BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 288

Jueves 1 de diciembre de 2022

Sec. II.B. Pág. 164447

a aquel aspirante con mayor puntuación en el mérito de la Fase de Concurso que
aparece enunciado en primer lugar (anexo I), y así sucesivamente de persistir la
igualdad. Agotadas todas estas reglas, el empate se resolverá, finalmente, mediante la
realización de una nueva prueba objetiva de características análogas a las del primer
ejercicio y sobre las mismas materias, en la que habrán de participar los aspirantes entre
los que existan empates.
9.5 Finalmente, el Presidente del Tribunal elevará al Sr. Rector Magnífico la
correspondiente propuesta de contratación como personal laboral fijo a favor de los
aspirantes que hayan superado el proceso selectivo. El Rectorado hará pública en el
BOCyL estas relaciones de aspirantes aprobados con el orden obtenido en el proceso
selectivo por cada una de las categorías y especialidades de las plazas convocadas.
9.6 En todas las resoluciones y acuerdos que se hace mención en la presente
base, figurarán los aspirantes identificados según lo previsto en la LOPDP.
10.

Presentación de documentos y formalización de los contratos laborales

a) Copia autentica del DNI del aspirante o documento que acredite la nacionalidad.
Están exentos los españoles y los nacionales de los Estados miembros de la Unión
Europea que autoricen en su solicitud la comprobación de los datos de identificación
personal en el sistema de verificación de datos de identidad. Para los nacionales de
otros Estados que, de conformidad con la base 2.1.2, puedan acceder a las plazas
convocadas, deberán aportar original y copia de la documentación que presentaron con
su instancia de participación según se señalaba en la base 3.11.
b) Para el caso de no haber autorizado en la instancia de participación la consulta
de sus datos con otras administraciones y para aquellos casos en los que se haya de
acreditar el requisito de titulación mediante un documento distinto a un título oficial, se
deberá presentar copia auténtica del documento acreditativo, título académico o
certificación del pago de los derechos de expedición del título, según el caso. Asimismo,
y en el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, se deberá aportar la
documentación que acredite su homologación o reconocimiento de su cualificación
profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las disposiciones de
Derecho Comunitario.
c) Declaración jurada o promesa de no hallarse en ninguna de las circunstancias
establecidas en la base 2.1.5, según modelo que figura como anexo IV a la presente
resolución.
d) Declaración responsable de poseer la capacidad funcional para el desempeño
delas tareas propias de la Categoría y Especialidad a la que se participa.
e) Los aspirantes que tengan la condición de discapacitados deberán presentar
certificación de los órganos competentes en materia de servicios sociales, que acredite
tal condición y su compatibilidad para el desempeño de las tareas y funciones de las
plazas a las que han sido seleccionados.
g) Justificación documental acreditativa de todos los méritos alegados para la Fase
de Concurso que hayan sido objeto de valoración y que no hayan sido acreditados
mediante copia auténtica. Los méritos alegados cuya justificación obre ya en poder de
la UVa no será necesario acreditarlos.
Su presentación tendrá lugar mediante escrito dirigido al señor Rector Magnífico de
la Universidad de Valladolid (Rectorado, Palacio de Santa Cruz, Pza. del Colegio de
Santa Cruz, 8, CP 47002, Valladolid) al que habrá de adjuntarse la documentación

cve: BOE-A-2022-20133
Verificable en https://www.boe.es

10.1 Los aspirantes que superen el proceso selectivo, para su contratación como
Personal Laboral Fijo, presentarán en las oficinas de asistencia en materia de registro de
la UVa o en los lugares establecidos en el artículo 16.4 de la LPACAP, dentro de los diez
días hábiles desde el siguiente al que se haga pública en el BOCyL, la resolución a que
hace referencia la base 9.6 de la presente convocatoria, copia auténtica de los siguientes
documentos, salvo que estos ya se encuentren en poder de la UVa: