Sección I - Administración Local. Provincia. Organismo Autónomo de Recaudación y Gestión Tributaria de Cáceres. (BOP-2024-3380)
BOP-2024-3380 Convocatoria de Concurso de traslado OARGT.
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Novena. Resolución del procedimiento.
1. La Comisión de Valoración, una vez realizadas las tareas de valoración de los/as
aspirantes admitidos/as a la convocatoria, hará público en el Tablón de empleo público
la puntuación obtenida por cada uno/a de los/as participantes, así como la relación
provisional comprensiva de los/as aspirantes que obtiene/n destino y de el/los puesto/s
que le/s son adjudicado/s.
2. En el plazo de 5 días hábiles contados a partir del día siguiente a dicha publicación,
los/as interesados/as podrán formular las alegaciones que estimen oportunas, que
serán analizadas y, en su caso, resueltas por la Comisión.
3. Finalizado el plazo al que se refiere el párrafo anterior y, en su caso, resueltas las
alegaciones presentadas, la Comisión de Valoración, elevará propuesta de adjudicación
a la Presidencia del Organismo, quien resolverá el Concurso mediante Resolución que
se motivará en la observancia de la normativa vigente, de las bases generales y las de
la convocatoria, que vinculan por igual a la Administración y a los participantes, así
como la valoración final de los méritos de los/as candidatos/as. Contendrá igualmente la
relación del/de los aspirante/s que ha/n obtenido destino y del/de los puesto/s que le/s
ha/n sido adjudicado/s y la valoración final de los méritos, y dispondrá su publicación en
el Boletín Oficial de la Provincia, agotando dicho acto la vía administrativa.
En la resolución figurarán los puestos y demás datos de identificación, así como el
nombre y el Documento Nacional de Identidad al que se ha asignado cada puesto.
4. El plazo para la resolución de la convocatoria correspondiente será de cuatro meses
contados desde el día siguiente al de la finalización del plazo de presentación de
solicitudes.
5. Únicamente podrán quedar puestos desiertos, cuando no concurran aspirantes que
reúnan las condiciones y requisitos exigidos en la convocatoria o, que, en su caso, no
superen la puntuación mínima exigida para resultar adjudicatario/a de un puesto.
Décima. Toma de posesión.
1. El plazo para tomar posesión del nuevo destino obtenido será de tres días hábiles, si
no implica cambio de residencia del/a funcionario/a, o de diez días hábiles si comporta
cambio de residencia, que deberá justificarse.
2. El plazo de toma de posesión empezará a contarse a partir del día siguiente al del
cese, que deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes a la publicación
de la resolución del concurso.
Si la resolución comporta el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de posesión
deberá computarse desde dicha publicación, y será de tres días hábiles, a reserva de
que el reingreso comporte cambio de residencia, en cuyo caso será de diez días.
En el supuesto de que el/a interesado/a tuviera concedidas vacaciones, permisos o
licencias, el cómputo del plazo posesorio se iniciará cuando estas finalicen, salvo que,
CVE:
BOP-2024-3380
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 21 de junio de 2024
N.º 0118
Pág. 14373
Novena. Resolución del procedimiento.
1. La Comisión de Valoración, una vez realizadas las tareas de valoración de los/as
aspirantes admitidos/as a la convocatoria, hará público en el Tablón de empleo público
la puntuación obtenida por cada uno/a de los/as participantes, así como la relación
provisional comprensiva de los/as aspirantes que obtiene/n destino y de el/los puesto/s
que le/s son adjudicado/s.
2. En el plazo de 5 días hábiles contados a partir del día siguiente a dicha publicación,
los/as interesados/as podrán formular las alegaciones que estimen oportunas, que
serán analizadas y, en su caso, resueltas por la Comisión.
3. Finalizado el plazo al que se refiere el párrafo anterior y, en su caso, resueltas las
alegaciones presentadas, la Comisión de Valoración, elevará propuesta de adjudicación
a la Presidencia del Organismo, quien resolverá el Concurso mediante Resolución que
se motivará en la observancia de la normativa vigente, de las bases generales y las de
la convocatoria, que vinculan por igual a la Administración y a los participantes, así
como la valoración final de los méritos de los/as candidatos/as. Contendrá igualmente la
relación del/de los aspirante/s que ha/n obtenido destino y del/de los puesto/s que le/s
ha/n sido adjudicado/s y la valoración final de los méritos, y dispondrá su publicación en
el Boletín Oficial de la Provincia, agotando dicho acto la vía administrativa.
En la resolución figurarán los puestos y demás datos de identificación, así como el
nombre y el Documento Nacional de Identidad al que se ha asignado cada puesto.
4. El plazo para la resolución de la convocatoria correspondiente será de cuatro meses
contados desde el día siguiente al de la finalización del plazo de presentación de
solicitudes.
5. Únicamente podrán quedar puestos desiertos, cuando no concurran aspirantes que
reúnan las condiciones y requisitos exigidos en la convocatoria o, que, en su caso, no
superen la puntuación mínima exigida para resultar adjudicatario/a de un puesto.
Décima. Toma de posesión.
1. El plazo para tomar posesión del nuevo destino obtenido será de tres días hábiles, si
no implica cambio de residencia del/a funcionario/a, o de diez días hábiles si comporta
cambio de residencia, que deberá justificarse.
2. El plazo de toma de posesión empezará a contarse a partir del día siguiente al del
cese, que deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes a la publicación
de la resolución del concurso.
Si la resolución comporta el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de posesión
deberá computarse desde dicha publicación, y será de tres días hábiles, a reserva de
que el reingreso comporte cambio de residencia, en cuyo caso será de diez días.
En el supuesto de que el/a interesado/a tuviera concedidas vacaciones, permisos o
licencias, el cómputo del plazo posesorio se iniciará cuando estas finalicen, salvo que,
CVE:
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N.º 0118
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