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Villanueva de la Sierra o cuando fuera gestionada indirectamente, 0,30 puntos por mes.
No se tomarán en consideración los periodos inferiores al mes.
Cuando los servicios prestados no sean a jornada completa se valorarán en proporción
de la jornada realmente trabajada.
b) Formación, hasta un máximo de 20 puntos:
Cursos de formación recibidos convocados, organizados o impartidos por
Administraciones Públicas o entidades homologadas para ello, relacionados y
orientados al desempeño de funciones específicas de la plaza a la que se desea
acceder: hasta un máximo de 20 puntos.
En ningún caso se valorarán méritos no alegados o no acreditados en plazo, ni los que no
estén acreditados en la forma descrita a continuación:
La experiencia profesional se acreditará a través de certificados de los servicios prestados
emitidos por el órgano competente de la Administración donde se hubiesen prestado. Dicha
certificación deberá contener, al menos, el subgrupo o en su caso grupo profesional y de
titulación, el cuerpo, escala, categoría profesional y especialidad, porcentaje de jornada y
periodos de tiempo trabajados hasta la fecha de finalización del plazo de presentación de
solicitudes.
Además, deberá ir acompañada de una vida laboral del interesado/a junto con el contrato
laboral correspondiente, en su caso.
La vida laboral deberá ser aportada como documento complementario de los anteriores, sin
que por sí misma sirva para valorar los méritos aducidos.
De 5 a 20 horas 1,00 puntos De 101 a 150 horas 2,00 puntos
De 21 a 50 horas 1,50 puntos De 151 a 250 horas 2,50 puntos
De 51 a 100 horas 1,75 puntos De 251 a 500 horas 3,00 puntos
De 501 a 800 horas 3,50 puntos Más de 1.200 horas 6,00 puntos
De 801 a 1.200 horas 4,00 puntos
CVE:
BOP-2024-113
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Miércoles, 10 de enero de 2024
N.º 0007
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