III. Otras disposiciones. MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL. Convenios colectivos de trabajo. (BOE-A-2023-7863)
Resolución de 9 de marzo de 2023, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el IV Convenio colectivo de Saint-Gobain Isover Ibérica, SL.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 73
Lunes 27 de marzo de 2023
Sec. III. Pág. 45075
El plazo entre la Convocatoria y la realización de las pruebas no será inferior a 15
días.
3.
Comisión Formación-Promociones.
La Comisión Formación-Promociones estará compuesta por 6 personas.
– Tres, representando a la Dirección.
– Tres, pertenecientes al Comité de Empresa.
El departamento de RR.HH. actuará asesorando y levantará acta en los procesos de
Convocatoria.
4.
Determinación de las Pruebas.
La Comisión participará en la determinación de las pruebas a aplicar, de acuerdo con
lo establecido en la Convocatoria, de entre las definidas por la Dirección o por empresas
especializadas, con su calificación mínima, el mismo día del examen.
Las pruebas, de acuerdo con lo establecido en la Convocatoria, podrán consistir en:
Pruebas psicotécnicas; de conocimientos básicos; de conocimientos específicos de la
especialidad; prácticas o simulaciones; pruebas médicas de aptitud física; etc.
En este sentido, se efectuará una entrevista personal que tendrá un valor máximo
del 25% de la puntuación total de las pruebas establecidas. Esta entrevista se efectuará
en primer lugar y los candidatos conocerán la puntuación de forma previa a la realización
del resto de pruebas. El candidato podrá solicitar la presencia de un representante de la
R.S a los efectos de garantizar la imparcialidad de la entrevista personal.
Todas las pruebas (tanto teóricas como prácticas) vendrán determinadas por el
Profesiograma de referencia.
Las pruebas teóricas se realizarán por escrito y las prácticas en el lugar y forma que
la Comisión establezca.
5.
Calificación de las Pruebas.
Se realizará por la Comisión establecida, levantándose Acta de Conclusiones en la
que figure los resultados por cada persona presentada, o si la vacante debe ser
declarada desierta. Los resultados de la convocatoria se darán a conocer en un plazo
máximo de 48 horas a contar desde la fecha de realización de las pruebas.
Los períodos de Consolidación, para las personas seleccionadas en la Convocatoria
de Promoción, comenzarán en el plazo de un mes.
6.
Consolidación.
La consolidación de la persona seleccionada en el Nivel Profesional superior
correspondiente a la nueva actividad se realizará (caso de proceder de una
convocatoria) en el Tramo A de dicho Nivel Profesional, en el que permanecerá durante
los períodos que a continuación se señalan:
Nivel Profesional V.
6 Meses.
Nivel Profesional VI.
8 Meses.
Nivel Profesional VII.
10 Meses.
Nivel Profesional VIII.
12 Meses.
Nivel Profesional IX.
14 Meses.
cve: BOE-A-2023-7863
Verificable en https://www.boe.es
Consolidación
Núm. 73
Lunes 27 de marzo de 2023
Sec. III. Pág. 45075
El plazo entre la Convocatoria y la realización de las pruebas no será inferior a 15
días.
3.
Comisión Formación-Promociones.
La Comisión Formación-Promociones estará compuesta por 6 personas.
– Tres, representando a la Dirección.
– Tres, pertenecientes al Comité de Empresa.
El departamento de RR.HH. actuará asesorando y levantará acta en los procesos de
Convocatoria.
4.
Determinación de las Pruebas.
La Comisión participará en la determinación de las pruebas a aplicar, de acuerdo con
lo establecido en la Convocatoria, de entre las definidas por la Dirección o por empresas
especializadas, con su calificación mínima, el mismo día del examen.
Las pruebas, de acuerdo con lo establecido en la Convocatoria, podrán consistir en:
Pruebas psicotécnicas; de conocimientos básicos; de conocimientos específicos de la
especialidad; prácticas o simulaciones; pruebas médicas de aptitud física; etc.
En este sentido, se efectuará una entrevista personal que tendrá un valor máximo
del 25% de la puntuación total de las pruebas establecidas. Esta entrevista se efectuará
en primer lugar y los candidatos conocerán la puntuación de forma previa a la realización
del resto de pruebas. El candidato podrá solicitar la presencia de un representante de la
R.S a los efectos de garantizar la imparcialidad de la entrevista personal.
Todas las pruebas (tanto teóricas como prácticas) vendrán determinadas por el
Profesiograma de referencia.
Las pruebas teóricas se realizarán por escrito y las prácticas en el lugar y forma que
la Comisión establezca.
5.
Calificación de las Pruebas.
Se realizará por la Comisión establecida, levantándose Acta de Conclusiones en la
que figure los resultados por cada persona presentada, o si la vacante debe ser
declarada desierta. Los resultados de la convocatoria se darán a conocer en un plazo
máximo de 48 horas a contar desde la fecha de realización de las pruebas.
Los períodos de Consolidación, para las personas seleccionadas en la Convocatoria
de Promoción, comenzarán en el plazo de un mes.
6.
Consolidación.
La consolidación de la persona seleccionada en el Nivel Profesional superior
correspondiente a la nueva actividad se realizará (caso de proceder de una
convocatoria) en el Tramo A de dicho Nivel Profesional, en el que permanecerá durante
los períodos que a continuación se señalan:
Nivel Profesional V.
6 Meses.
Nivel Profesional VI.
8 Meses.
Nivel Profesional VII.
10 Meses.
Nivel Profesional VIII.
12 Meses.
Nivel Profesional IX.
14 Meses.
cve: BOE-A-2023-7863
Verificable en https://www.boe.es
Consolidación
