III. Otras disposiciones. MINISTERIO DE IGUALDAD. Grupo de Expertos en la lucha contra la violencia contra las mujeres y la violencia doméstica. (BOE-A-2021-14794)
Resolución de 8 de septiembre de 2021, conjunta de la Secretaría de Estado de Igualdad y contra la Violencia de Género, la Secretaría de Estado de Asuntos Exteriores y Globales y la Secretaría de Estado de Justicia, por la que se establece el procedimiento de selección de candidaturas para el Grupo de Expertos en la lucha contra la violencia contra las mujeres y la violencia doméstica.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 217
Viernes 10 de septiembre de 2021
Sec. III. Pág. 110456
puesto que haya quedado vacante antes de que finalice el mandato del miembro anterior
completará el mandato de su predecesor.
Se hace necesario, por tanto, establecer las reglas para proceder al cumplimiento de
dichas disposiciones, garantizando tanto la transparencia como la libre concurrencia en
la designación de los candidatos para formar parte del GREVIO durante el mandato
actual, que finalizará el 31 de mayo de 2023.
En consecuencia, en virtud de las competencias contempladas en el artículo 2.2 del
Real Decreto 455/2020, de 10 de marzo, por el que se desarrolla la estructura orgánica
básica del Ministerio de Igualdad; en el artículo 2.1 del Real Decreto 453/2020, de 10 de
marzo, por el que se desarrolla la estructura orgánica básica del Ministerio de Justicia, y
en el artículo 2.2 del Real Decreto 644/2020, de 7 de julio, por el que se desarrolla la
estructura orgánica básica del Ministerio de Asuntos Exteriores, Unión Europea y
Cooperación, resolvemos:
Primero.
Convocatoria pública.
Se convoca el procedimiento para designar tres candidaturas para la selección de
miembros del Grupo de Expertos en la lucha contra la violencia contra las mujeres y la
violencia doméstica (GREVIO), de acuerdo con las reglas que se contienen en los
siguientes apartados, en cumplimiento de lo previsto por el Convenio del Consejo de
Europa sobre prevención y lucha contra la violencia contra las mujeres y la violencia
doméstica (Convención o Convenio de Estambul, CETS n.º 210), de 11 de mayo
de 2011, y su normativa de desarrollo.
Segundo.
Requisitos de las candidaturas.
De conformidad con el artículo 66.4 del Convenio de Estambul y la Resolución
CM/res (2014) 43 del Comité de Ministros del Consejo de Europa, los candidatos y
candidatas para formar parte del Grupo Experto GREVIO deberán reunir los siguientes
requisitos:
1. Ser personas que posean la capacidad necesaria para el ejercicio de las altas
funciones previstas por ese tratado internacional, de acuerdo con las condiciones
contempladas en el mismo y en la citada resolución.
2. Acreditar su competencia en materia de derechos humanos, igualdad entre
hombres y mujeres, violencia contra la mujer y violencia doméstica, en asistencia y
protección a las víctimas, o experiencia profesional reconocida en otros ámbitos incluidos
en el citado Convenio.
3. Acreditar, mediante experiencias profesionales previas o títulos reconocidos, un
buen conocimiento de una de las lenguas oficiales del Consejo de Europa (inglés o
francés). Se valorará el conocimiento de otras lenguas de los Estados Partes del
Convenio.
Plazo y forma de presentación las candidaturas.
Las candidaturas podrán presentarse hasta el 24 de septiembre de 2021 mediante la
remisión, a la dirección de correo electrónico candidaturasgrevio@igualdad.gob.es, de
un correo electrónico con el asunto «Candidatura GREVIO», al cual se adjuntará el
curriculum vitae del candidato o candidata, acompañado de una carta de presentación no
más extensa que el anverso de un folio en la cual habrá de exponer las razones por las
que formula su candidatura. El curriculum vitae habrá de presentarse de acuerdo con el
modelo elaborado por el Consejo de Europa, y se acompañará además su versión en
inglés o francés (anexos I y II).
cve: BOE-A-2021-14794
Verificable en https://www.boe.es
Tercero.
Núm. 217
Viernes 10 de septiembre de 2021
Sec. III. Pág. 110456
puesto que haya quedado vacante antes de que finalice el mandato del miembro anterior
completará el mandato de su predecesor.
Se hace necesario, por tanto, establecer las reglas para proceder al cumplimiento de
dichas disposiciones, garantizando tanto la transparencia como la libre concurrencia en
la designación de los candidatos para formar parte del GREVIO durante el mandato
actual, que finalizará el 31 de mayo de 2023.
En consecuencia, en virtud de las competencias contempladas en el artículo 2.2 del
Real Decreto 455/2020, de 10 de marzo, por el que se desarrolla la estructura orgánica
básica del Ministerio de Igualdad; en el artículo 2.1 del Real Decreto 453/2020, de 10 de
marzo, por el que se desarrolla la estructura orgánica básica del Ministerio de Justicia, y
en el artículo 2.2 del Real Decreto 644/2020, de 7 de julio, por el que se desarrolla la
estructura orgánica básica del Ministerio de Asuntos Exteriores, Unión Europea y
Cooperación, resolvemos:
Primero.
Convocatoria pública.
Se convoca el procedimiento para designar tres candidaturas para la selección de
miembros del Grupo de Expertos en la lucha contra la violencia contra las mujeres y la
violencia doméstica (GREVIO), de acuerdo con las reglas que se contienen en los
siguientes apartados, en cumplimiento de lo previsto por el Convenio del Consejo de
Europa sobre prevención y lucha contra la violencia contra las mujeres y la violencia
doméstica (Convención o Convenio de Estambul, CETS n.º 210), de 11 de mayo
de 2011, y su normativa de desarrollo.
Segundo.
Requisitos de las candidaturas.
De conformidad con el artículo 66.4 del Convenio de Estambul y la Resolución
CM/res (2014) 43 del Comité de Ministros del Consejo de Europa, los candidatos y
candidatas para formar parte del Grupo Experto GREVIO deberán reunir los siguientes
requisitos:
1. Ser personas que posean la capacidad necesaria para el ejercicio de las altas
funciones previstas por ese tratado internacional, de acuerdo con las condiciones
contempladas en el mismo y en la citada resolución.
2. Acreditar su competencia en materia de derechos humanos, igualdad entre
hombres y mujeres, violencia contra la mujer y violencia doméstica, en asistencia y
protección a las víctimas, o experiencia profesional reconocida en otros ámbitos incluidos
en el citado Convenio.
3. Acreditar, mediante experiencias profesionales previas o títulos reconocidos, un
buen conocimiento de una de las lenguas oficiales del Consejo de Europa (inglés o
francés). Se valorará el conocimiento de otras lenguas de los Estados Partes del
Convenio.
Plazo y forma de presentación las candidaturas.
Las candidaturas podrán presentarse hasta el 24 de septiembre de 2021 mediante la
remisión, a la dirección de correo electrónico candidaturasgrevio@igualdad.gob.es, de
un correo electrónico con el asunto «Candidatura GREVIO», al cual se adjuntará el
curriculum vitae del candidato o candidata, acompañado de una carta de presentación no
más extensa que el anverso de un folio en la cual habrá de exponer las razones por las
que formula su candidatura. El curriculum vitae habrá de presentarse de acuerdo con el
modelo elaborado por el Consejo de Europa, y se acompañará además su versión en
inglés o francés (anexos I y II).
cve: BOE-A-2021-14794
Verificable en https://www.boe.es
Tercero.
