III. Otras disposiciones. CORTES GENERALES. Fiscalizaciones. (BOE-A-2021-14742)
Resolución de 15 de junio de 2021, aprobada por la Comisión Mixta para las Relaciones con el Tribunal de Cuentas, en relación con el Informe Anual de la Comunidad Autónoma de Castilla-La Mancha, ejercicio 2018.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 216
Jueves 9 de septiembre de 2021
Sec. III. Pág. 108952
La evolución de la tasa de cobertura temporal prevista en dicho precepto (que ha de situarse en
un máximo del 8 % para los sectores allí recogidos al final de periodo 2017-2019)36, es la
siguiente.
CUADRO Nº 29. TASA DE COBERTURA TEMPORAL
(en porcentaje)
Tasa cobertura
temporal a 30
de junio de
2019
Colectivo
Personal sanitario (SESCAM)
Procesos en
ejecución
Tasa estimada tras
conclusión
procesos derivados
de OEP de 2018 y
anteriores
Tasa prevista
acorde con el
objetivo fijado en la
LPGE 2018
27,1
Sí
7,9
Sí
12,7
No
N/A (*)
No
N/D (**)
Sí
10,9
No
Funcionario
N/D (**)
Sí
1,8
Sí
Laboral
N/D (**)
Sí
9
No
Cuerpos docentes (LO 2/2006)
Profesores
secundaria y
técnicos
de
profesional
Maestros
enseñanza
profesores
formación
Otro personal en el ámbito de los
procesos de estabilización (***)
(*)
N/A: No aplicable
(**)
N/D: No disponible
(***) La DG de la Función Pública no ha suministrado los datos soporte de las previsiones de la tasa de cobertura que
ha señalado, a lograr al finalizar los procesos en curso.
A 30 de junio de 2019, estaba en curso la ejecución completa de la Oferta de Empleo Público del
SESCAM de 2016, con una reducción estimada de la temporalidad hasta el 20,6 %. Igualmente,
estaban pendientes las convocatorias derivadas de las ofertas de empleo público de 2017 y 2018.
En lo referente a las gratificaciones extraordinarias que pudieran abonarse, durante 2018, se
reconocieron obligaciones por gratificaciones por 3.961 miles de euros (un 6 % más que en 2017),
de las cuales un 67 % se concentraron en la Consejería de Agricultura, Medio Ambiente y
Desarrollo Rural.
Mediante la Resolución de 11 de febrero de 2019, de la IGCA, se aprueba el Plan de Control
Financiero y Auditoría de Empresas y Entes Públicos para el Ejercicio 2019. En la parte quinta del
citado plan se incluye dentro del control financiero de empresas públicas y demás entidades que
forman parte del Sector Público de CLM, el seguimiento en materia de gestión de personal. Los
informes ejecutados dentro del plan preveían, dentro de los objetivos de control, la verificación de
que en 2018 se contrató personal conforme a la previsión establecida en la LP para 2018 e,
36
En relación con la mencionada Oferta de Empleo Público de 2018 (también de 2017) y los procesos de estabilización
de empleo temporal, cabe señalar que la habilitación temporal para su ejecución cuyo vencimiento se produzca en el
ejercicio 2020, se prorroga durante el ejercicio 2021, según dispone el artículo 11 del RDL 23/2020, de 23 de junio, por
el que se aprueban medidas en materia de energía y en otros ámbitos para la reactivación económica. Asimismo, se
amplía hasta el 31 de diciembre de 2021 el plazo para aprobar y publicar en el diario oficial correspondiente las ofertas
de empleo público que articulen los procesos de estabilización de empleo temporal.
cve: BOE-A-2021-14742
Verificable en https://www.boe.es
Actuaciones de la IGCA para el control de los gastos de personal
Núm. 216
Jueves 9 de septiembre de 2021
Sec. III. Pág. 108952
La evolución de la tasa de cobertura temporal prevista en dicho precepto (que ha de situarse en
un máximo del 8 % para los sectores allí recogidos al final de periodo 2017-2019)36, es la
siguiente.
CUADRO Nº 29. TASA DE COBERTURA TEMPORAL
(en porcentaje)
Tasa cobertura
temporal a 30
de junio de
2019
Colectivo
Personal sanitario (SESCAM)
Procesos en
ejecución
Tasa estimada tras
conclusión
procesos derivados
de OEP de 2018 y
anteriores
Tasa prevista
acorde con el
objetivo fijado en la
LPGE 2018
27,1
Sí
7,9
Sí
12,7
No
N/A (*)
No
N/D (**)
Sí
10,9
No
Funcionario
N/D (**)
Sí
1,8
Sí
Laboral
N/D (**)
Sí
9
No
Cuerpos docentes (LO 2/2006)
Profesores
secundaria y
técnicos
de
profesional
Maestros
enseñanza
profesores
formación
Otro personal en el ámbito de los
procesos de estabilización (***)
(*)
N/A: No aplicable
(**)
N/D: No disponible
(***) La DG de la Función Pública no ha suministrado los datos soporte de las previsiones de la tasa de cobertura que
ha señalado, a lograr al finalizar los procesos en curso.
A 30 de junio de 2019, estaba en curso la ejecución completa de la Oferta de Empleo Público del
SESCAM de 2016, con una reducción estimada de la temporalidad hasta el 20,6 %. Igualmente,
estaban pendientes las convocatorias derivadas de las ofertas de empleo público de 2017 y 2018.
En lo referente a las gratificaciones extraordinarias que pudieran abonarse, durante 2018, se
reconocieron obligaciones por gratificaciones por 3.961 miles de euros (un 6 % más que en 2017),
de las cuales un 67 % se concentraron en la Consejería de Agricultura, Medio Ambiente y
Desarrollo Rural.
Mediante la Resolución de 11 de febrero de 2019, de la IGCA, se aprueba el Plan de Control
Financiero y Auditoría de Empresas y Entes Públicos para el Ejercicio 2019. En la parte quinta del
citado plan se incluye dentro del control financiero de empresas públicas y demás entidades que
forman parte del Sector Público de CLM, el seguimiento en materia de gestión de personal. Los
informes ejecutados dentro del plan preveían, dentro de los objetivos de control, la verificación de
que en 2018 se contrató personal conforme a la previsión establecida en la LP para 2018 e,
36
En relación con la mencionada Oferta de Empleo Público de 2018 (también de 2017) y los procesos de estabilización
de empleo temporal, cabe señalar que la habilitación temporal para su ejecución cuyo vencimiento se produzca en el
ejercicio 2020, se prorroga durante el ejercicio 2021, según dispone el artículo 11 del RDL 23/2020, de 23 de junio, por
el que se aprueban medidas en materia de energía y en otros ámbitos para la reactivación económica. Asimismo, se
amplía hasta el 31 de diciembre de 2021 el plazo para aprobar y publicar en el diario oficial correspondiente las ofertas
de empleo público que articulen los procesos de estabilización de empleo temporal.
cve: BOE-A-2021-14742
Verificable en https://www.boe.es
Actuaciones de la IGCA para el control de los gastos de personal
