II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. CORTES GENERALES. Cuerpo Técnico-Administrativo de las Cortes Generales. (BOE-A-2023-1220)
Resolución de 30 de diciembre de 2022, conjunta de las Presidencias del Congreso de los Diputados y del Senado, por la que se convoca oposición para el Cuerpo Técnico-Administrativo de las Cortes Generales por los turnos libre, restringido y de discapacidad.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 15
Miércoles 18 de enero de 2023
Tercera.
Sec. II.B. Pág. 6563
Puntuación de los ejercicios.
– El primer ejercicio será eliminatorio y se calificará de 0 a 100 puntos, siendo
necesario obtener como mínimo 50 puntos para aprobarlo.
Cada respuesta correcta se valorará con un punto. Las contestaciones erróneas se
penalizarán con la mitad del valor de una respuesta. No se valorarán las respuestas en
blanco ni las nulas (con más de una respuesta marcada).
– El segundo ejercicio será eliminatorio y se calificará de 0 a 100 puntos, siendo
necesario obtener, como mínimo, 50 puntos para aprobarlo.
– El tercer ejercicio será eliminatorio y se calificará de 0 a 50 puntos cada una de las
dos partes, siendo necesario obtener como mínimo 25 puntos en cada una de ellas para
aprobarlas.
– El ejercicio optativo de idiomas se calificará con un máximo de 30 puntos, 10
puntos máximo para cada idioma, siendo necesario obtener en cada uno, como mínimo,
5 puntos para que el idioma sea valorado. Este ejercicio solo se realizará por quienes
hayan superado la oposición.
Cuarta.
Calificación final.
La calificación final del proceso selectivo vendrá determinada por la suma de las
puntuaciones obtenidas en los tres primeros ejercicios de la oposición, a la que se
sumará la puntuación obtenida en el ejercicio optativo de idiomas, que solo influirá en el
orden de la lista de aprobados.
Quinta.
Empates.
En caso de empate, el orden de prelación se establecerá atendiendo a los siguientes
criterios:
1.º La mayor puntuación obtenida en el segundo ejercicio.
2.º La mayor puntuación obtenida en el tercer ejercicio.
3.º La mayor puntuación obtenida en el primer ejercicio.
Novena.
Propuesta del Tribunal.
1. El Tribunal no podrá proponer un número superior de aspirantes al de plazas
convocadas.
2. El Tribunal publicará en la página web de cada Cámara, la relación de aspirantes
que, siguiendo el orden de la puntuación total alcanzada, y con indicación de la misma,
hayan obtenido plaza. Dicha relación, una vez comprobada la documentación a que se
refiere la base Décima de la presente convocatoria, será elevada a través del Letrado
Mayor de las Cortes Generales a las Presidencias de ambas Cámaras, en unión de la
correspondiente propuesta de nombramiento, acompañando el expediente de la
oposición con todos los ejercicios y las actas de las reuniones del Tribunal.
Presentación de documentación.
1. Los aspirantes propuestos por el Tribunal para ocupar plaza deberán entregar en
la Dirección de Recursos Humanos y Gobierno Interior de la Secretaría General del
Congreso de los Diputados, dentro del plazo de veinte días hábiles, contados a partir del
día siguiente al de la notificación de la propuesta de nombramiento, la documentación
acreditativa de los requisitos exigidos en la convocatoria, junto con los documentos
siguientes:
a) Título original al que se refiere la base Segunda, punto 1.b) de esta convocatoria.
b) Documento nacional de identidad.
c) Quienes hubieran optado por el cupo de reserva de discapacidad deberán
presentar certificación original del órgano competente que acredite su condición legal de
cve: BOE-A-2023-1220
Verificable en https://www.boe.es
Décima.
Núm. 15
Miércoles 18 de enero de 2023
Tercera.
Sec. II.B. Pág. 6563
Puntuación de los ejercicios.
– El primer ejercicio será eliminatorio y se calificará de 0 a 100 puntos, siendo
necesario obtener como mínimo 50 puntos para aprobarlo.
Cada respuesta correcta se valorará con un punto. Las contestaciones erróneas se
penalizarán con la mitad del valor de una respuesta. No se valorarán las respuestas en
blanco ni las nulas (con más de una respuesta marcada).
– El segundo ejercicio será eliminatorio y se calificará de 0 a 100 puntos, siendo
necesario obtener, como mínimo, 50 puntos para aprobarlo.
– El tercer ejercicio será eliminatorio y se calificará de 0 a 50 puntos cada una de las
dos partes, siendo necesario obtener como mínimo 25 puntos en cada una de ellas para
aprobarlas.
– El ejercicio optativo de idiomas se calificará con un máximo de 30 puntos, 10
puntos máximo para cada idioma, siendo necesario obtener en cada uno, como mínimo,
5 puntos para que el idioma sea valorado. Este ejercicio solo se realizará por quienes
hayan superado la oposición.
Cuarta.
Calificación final.
La calificación final del proceso selectivo vendrá determinada por la suma de las
puntuaciones obtenidas en los tres primeros ejercicios de la oposición, a la que se
sumará la puntuación obtenida en el ejercicio optativo de idiomas, que solo influirá en el
orden de la lista de aprobados.
Quinta.
Empates.
En caso de empate, el orden de prelación se establecerá atendiendo a los siguientes
criterios:
1.º La mayor puntuación obtenida en el segundo ejercicio.
2.º La mayor puntuación obtenida en el tercer ejercicio.
3.º La mayor puntuación obtenida en el primer ejercicio.
Novena.
Propuesta del Tribunal.
1. El Tribunal no podrá proponer un número superior de aspirantes al de plazas
convocadas.
2. El Tribunal publicará en la página web de cada Cámara, la relación de aspirantes
que, siguiendo el orden de la puntuación total alcanzada, y con indicación de la misma,
hayan obtenido plaza. Dicha relación, una vez comprobada la documentación a que se
refiere la base Décima de la presente convocatoria, será elevada a través del Letrado
Mayor de las Cortes Generales a las Presidencias de ambas Cámaras, en unión de la
correspondiente propuesta de nombramiento, acompañando el expediente de la
oposición con todos los ejercicios y las actas de las reuniones del Tribunal.
Presentación de documentación.
1. Los aspirantes propuestos por el Tribunal para ocupar plaza deberán entregar en
la Dirección de Recursos Humanos y Gobierno Interior de la Secretaría General del
Congreso de los Diputados, dentro del plazo de veinte días hábiles, contados a partir del
día siguiente al de la notificación de la propuesta de nombramiento, la documentación
acreditativa de los requisitos exigidos en la convocatoria, junto con los documentos
siguientes:
a) Título original al que se refiere la base Segunda, punto 1.b) de esta convocatoria.
b) Documento nacional de identidad.
c) Quienes hubieran optado por el cupo de reserva de discapacidad deberán
presentar certificación original del órgano competente que acredite su condición legal de
cve: BOE-A-2023-1220
Verificable en https://www.boe.es
Décima.
