BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Sábado 26 de noviembre de 2022

Sec. I. Pág. 161020

expertos formada por profesorado búlgaro y español bajo la dirección de representantes
de la Consejería de Educación y del Ministerio de Educación y Ciencia.
Las cuestiones que surjan sobre la enseñanza de y en español, serán tratadas en
reuniones de coordinación con la participación de las dos Partes.
Artículo 2.3 Creación de nuevas plazas y contratación de profesorado español.
La Parte búlgara, antes del 31 de diciembre del año anterior al año escolar,
examinará las propuestas argumentadas y las solicitudes de nuevas plazas de
profesorado español por parte de:
– los Institutos de Educación Secundaria de la República de Bulgaria con un plan de
estudios de educación especializada en la enseñanza intensiva de la Lengua Española
interesados, donde estos profesores impartan clases de Lengua y Literatura Españolas
en las dos etapas de la Educación Secundaria y/u otra asignatura en español en los
grados 9.º y 10.º en los grupos con un plan de estudios de educación especializada en la
enseñanza intensiva de la Lengua Española;
– las Escuelas de Primaria y Secundaria interesadas con un plan de estudios de
Educación General en el ciclo de la Educación Básica (1.º-7.º grado), donde este
profesorado imparta clases de Lengua Española en las etapas de Primaria y Secundaria
Inferior.
La Parte búlgara presentará con suficiente antelación a la Parte española las
propuestas seleccionadas relacionadas con la necesidad de creación de estas nuevas
plazas de profesorado para el próximo año escolar.
La Parte española examinará las propuestas de la Parte búlgara en relación con la
contratación de profesorado español de acuerdo con el Artículo 1 del presente Acuerdo,
dando a conocer su dictamen antes de finales del primer semestre del año escolar
corriente.
La Parte búlgara se compromete a:
– Dar el visto bueno por escrito antes del 1 de septiembre del año escolar
correspondiente, a las candidaturas del profesorado de español cuya documentación se
haya recibido antes de finales del mes de agosto en el Ministerio de Educación y Ciencia
de la República de Bulgaria.
– Elaborar un modelo de contrato entre el profesorado español y el centro empleador
correspondiente, que recoja el régimen laboral y de seguridad social aplicable, según la
legislación búlgara, que se actualizará según los cambios normativos que se produzcan.
Dicho contrato de trabajo tendrá una duración de doce meses, desde el 1 de septiembre
hasta el 31 de agosto del año siguiente.
El profesorado español dispondrá de los mismos derechos y obligaciones que el
profesorado búlgaro, inclusive poder ser miembros del Consejo Pedagógico.
El centro empleador se comprometerá a aportar las contribuciones de seguro médico
y seguridad social obligatorios con arreglo a las disposiciones de la legislación vigente en
la República de Bulgaria.
El centro empleador se encargará de alojar gratuitamente al profesorado de
nacionalidad española en apartamentos independientes, amueblados, con calefacción y
servicios básicos. El profesorado español se comprometerá a pagar los gastos de luz,
calefacción, agua y acceso a Internet.
El profesorado español podrá utilizar dicho alojamiento mientras tenga firmado un
contrato vigente con el centro empleador y en caso de que no se renueve su contrato
para el próximo año escolar, tendrá que desalojar el apartamento antes del 15 de julio.
– Facilitar a la Parte española, a principios del mes de febrero, la siguiente
información en cuanto a la organización del próximo año escolar: el número de

cve: BOE-A-2022-19622
Verificable en https://www.boe.es

Núm. 284