II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE HACIENDA. Personal laboral. (BOE-A-2024-13333)
Resolución de 26 de junio de 2024, de la Delegación Especial del Estado en el Consorcio de la Zona Franca de Barcelona, por la que se convoca proceso selectivo para la provisión de plazas de personal laboral.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 159
Martes 2 de julio de 2024
Sec. II.B. Pág. 81034
9. Recepción y atención de las visitas, así como preparación de salas.
10. Gestión de los almuerzos que se realizan en la sede o el edificio DFactory de la
Directora General.
11. Gestión de las bases de datos de contactos de reuniones.
12. Gestión de los viajes a realizar por la Directora General: reservas, confirmación
y seguimiento (hoteles, avión, tren, restaurantes); así como la realización del programa
del viaje completo (información país/ciudad, contactos institucionales del lugar de la feria
o congreso, tiempo, etc.).
13. Gestión de la documentación de las reuniones de coordinación de áreas
internas (solicitar la documentación a cada departamento, coordinación agenda,
preparación sala, convocatorias).
14. Asistir a la dirección general en los viajes que se requiera.
15. Coordinación eventos anuales y personalización de los skateholders.
16. Seguimiento de los temas tratados en las reuniones de la Directora General.
Titulación requerida: titulación mínima equivalente o superior a ciclo formativo de
grado medio de la rama administrativa.
Formación a valorar: conocimientos en el área de protocolo, organización de eventos
y comunicación corporativa.
Experiencia a valorar: experiencia acreditada en puestos de secretaría de alta
dirección.
Idiomas a valorar: dominio de lengua española, nivel C de catalán, nivel B2 de inglés.
Fecha prevista incorporación: tercer trimestre 2024.
Competencias del puesto: comunicación, capacidad organizativa y planificación,
iniciativa y proactividad, polivalencia profesional, capacidad de análisis, orientación al
cliente, orientación a resultados, profesionalidad, flexibilidad, ética profesional, confiable,
discreción absoluta y trabajo en equipo.
ANEXO II-A
Puesto de trabajo a cubrir: un/a Responsable del Departamento de Personas.
Grupo cotización Seguridad Social: 1.
Tipo de contrato y duración: contrato indefinido a tiempo completo.
Jornada, tiempo completo: 37,5 horas semanales.
Horario: jornada partida.
Periodo de prueba: seis meses.
Dependencia jerárquica: se integrará en el departamento de Personas y dependerá
directamente Dirección General.
Misión: liderar todas las funciones relacionadas con el capital humano, así como las
políticas y prácticas del Consorcio de la Zona Franca de Barcelona como ente público en
materia de recursos humanos.
Principales funciones:
Relaciones laborales:
1.1 Representación de la empresa en la gestión de la negociación colectiva en el
marco legislativo referente a las entidades y empresas de la Administración Pública.
1.2 Representación de la empresa en comisiones de seguimiento del convenio, del
seguro de jubilación, del Plan de Igualdad, de ayudas sociales.
1.3 Coordinación de la gestión del Control de Presencia, calendario laboral,
jornadas y horarios.
cve: BOE-A-2024-13333
Verificable en https://www.boe.es
1.
Núm. 159
Martes 2 de julio de 2024
Sec. II.B. Pág. 81034
9. Recepción y atención de las visitas, así como preparación de salas.
10. Gestión de los almuerzos que se realizan en la sede o el edificio DFactory de la
Directora General.
11. Gestión de las bases de datos de contactos de reuniones.
12. Gestión de los viajes a realizar por la Directora General: reservas, confirmación
y seguimiento (hoteles, avión, tren, restaurantes); así como la realización del programa
del viaje completo (información país/ciudad, contactos institucionales del lugar de la feria
o congreso, tiempo, etc.).
13. Gestión de la documentación de las reuniones de coordinación de áreas
internas (solicitar la documentación a cada departamento, coordinación agenda,
preparación sala, convocatorias).
14. Asistir a la dirección general en los viajes que se requiera.
15. Coordinación eventos anuales y personalización de los skateholders.
16. Seguimiento de los temas tratados en las reuniones de la Directora General.
Titulación requerida: titulación mínima equivalente o superior a ciclo formativo de
grado medio de la rama administrativa.
Formación a valorar: conocimientos en el área de protocolo, organización de eventos
y comunicación corporativa.
Experiencia a valorar: experiencia acreditada en puestos de secretaría de alta
dirección.
Idiomas a valorar: dominio de lengua española, nivel C de catalán, nivel B2 de inglés.
Fecha prevista incorporación: tercer trimestre 2024.
Competencias del puesto: comunicación, capacidad organizativa y planificación,
iniciativa y proactividad, polivalencia profesional, capacidad de análisis, orientación al
cliente, orientación a resultados, profesionalidad, flexibilidad, ética profesional, confiable,
discreción absoluta y trabajo en equipo.
ANEXO II-A
Puesto de trabajo a cubrir: un/a Responsable del Departamento de Personas.
Grupo cotización Seguridad Social: 1.
Tipo de contrato y duración: contrato indefinido a tiempo completo.
Jornada, tiempo completo: 37,5 horas semanales.
Horario: jornada partida.
Periodo de prueba: seis meses.
Dependencia jerárquica: se integrará en el departamento de Personas y dependerá
directamente Dirección General.
Misión: liderar todas las funciones relacionadas con el capital humano, así como las
políticas y prácticas del Consorcio de la Zona Franca de Barcelona como ente público en
materia de recursos humanos.
Principales funciones:
Relaciones laborales:
1.1 Representación de la empresa en la gestión de la negociación colectiva en el
marco legislativo referente a las entidades y empresas de la Administración Pública.
1.2 Representación de la empresa en comisiones de seguimiento del convenio, del
seguro de jubilación, del Plan de Igualdad, de ayudas sociales.
1.3 Coordinación de la gestión del Control de Presencia, calendario laboral,
jornadas y horarios.
cve: BOE-A-2024-13333
Verificable en https://www.boe.es
1.
