II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE ASUNTOS EXTERIORES, UNIÓN EUROPEA Y COOPERACIÓN. Personal laboral. (BOE-A-2022-24465)
Resolución de 29 de diciembre de 2022, de la Dirección de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo, por la que se convoca plaza para la estabilización de empleo temporal de larga duración, por concurso-oposición.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 314
Sábado 31 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 193524
regionales. Principales retos en materia de cooperación para el desarrollo y/o acción
humanitaria. Actores. El papel de la UE y de los organismos internacionales.
3. La Cooperación Española en el país. Actores (cooperación descentralizada,
universidades, ONGD, sector privado, etc.). Prioridades, principales retos, marco de
planificación, instrumentos, modalidades y mecanismos de financiación.
4. Procedimientos administrativos de la Administración General del Estado para la
gestión de la Ayuda Oficial para el Desarrollo (AOD): normativa sobre la contratación
pública, normativa en materia de subvenciones, procedimientos de gestión económica en
el ámbito de la Administración General del Estado.
5. Gestión de los proyectos de cooperación para el desarrollo y elementos para su
aplicación práctica.
9.1.4 El aspirante dispondrá de un máximo de 10 minutos para responder a cada
pregunta, sin incluir en este tiempo el que se destine al diálogo que tras cada respuesta
se pueda entablar con el candidato. La duración total de la prueba no podrá superar
los 45 minutos.
Las preguntas tendrán por finalidad valorar el volumen y comprensión de
conocimientos técnicos del aspirante, así como su capacidad de análisis, capacidad
organizativa, claridad de ideas y capacidad de expresión oral y comunicativa. Igualmente
se valorará la aplicación razonada de los conocimientos teóricos a la resolución de los
problemas prácticos planteados.
Con el fin de valorar el conocimiento del idioma inglés, se realizará en dicho idioma
alguna de las preguntas y su respuesta.
9.1.5 Esta fase de oposición se valorará de 0 a 60 puntos siendo necesario un
mínimo de 30 puntos para superarla. La valoración se repartirá de la siguiente forma:
– Se valorará con hasta 30 puntos el volumen y comprensión de conocimientos
técnicos del aspirante.
– Se valorará con hasta 10 puntos la capacidad de análisis, capacidad organizativa y
claridad de ideas, capacidad de expresión oral y comunicativa.
– Se valorará con hasta 10 puntos la aplicación razonada de los conocimientos
teóricos a la resolución de los problemas prácticos planteados.
– Se valorará con hasta 10 puntos el conocimiento del idioma inglés, según el nivel
demostrado por el participante en la prueba práctica.
9.1.6 Los aspirantes serán convocados al ejercicio de la fase de oposición en
llamamiento único, siendo excluidos quienes no comparezcan. El orden de actuación de
los aspirantes en la fase de oposición se iniciará alfabéticamente por el primero de la
letra U según lo establecido en la Resolución de 9 de mayo de 2022 de la Secretaría de
Estado de Administraciones Públicas (BOE del 13 de mayo).
Fase de concurso. (Hasta 40 puntos).
9.2.1 Durante la fase de concurso de valoración de méritos con una puntuación
máxima de 40 puntos, distribuidos en dos fases. Una Primera Fase de valoración de
Méritos Profesionales con una puntuación máxima de 36 puntos, y una segunda fase de
valoración de méritos académicos con una puntuación máxima de 4 puntos.
9.2.2 Valoración de la Primera Fase. Méritos Profesionales: Puntuación máxima 36
puntos.
En esta primera fase se valorarán los servicios efectivos prestados hasta la fecha de
publicación de la convocatoria, en función del tiempo de servicios efectivos prestados en
cve: BOE-A-2022-24465
Verificable en https://www.boe.es
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Núm. 314
Sábado 31 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 193524
regionales. Principales retos en materia de cooperación para el desarrollo y/o acción
humanitaria. Actores. El papel de la UE y de los organismos internacionales.
3. La Cooperación Española en el país. Actores (cooperación descentralizada,
universidades, ONGD, sector privado, etc.). Prioridades, principales retos, marco de
planificación, instrumentos, modalidades y mecanismos de financiación.
4. Procedimientos administrativos de la Administración General del Estado para la
gestión de la Ayuda Oficial para el Desarrollo (AOD): normativa sobre la contratación
pública, normativa en materia de subvenciones, procedimientos de gestión económica en
el ámbito de la Administración General del Estado.
5. Gestión de los proyectos de cooperación para el desarrollo y elementos para su
aplicación práctica.
9.1.4 El aspirante dispondrá de un máximo de 10 minutos para responder a cada
pregunta, sin incluir en este tiempo el que se destine al diálogo que tras cada respuesta
se pueda entablar con el candidato. La duración total de la prueba no podrá superar
los 45 minutos.
Las preguntas tendrán por finalidad valorar el volumen y comprensión de
conocimientos técnicos del aspirante, así como su capacidad de análisis, capacidad
organizativa, claridad de ideas y capacidad de expresión oral y comunicativa. Igualmente
se valorará la aplicación razonada de los conocimientos teóricos a la resolución de los
problemas prácticos planteados.
Con el fin de valorar el conocimiento del idioma inglés, se realizará en dicho idioma
alguna de las preguntas y su respuesta.
9.1.5 Esta fase de oposición se valorará de 0 a 60 puntos siendo necesario un
mínimo de 30 puntos para superarla. La valoración se repartirá de la siguiente forma:
– Se valorará con hasta 30 puntos el volumen y comprensión de conocimientos
técnicos del aspirante.
– Se valorará con hasta 10 puntos la capacidad de análisis, capacidad organizativa y
claridad de ideas, capacidad de expresión oral y comunicativa.
– Se valorará con hasta 10 puntos la aplicación razonada de los conocimientos
teóricos a la resolución de los problemas prácticos planteados.
– Se valorará con hasta 10 puntos el conocimiento del idioma inglés, según el nivel
demostrado por el participante en la prueba práctica.
9.1.6 Los aspirantes serán convocados al ejercicio de la fase de oposición en
llamamiento único, siendo excluidos quienes no comparezcan. El orden de actuación de
los aspirantes en la fase de oposición se iniciará alfabéticamente por el primero de la
letra U según lo establecido en la Resolución de 9 de mayo de 2022 de la Secretaría de
Estado de Administraciones Públicas (BOE del 13 de mayo).
Fase de concurso. (Hasta 40 puntos).
9.2.1 Durante la fase de concurso de valoración de méritos con una puntuación
máxima de 40 puntos, distribuidos en dos fases. Una Primera Fase de valoración de
Méritos Profesionales con una puntuación máxima de 36 puntos, y una segunda fase de
valoración de méritos académicos con una puntuación máxima de 4 puntos.
9.2.2 Valoración de la Primera Fase. Méritos Profesionales: Puntuación máxima 36
puntos.
En esta primera fase se valorarán los servicios efectivos prestados hasta la fecha de
publicación de la convocatoria, en función del tiempo de servicios efectivos prestados en
cve: BOE-A-2022-24465
Verificable en https://www.boe.es
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