II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2021-10238)
Resolución de 7 de junio de 2021, de la Universidad de León, por la que se convocan pruebas selectivas para ingreso, por el sistema general de acceso libre, a la Escala de Técnicos de Gestión.
20 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 146
Sábado 19 de junio de 2021
Sec. II.B. Pág. 74581
realización de la prueba, deberán comunicarlo al tribunal calificador con anterioridad a la
celebración de la prueba correspondiente.
Si se produjeran las circunstancias señaladas en el párrafo anterior, que deberán
acreditarse mediante certificación de la autoridad sanitaria, y los aspirantes afectados así
lo reclamasen, el tribunal calificador deberá fijar otra fecha para la realización de la
prueba selectiva a la que no pudieron concurrir los aspirantes reclamantes.
7.7 En cualquier momento del proceso selectivo, si el Tribunal tuviere conocimiento
de que alguno de los aspirantes no posee la totalidad de los requisitos de participación
exigidos en la presente convocatoria, previa audiencia del interesado, propondrá su
exclusión al Sr. Rector Magnífico dando traslado, asimismo, de las inexactitudes o
falsedades formuladas por el aspirante en la solicitud de admisión a las pruebas
selectivas a los efectos procedentes. Esta Resolución pondrá fin a la vía administrativa,
y, consiguientemente, el interesado podrá formular el oportuno recurso ContenciosoAdministrativo ante el Juzgado competente de lo Contencioso-Administrativo de León.
Potestativamente, podrán interponer recurso de reposición ante el Rectorado de la
Universidad, en el plazo de un mes desde el día siguiente a la publicación. En este caso,
no podrá interponerse el recurso Contencioso-Administrativo antes mencionado hasta
que sea resuelto expresamente o se haya producido la desestimación presunta del de
reposición.
7.8 De conformidad con lo establecido en el artículo 44.4. de la Ley 7/2005, de 24
de mayo, de la Función Pública de Castilla y León, este procedimiento selectivo deberá
resolverse en el plazo máximo de 8 meses, contados desde la fecha de publicación de
esta convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
Los solicitantes podrán entender desestimadas sus peticiones transcurrido el tiempo
máximo establecido sin que recaiga resolución expresa.
Lista de aprobados y bolsa de trabajo
8.1 Una vez realizado cada ejercicio de la Fase de Oposición, el Tribunal hará
pública en el lugar o lugares de celebración de éste y en los lugares establecidos en la
base 4.3 de esta convocatoria la relación de aspirantes que hayan superado el mismo.
Los aspirantes que no se hallen incluidos en tal relación tendrán la consideración de no
aptos a todos los efectos, siendo eliminados del proceso selectivo.
8.2 Finalizadas las Fases de Oposición y Concurso, el Tribunal hará pública en los
lugares establecidos en la mencionada base 4.3, la lista de los aspirantes que han
superado estas fases, por el orden de puntuación total obtenida en las mismas,
sumándose las calificaciones de los ejercicios superados y de los méritos.
8.3 El Tribunal hará pública la relación de aspirantes que han superado el proceso
selectivo de acceso a las plazas convocadas. En esta lista no podrá figurar un número
mayor de personas que el de plazas convocadas, siendo de aplicación lo previsto en la
base 6.10. La motivación de la presente lista, en cuanto acto administrativo emanado de
la discrecionalidad técnica del Tribunal, y que pone fin al proceso selectivo, estará
referida al cumplimiento de las normas reglamentarias y de las bases de la convocatoria.
8.4 Finalmente, el Presidente del Tribunal elevará al Sr. Rector Magnífico la
correspondiente propuesta de nombramiento como funcionario de carrera a favor del
aspirante que ha superado el proceso selectivo. El Rectorado hará pública en el «Boletín
Oficial de Castilla y León» la relación con el aspirante que ha superado el proceso
selectivo.
Sin perjuicio de lo anterior, en previsión de los casos recogidos en la base 6.10,
previa comunicación del Rectorado en este sentido, el tribunal elevará nueva propuesto
de nombramiento, cuando así proceda, a favor del siguiente aspirante que figure con
mayor puntuación en el orden de valoración resultante de la suma de las puntuaciones
obtenidas en ambas fases del proceso selectivo, tras la superación de la fase de
oposición.
cve: BOE-A-2021-10238
Verificable en https://www.boe.es
8.
