Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de La Pesga. (BOP-2023-3663)
BOP-2023-3663 Aprobación definitiva del Reglamento de Régimen Interno del Programa Colaborativo Rural "Arrosvega Ecológica II".
20 páginas totales
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Deberes:
- Respetar las normas internas del Centro y las órdenes e instrucciones de todo el equipo
técnico y docente y además las impartidas por los superiores en el ejercicio de sus funciones y
que integran el equipo directivo.
- Respetar la dignidad y el trabajo de cuantas personas forman parte del Programa, así como
mantener una actitud cívica en su comportamiento personal.
- Cumplir con las obligaciones derivadas del Plan de Formación y realizar de forma
responsable las tareas efectivas que se deriven del mismo.
- Cumplir con las obligaciones derivadas del puesto de trabajo.
- Cumplir los horarios establecidos en el centro, asistiendo con puntualidad a cuantas tareas se
realicen durante la jornada.
- Evitar durante la jornada laboral interferencias ajenas al trabajo que puedan afectar al mismo:
llamadas, visitas y mensajes de texto vía móvil, etc.
- Solicitar autorización antes de ausentarse del trabajo, poniendo en conocimiento de la
monitora o de la Coordinadora de Formación las causas que motiven la ausencia, lo antes
posible y desde el momento en que el alumno/a-trabajador/a tenga conocimiento de ellas.
Cuando el alumno/a-trabajador/a no se incorpore a su trabajo al comienzo de la jornada por
causas sobrevenidas con posterioridad a la finalización de la jornada anterior, deberá
comunicarlo a la mayor brevedad en el centro de trabajo dentro del horario habitual.
- Justificar todos los períodos de ausencia en el trabajo mediante la presentación de los
documentos oportunos, conforme a las indicaciones facilitadas desde la dirección. Los
justificantes para acreditar tiempos de ausencia habrán de presentarse el mismo día en que se
produzca el hecho que motivó la ausencia o en los 2 días hábiles inmediatamente posteriores.
Los justificantes presentados fuera del mencionado plazo o que no reúnan las condiciones
establecidas por el Equipo Técnico del proyecto carecerán de validez, salvo que quede
suficientemente confirmada la imposibilidad de presentarlos en tiempo y forma.
- Respetar las instalaciones, mobiliarios, medios y material del centro.
- Mantener limpias las distintas dependencias del Programa Colaborativo colaborando
activamente, si fuese necesario, en las tareas de limpieza, conservación e higiene.
CVE:
BOP-2023-3663
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 9 de junio de 2023
N.º 0108
Pág. 18730
- Respetar las normas internas del Centro y las órdenes e instrucciones de todo el equipo
técnico y docente y además las impartidas por los superiores en el ejercicio de sus funciones y
que integran el equipo directivo.
- Respetar la dignidad y el trabajo de cuantas personas forman parte del Programa, así como
mantener una actitud cívica en su comportamiento personal.
- Cumplir con las obligaciones derivadas del Plan de Formación y realizar de forma
responsable las tareas efectivas que se deriven del mismo.
- Cumplir con las obligaciones derivadas del puesto de trabajo.
- Cumplir los horarios establecidos en el centro, asistiendo con puntualidad a cuantas tareas se
realicen durante la jornada.
- Evitar durante la jornada laboral interferencias ajenas al trabajo que puedan afectar al mismo:
llamadas, visitas y mensajes de texto vía móvil, etc.
- Solicitar autorización antes de ausentarse del trabajo, poniendo en conocimiento de la
monitora o de la Coordinadora de Formación las causas que motiven la ausencia, lo antes
posible y desde el momento en que el alumno/a-trabajador/a tenga conocimiento de ellas.
Cuando el alumno/a-trabajador/a no se incorpore a su trabajo al comienzo de la jornada por
causas sobrevenidas con posterioridad a la finalización de la jornada anterior, deberá
comunicarlo a la mayor brevedad en el centro de trabajo dentro del horario habitual.
- Justificar todos los períodos de ausencia en el trabajo mediante la presentación de los
documentos oportunos, conforme a las indicaciones facilitadas desde la dirección. Los
justificantes para acreditar tiempos de ausencia habrán de presentarse el mismo día en que se
produzca el hecho que motivó la ausencia o en los 2 días hábiles inmediatamente posteriores.
Los justificantes presentados fuera del mencionado plazo o que no reúnan las condiciones
establecidas por el Equipo Técnico del proyecto carecerán de validez, salvo que quede
suficientemente confirmada la imposibilidad de presentarlos en tiempo y forma.
- Respetar las instalaciones, mobiliarios, medios y material del centro.
- Mantener limpias las distintas dependencias del Programa Colaborativo colaborando
activamente, si fuese necesario, en las tareas de limpieza, conservación e higiene.
CVE:
BOP-2023-3663
Verificable
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http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 9 de junio de 2023
N.º 0108
Pág. 18730
