Ayuntamiento de Navalmoral de la Mata
Segundo ejercicio:
De carácter práctico. Consistirá en resolver por escrito un o varios supuestos prácticos
relacionados con las materias del temario que figura como Anexo I, y por el tiempo que el
Tribunal estime oportuno.
El Tribunal valorará la amplitud y compresión de los conocimientos generales y
específicos pertinentemente incorporados al análisis de los supuestos, y la capacidad de
relacionar los mismos, así como el rigor analítico, la claridad expositiva, el orden y la
calidad de la expresión escrita, así como su forma de presentación.
Podrán consultarse textos legales y utilizar máquinas de calcular estándar y científicas, que
no sean programables ni financieras.
Con carácter previo a la realización del ejercicio, se podrá, a juicio del Tribunal, hacer
pública una relación de textos legales a efectos orientativos, pudiendo el opositor consultar
cuantos otros estime oportunos, siempre que se trate de copias de normativa de boletines
oficiales, no permitiéndose el uso de textos legales comentados o con anotaciones. No se
consideran textos legales los manuales, sentencias o mementos.
1.3. El programa que ha de regir en las pruebas es el que figura como Anexo I a esta
convocatoria, y el contenido del referido programa se ajustará a la normativa que se
encuentre vigente a la fecha de realización de cada una de las pruebas.
Segunda. Requisitos de los aspirantes.
2.1. Para ser admitidos a la realización de estas pruebas selectivas, los aspirantes deberán
reunir los siguientes requisitos:
a) Tener la nacionalidad española o cumplir los requisitos establecidos en el artículo
57 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público aprobado
por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, en el supuesto de acceso al
empleo público de nacionales de otros Estados.
b) Tener cumplidos dieciséis años de edad y no exceder en su caso, de la edad
máxima de jubilación forzosa para el acceso al empleo público.
c) Estar en posesión del título universitario de grado o equivalente, o en condiciones
de obtenerlo antes de la finalización del plazo de presentación de instancias.
En caso de titulaciones obtenidas en el extranjero deberá estarse en posesión de la
credencial que acredite su homologación.
d) Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las correspondientes
funciones o puesto al que se aspira.
e) No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de
cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o
estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o
especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al
cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que
desempeñaban en el caso de personal laboral, en el que hubiese sido separado o
inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en
situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que
impidan, en su Estado, en los mismos términos, el acceso al empleo público.
Plaza de España, 1 ■ Teléfonos: 927 53 01 00 – 927 53 01 04 – 927 53 08 04 ■ Fax: 927 53 53 60 ■ 10300 NAVALMORAL DE LA MATA ( Cáceres)
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Viernes, 19 de abril de 2024
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