Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Plasencia. (BOP-2023-3228)
BOP-2023-3228 Bases para la provisión de un puesto de Jefatura de Grupo de Recaudacion, por el procedimiento de concurso de méritos ordinario, permanente y abierto.
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6.
7.
Los/as miembros de la Comisión deberán poseer la titulación igual o superior a la del puesto
que se convoca o pertenecer a Cuerpos o Escalas de Grupos de titulación igual o superior a la
exigida para el puesto convocado.
La Comisión de Valoración podrá solicitar de la autoridad convocante la designación de
expertos que en calidad de asesores/as actúen con voz pero sin voto.
La Comisión resolverá por mayoría de votos de los/as miembros presentes todas las dudas que
surjan de la aplicación de las normas contenidas en esta resolución y determinará la actuación
procedente en los casos no previstos. Sus acuerdos sólo podrán ser impugnados por los
interesados en los supuestos y en la forma establecida en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
5.5. OBSERVADORES SINDICALES
A iniciativa de cada central sindical podrán estar presentes durante la totalidad del proceso
selectivo, en calidad de observadores/as, un/a representante de cada una de las Centrales u
Organizaciones Sindicales con representatividad en el Ayuntamiento de Plasencia.
5.6.CLASIFICACIÓN DE LA COMISIÓN
La Comisión que actúe en esta prueba selectiva tendrá la categoría segunda.
RESOLUCIÓN DE LA CONVOCATORIA.
El plazo para la resolución del concurso será de seis meses contados desde el día siguiente al
de la finalización del plazo de presentación de instancias. Se hará pública en el Diario Oficial de
Extremadura. En el procedimiento de provisión del concurso únicamente podrá quedar desierto
cuando no concurran aspirantes que reúnan las condiciones y requisitos exigidos en la
convocatoria o, que en su caso, no superen la puntuación mínima exigida para resultar
adjudicatario/a de un puesto.
TOMA DE POSESION.
El plazo para tomar posesión del nuevo destino obtenido será de 3 días hábiles si no implica
cambio de residencia del/a funcionario/a, o de 10 días hábiles si comporta cambio, que deberá
justificarse.
El plazo de toma de posesión empezará a contarse a partir del día siguiente al del cese, que
deberá efectuarse dentro de los 3 días hábiles siguientes al de la publicación de la Resolución
del concurso. Si la resolución comporta el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de
CVE:
BOP-2023-3228
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 19 de mayo de 2023
N.º 0094
Pág. 16563
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Los/as miembros de la Comisión deberán poseer la titulación igual o superior a la del puesto
que se convoca o pertenecer a Cuerpos o Escalas de Grupos de titulación igual o superior a la
exigida para el puesto convocado.
La Comisión de Valoración podrá solicitar de la autoridad convocante la designación de
expertos que en calidad de asesores/as actúen con voz pero sin voto.
La Comisión resolverá por mayoría de votos de los/as miembros presentes todas las dudas que
surjan de la aplicación de las normas contenidas en esta resolución y determinará la actuación
procedente en los casos no previstos. Sus acuerdos sólo podrán ser impugnados por los
interesados en los supuestos y en la forma establecida en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
5.5. OBSERVADORES SINDICALES
A iniciativa de cada central sindical podrán estar presentes durante la totalidad del proceso
selectivo, en calidad de observadores/as, un/a representante de cada una de las Centrales u
Organizaciones Sindicales con representatividad en el Ayuntamiento de Plasencia.
5.6.CLASIFICACIÓN DE LA COMISIÓN
La Comisión que actúe en esta prueba selectiva tendrá la categoría segunda.
RESOLUCIÓN DE LA CONVOCATORIA.
El plazo para la resolución del concurso será de seis meses contados desde el día siguiente al
de la finalización del plazo de presentación de instancias. Se hará pública en el Diario Oficial de
Extremadura. En el procedimiento de provisión del concurso únicamente podrá quedar desierto
cuando no concurran aspirantes que reúnan las condiciones y requisitos exigidos en la
convocatoria o, que en su caso, no superen la puntuación mínima exigida para resultar
adjudicatario/a de un puesto.
TOMA DE POSESION.
El plazo para tomar posesión del nuevo destino obtenido será de 3 días hábiles si no implica
cambio de residencia del/a funcionario/a, o de 10 días hábiles si comporta cambio, que deberá
justificarse.
El plazo de toma de posesión empezará a contarse a partir del día siguiente al del cese, que
deberá efectuarse dentro de los 3 días hábiles siguientes al de la publicación de la Resolución
del concurso. Si la resolución comporta el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de
CVE:
BOP-2023-3228
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http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 19 de mayo de 2023
N.º 0094
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