III. Otras disposiciones. MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL. Convenios colectivos de trabajo. (BOE-A-2024-15075)
Resolución de 8 de julio de 2024, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el VIII Convenio colectivo intersocietario de Roca Corporación Empresarial, SA, y Roca Sanitario, SA.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 176
Lunes 22 de julio de 2024
Sec. III. Pág. 93383
La vinculación consistirá en un complemento horario según los años de antigüedad
en la Empresa, de acuerdo con la siguiente tabla:
Tabla de horas de vinculación
Horas a pagar
Sobre promedio vacaciones
Antigüedad
Oficiales
Especialistas
Sobre quinquenios
Mandos Int. Téc.,
Admtvos
y Subalternos
Oficiales
Especialistas
Mandos Int. Téc.,
Admtvos y
Subalternos
2 años.
5,20
6,30
4,22
4,91
4 años.
10,40
12,60
8,44
9,82
6 años.
15,60
18,90
12,66
14,73
8 años.
20,80
25,20
16,88
19,64
10 años.
26,00
31,50
21,10
24,55
12 años.
31,20
37,80
25,32
29,46
14 años.
36,40
44,10
29,54
34,37
16 años.
41,60
50,40
33,76
39,28
18 años.
46,80
56,70
37,98
44,19
20 años.
52,00
63,00
42,20
49,10
22 años.
57,20
69,30
46,42
54,01
24 años.
62,40
75,60
50,64
58,92
26 años.
67,60
81,90
54,86
63,83
28 años.
72,80
88,20
59,08
68,74
30 años.
78,00
94,50
63,30
73,65
4. Los quinquenios voluntarios y el complemento de vinculación se extinguen al
cumplir la persona trabajadora 65 años.
5. Para el cálculo de quinquenios y vinculación –a efectos económicos de dichos
pluses– se adicionará a la antigüedad contractual reconocida a la persona trabajadora
los periodos cotizados por los contratos de trabajo previos que se hubieran suscrito entre
la empresa y la persona trabajadora, siempre y cuando no existiera entre ellos una
interrupción temporal superior a 14 meses, en cuyo caso no se computarían para este
cálculo los tiempos de servicio anteriores a tal interrupción.
Artículo 45.
Complementos de devengo superior al mes (pagas extras).
Anualmente se abonarán dos pagas extraordinarias, una en el mes de Junio y la otra
en Navidad, proporcionalmente al tiempo trabajado.
cve: BOE-A-2024-15075
Verificable en https://www.boe.es
Estas horas se abonarán a promedio individual/hora de vacaciones, más los
quinquenios/hora que procedan.
Para determinar la antigüedad a efectos de vinculación se contarán años enteros por
periodos del 1 de julio al 30 de junio.
El importe del complemento se hará efectivo con la paga extraordinaria de Junio.
Núm. 176
Lunes 22 de julio de 2024
Sec. III. Pág. 93383
La vinculación consistirá en un complemento horario según los años de antigüedad
en la Empresa, de acuerdo con la siguiente tabla:
Tabla de horas de vinculación
Horas a pagar
Sobre promedio vacaciones
Antigüedad
Oficiales
Especialistas
Sobre quinquenios
Mandos Int. Téc.,
Admtvos
y Subalternos
Oficiales
Especialistas
Mandos Int. Téc.,
Admtvos y
Subalternos
2 años.
5,20
6,30
4,22
4,91
4 años.
10,40
12,60
8,44
9,82
6 años.
15,60
18,90
12,66
14,73
8 años.
20,80
25,20
16,88
19,64
10 años.
26,00
31,50
21,10
24,55
12 años.
31,20
37,80
25,32
29,46
14 años.
36,40
44,10
29,54
34,37
16 años.
41,60
50,40
33,76
39,28
18 años.
46,80
56,70
37,98
44,19
20 años.
52,00
63,00
42,20
49,10
22 años.
57,20
69,30
46,42
54,01
24 años.
62,40
75,60
50,64
58,92
26 años.
67,60
81,90
54,86
63,83
28 años.
72,80
88,20
59,08
68,74
30 años.
78,00
94,50
63,30
73,65
4. Los quinquenios voluntarios y el complemento de vinculación se extinguen al
cumplir la persona trabajadora 65 años.
5. Para el cálculo de quinquenios y vinculación –a efectos económicos de dichos
pluses– se adicionará a la antigüedad contractual reconocida a la persona trabajadora
los periodos cotizados por los contratos de trabajo previos que se hubieran suscrito entre
la empresa y la persona trabajadora, siempre y cuando no existiera entre ellos una
interrupción temporal superior a 14 meses, en cuyo caso no se computarían para este
cálculo los tiempos de servicio anteriores a tal interrupción.
Artículo 45.
Complementos de devengo superior al mes (pagas extras).
Anualmente se abonarán dos pagas extraordinarias, una en el mes de Junio y la otra
en Navidad, proporcionalmente al tiempo trabajado.
cve: BOE-A-2024-15075
Verificable en https://www.boe.es
Estas horas se abonarán a promedio individual/hora de vacaciones, más los
quinquenios/hora que procedan.
Para determinar la antigüedad a efectos de vinculación se contarán años enteros por
periodos del 1 de julio al 30 de junio.
El importe del complemento se hará efectivo con la paga extraordinaria de Junio.