Núm. 146
Sábado 19 de junio de 2021
Sec. II.B. Pág. 74581
realización de la prueba, deberán comunicarlo al tribunal calificador con anterioridad a la
celebración de la prueba correspondiente.
Si se produjeran las circunstancias señaladas en el párrafo anterior, que deberán
acreditarse mediante certificación de la autoridad sanitaria, y los aspirantes afectados así
lo reclamasen, el tribunal calificador deberá fijar otra fecha para la realización de la
prueba selectiva a la que no pudieron concurrir los aspirantes reclamantes.
7.7 En cualquier momento del proceso selectivo, si el Tribunal tuviere conocimiento
de que alguno de los aspirantes no posee la totalidad de los requisitos de participación
exigidos en la presente convocatoria, previa audiencia del interesado, propondrá su
exclusión al Sr. Rector Magnífico dando traslado, asimismo, de las inexactitudes o
falsedades formuladas por el aspirante en la solicitud de admisión a las pruebas
selectivas a los efectos procedentes. Esta Resolución pondrá fin a la vía administrativa,
y, consiguientemente, el interesado podrá formular el oportuno recurso ContenciosoAdministrativo ante el Juzgado competente de lo Contencioso-Administrativo de León.
Potestativamente, podrán interponer recurso de reposición ante el Rectorado de la
Universidad, en el plazo de un mes desde el día siguiente a la publicación. En este caso,
no podrá interponerse el recurso Contencioso-Administrativo antes mencionado hasta
que sea resuelto expresamente o se haya producido la desestimación presunta del de
reposición.
7.8 De conformidad con lo establecido en el artículo 44.4. de la Ley 7/2005, de 24
de mayo, de la Función Pública de Castilla y León, este procedimiento selectivo deberá
resolverse en el plazo máximo de 8 meses, contados desde la fecha de publicación de
esta convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
Los solicitantes podrán entender desestimadas sus peticiones transcurrido el tiempo
máximo establecido sin que recaiga resolución expresa.
Lista de aprobados y bolsa de trabajo
8.1 Una vez realizado cada ejercicio de la Fase de Oposición, el Tribunal hará
pública en el lugar o lugares de celebración de éste y en los lugares establecidos en la
base 4.3 de esta convocatoria la relación de aspirantes que hayan superado el mismo.
Los aspirantes que no se hallen incluidos en tal relación tendrán la consideración de no
aptos a todos los efectos, siendo eliminados del proceso selectivo.
8.2 Finalizadas las Fases de Oposición y Concurso, el Tribunal hará pública en los
lugares establecidos en la mencionada base 4.3, la lista de los aspirantes que han
superado estas fases, por el orden de puntuación total obtenida en las mismas,
sumándose las calificaciones de los ejercicios superados y de los méritos.
8.3 El Tribunal hará pública la relación de aspirantes que han superado el proceso
selectivo de acceso a las plazas convocadas. En esta lista no podrá figurar un número
mayor de personas que el de plazas convocadas, siendo de aplicación lo previsto en la
base 6.10. La motivación de la presente lista, en cuanto acto administrativo emanado de
la discrecionalidad técnica del Tribunal, y que pone fin al proceso selectivo, estará
referida al cumplimiento de las normas reglamentarias y de las bases de la convocatoria.
8.4 Finalmente, el Presidente del Tribunal elevará al Sr. Rector Magnífico la
correspondiente propuesta de nombramiento como funcionario de carrera a favor del
aspirante que ha superado el proceso selectivo. El Rectorado hará pública en el «Boletín
Oficial de Castilla y León» la relación con el aspirante que ha superado el proceso
selectivo.
Sin perjuicio de lo anterior, en previsión de los casos recogidos en la base 6.10,
previa comunicación del Rectorado en este sentido, el tribunal elevará nueva propuesto
de nombramiento, cuando así proceda, a favor del siguiente aspirante que figure con
mayor puntuación en el orden de valoración resultante de la suma de las puntuaciones
obtenidas en ambas fases del proceso selectivo, tras la superación de la fase de
oposición.
cve: BOE-A-2021-10238
Verificable en https://www.boe.es
8.