BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 128

Lunes 27 de mayo de 2024

Sec. III. Pág. 60346

causas justificadas, por el incumplimiento del convenio por cualquiera de las partes, por
la pérdida de la condición de estudiante o por el cese de la actividad de la entidad
colaboradora.
7. En caso de falta reiterada de asistencia sin justificar del estudiante, o si durante
el período de realización de las prácticas, el Ministerio de Educación, Formación
Profesional y Deportes considerase que existe falta de interés y/o adaptación a la
organización por parte de aquel imputable al mismo, esta deberá comunicarlo al tutor
académico de la Universidad, de forma que, una vez acreditado el hecho, ello será causa
de la finalización anticipada de las prácticas.
8. Tanto el estudiante, como el Ministerio de Educación, Formación Profesional y
Deportes, podrán dar por finalizadas las prácticas con anterioridad a la fecha fijada como
de término, si bien deberá existir un preaviso de al menos quince días. En todo caso, el
Ministerio de Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes deberá
comunicar a la Universidad la baja anticipada indicando la razón de la misma.
9. De igual forma, en caso de incumplimiento injustificado por parte del Ministerio
de Educación, Formación Profesional y Deportes de las condiciones particulares
pactadas para el desarrollo de las prácticas, la Universidad podrá darlas por finalizadas
anticipadamente.
10. Si algunas de las partes firmantes de este convenio o los estudiantes desearan
utilizar los resultados parciales o finales de su actividad en la entidad colaboradora, en
parte o en su totalidad, para su publicación como artículo, conferencia, tesis, memoria,
etc., deberá solicitar la conformidad de la otra parte por escrito, que deberá responder en
un plazo máximo de cuarenta y cinco días, comunicando su autorización, sus reservas o
su disconformidad. Transcurrido dicho plazo sin obtener respuesta, se entenderá que el
silencio es la tácita autorización para su difusión.
E)

Régimen jurídico.

F)

Régimen económico.

La realización de las mencionadas prácticas no supondrá en ningún caso la
percepción de emolumentos por parte de los estudiantes en prácticas, que serán los
responsables de sufragar los gastos de viaje, así como el alojamiento y la manutención
durante el período de las prácticas, puesto que no existe bolsa o ayuda al estudio a tales
efectos por parte del Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes.

cve: BOE-A-2024-10639
Verificable en https://www.boe.es

Las prácticas reguladas en este acuerdo tienen la consideración de exclusivamente
académicas, de conformidad a lo dispuesto en el Real Decreto 592/2014, de 11 de julio.
La participación del Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes en el
programa de prácticas no supone la adquisición de más compromisos que los
estipulados en el presente convenio.
Dado el carácter formativo de las prácticas académicas externas, en ningún caso se
derivarán de su realización obligaciones propias de una relación laboral, ni su contenido
podrá dar lugar a la sustitución de la prestación laboral propia de puestos de trabajo.
La realización de las prácticas académicas externas en el ámbito de las
Administraciones Públicas, Entidades de Derecho Público y demás Organismos Públicos
no podrá tener la consideración de mérito para el acceso a la función pública ni será
computada a efectos de antigüedad o reconocimiento de servicios previos.
En relación con las obligaciones en materia de Seguridad Social contempladas en la
disposición adicional quincuagésima segunda de la redacción vigente del Real Decreto
legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley
General de la Seguridad Social, la UNED asumirá dichas obligaciones, como centro
responsable de la oferta formativa en las que están incluidas las prácticas externas, en
virtud de lo establecido en el apartado 4.b) de dicha disposición adicional, asumiendo así
la condición de empresario.