AREA DE PERSONAL, GESTION DE
RRHH, SEPEI Y PREVENCION DE RRLL
artículo 57.1 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba
el Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público.
UNDECIMA. Presentación de documentación.
11.1. En el plazo de veinte días hábiles, a contar desde el día siguiente a aquel en que se
hiciera pública la propuesta de nombramiento de los aspirantes, éstos aportarán los
documentos que a continuación se relacionan:
a) Original del DNI, pasaporte o cualquier otro documento acreditativo de la nacionalidad
en vigor.
b) En el caso de aspirantes que hayan concurrido a las pruebas selectivas por tratarse de
cónyuges, o descendientes del cónyuge, de españoles o nacionales de países miembros
de la Unión Europea deberán presentar los documentos expedidos por las autoridades
competentes que acrediten el vínculo de parentesco y una declaración jurada o promesa
del español o del nacional de la Unión Europea con el que existe este vínculo, de que no
está separado de derecho de su cónyuge y, en su caso, del hecho de que el aspirante
vive a sus expensas o está a su cargo.
c) Original del título exigido o certificación académica que acredite haber realizado y
aprobado los estudios completos necesarios para la expedición del mismo. En el caso de
titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá aportar la documentación acreditativa de
su homologación o convalidación.
d) Declaración jurada o promesa de no haber sido separado mediante expediente
disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos
constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en
inhabilitación absoluta o especial para el desempeño de funciones públicas por resolución
judicial para el acceso a la escala, subescala, clase y categoría de funcionario en el que
hubiese sido separado o inhabilitado. Los nacionales de otros Estados deberán acreditar
igualmente no hallarse inhabilitados o en situación equivalente ni haber sido sometidos a
sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos, el
acceso a la función pública.
e) Documentación acreditativa de los restantes requisitos exigidos en la base segunda.
f) Documentación original acreditativa de los méritos valorados por el Tribunal de la fase
de concurso (titulación superior, servicios prestados y formación)
11.2. Quienes dentro del plazo indicado en el apartado 1º, y salvo los casos de fuerza
mayor, no presentasen la documentación exigida en las bases de la convocatoria o del
examen de la misma se dedujese que carecen de alguno de los requisitos exigidos por las
mismas o hubieran incurrido en falsedad en relación con los mismos, no podrán ser
nombrados funcionarios de carrera, ni personal laboral fijo, quedando anuladas todas sus
actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en la que pudieran haber incurrido por
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CVE:
BOP-2025-94
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Lunes, 13 de enero de 2025
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