. (BOE-A-2024-21104)
Resolución de 4 de octubre de 2024, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Convenio colectivo de Vodafone Intelligent Solutions España, SL.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 249
Martes 15 de octubre de 2024
Sec. III. Pág. 132547
Clasificación profesional
Grupo
profesional
Funciones
Banda
- Establece y proporciona la estrategia y los objetivos de negocio dentro de su área alineado con la visión
estratégica proporcionada por el Comité de Dirección de la Compañía, asegurando que los planes son
consistentes con las políticas de Compañía actuales.
Head of.
16
- Aprueba y garantiza la implementación, evaluación y seguimiento de los objetivos y estrategia a corto y largo
plazo en su área de gestión para la consecución de los resultados.
E
15
- Lidera y dirige funciones multidisciplinares, planificando y organizando los recursos de equipo/s de Specialist,
Team Leader, Project Manager y Manager asegurando su desarrollo y desempeño.
Manager.
- Implementa la estrategia y desarrolla planes de acción para alcanzar el cumplimiento de los objetivos y
políticas dentro de su ámbito de actuación establecidas por el Head of o la Dirección de la Compañía a través
de la supervisión, seguimiento y evaluación de los resultados a corto y medio plazo.
14
F
- Dirige equipo/s pudiendo gestionar directamente a Team Leader, Project Manager y/o Specialist, asegurando
su desarrollo y desempeño. Lidera su equipo para la consecución de objetivos relevantes a corto / medio
plazo para el área.
- Individual contributor, persona reconocida como experta en su área dentro de la organización, con un
conocimiento especializado y/o una amplia experiencia en su disciplina o función.
Principal.
Global
Grade
13
- Interpreta problemas complejos tanto internos como externos y es capaz de proponer soluciones tomando
una perspectiva amplia. Puede liderar tanto equipos a nivel operativo como proyectos.
F
- La evolución a este nivel está restringida en función de las necesidades de negocio.
- Profesional que impacta directamente en el negocio, a través de la amplitud y/o profundidad de sus
conocimientos/experiencia en áreas críticas de actividad.
- Profesional que da apoyo a la organización en la gestión de proyectos y procesos multidisciplinares,
planificando, gestionándolos dentro de las escalas de tiempo y presupuestos acordados y garantizando la
calidad de los mismos.
G
- Determina los planes y estándares de los procesos en el ámbito de actuación.
Team Leader.
- Implementa los planes de acción asegurando el cumplimiento de la estrategia, estableciendo las prioridades
de su equipo directo para alcanzar el cumplimiento de los objetivos y políticas dentro de su ámbito de
actuación establecidas por su Manager o Head of, a través de la coordinación de las actividades de trabajo de
su equipo.
Specialist.
- Las funciones que realiza son conforme a los estándares, principios estratégicos y objetivos determinados y
supervisados por su mando (Head Of, Manager o Team Leader).
G
G
H
I
Se permite la movilidad funcional dentro de los grupos profesionales, respetando los
requisitos y límites definidos en el artículo 39 del Estatuto de los Trabajadores:
–
–
–
–
–
–
Director.
Head Of, Manager.
Principal.
Team Leader.
Project Manager-F.
Specialist.
12
11
-Dirige equipo/s operativos o de soporte pudiendo gestionar directamente a Specialists, asegurando su
desarrollo y desempeño. Coordina y supervisa las actividades de soporte técnico, soporte al negocio o de
producción/operaciones.
- Profesional que requiere un conocimiento técnico y/o la experiencia en su función.
13
12
11
10
9
8
cve: BOE-A-2024-21104
Verificable en https://www.boe.es
Project
Manager.
F
Núm. 249
Martes 15 de octubre de 2024
Sec. III. Pág. 132547
Clasificación profesional
Grupo
profesional
Funciones
Banda
- Establece y proporciona la estrategia y los objetivos de negocio dentro de su área alineado con la visión
estratégica proporcionada por el Comité de Dirección de la Compañía, asegurando que los planes son
consistentes con las políticas de Compañía actuales.
Head of.
16
- Aprueba y garantiza la implementación, evaluación y seguimiento de los objetivos y estrategia a corto y largo
plazo en su área de gestión para la consecución de los resultados.
E
15
- Lidera y dirige funciones multidisciplinares, planificando y organizando los recursos de equipo/s de Specialist,
Team Leader, Project Manager y Manager asegurando su desarrollo y desempeño.
Manager.
- Implementa la estrategia y desarrolla planes de acción para alcanzar el cumplimiento de los objetivos y
políticas dentro de su ámbito de actuación establecidas por el Head of o la Dirección de la Compañía a través
de la supervisión, seguimiento y evaluación de los resultados a corto y medio plazo.
14
F
- Dirige equipo/s pudiendo gestionar directamente a Team Leader, Project Manager y/o Specialist, asegurando
su desarrollo y desempeño. Lidera su equipo para la consecución de objetivos relevantes a corto / medio
plazo para el área.
- Individual contributor, persona reconocida como experta en su área dentro de la organización, con un
conocimiento especializado y/o una amplia experiencia en su disciplina o función.
Principal.
Global
Grade
13
- Interpreta problemas complejos tanto internos como externos y es capaz de proponer soluciones tomando
una perspectiva amplia. Puede liderar tanto equipos a nivel operativo como proyectos.
F
- La evolución a este nivel está restringida en función de las necesidades de negocio.
- Profesional que impacta directamente en el negocio, a través de la amplitud y/o profundidad de sus
conocimientos/experiencia en áreas críticas de actividad.
- Profesional que da apoyo a la organización en la gestión de proyectos y procesos multidisciplinares,
planificando, gestionándolos dentro de las escalas de tiempo y presupuestos acordados y garantizando la
calidad de los mismos.
G
- Determina los planes y estándares de los procesos en el ámbito de actuación.
Team Leader.
- Implementa los planes de acción asegurando el cumplimiento de la estrategia, estableciendo las prioridades
de su equipo directo para alcanzar el cumplimiento de los objetivos y políticas dentro de su ámbito de
actuación establecidas por su Manager o Head of, a través de la coordinación de las actividades de trabajo de
su equipo.
Specialist.
- Las funciones que realiza son conforme a los estándares, principios estratégicos y objetivos determinados y
supervisados por su mando (Head Of, Manager o Team Leader).
G
G
H
I
Se permite la movilidad funcional dentro de los grupos profesionales, respetando los
requisitos y límites definidos en el artículo 39 del Estatuto de los Trabajadores:
–
–
–
–
–
–
Director.
Head Of, Manager.
Principal.
Team Leader.
Project Manager-F.
Specialist.
12
11
-Dirige equipo/s operativos o de soporte pudiendo gestionar directamente a Specialists, asegurando su
desarrollo y desempeño. Coordina y supervisa las actividades de soporte técnico, soporte al negocio o de
producción/operaciones.
- Profesional que requiere un conocimiento técnico y/o la experiencia en su función.
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cve: BOE-A-2024-21104
Verificable en https://www.boe.es
Project
Manager.
F
