Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Salorino. (BOP-2023-3085)
BOP-2023-3085 Aprobación definitiva Reglamento de Régimen Interno Programa Colaborativo Rural "en Salorino Pintamos"
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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establecido en la normativa legal vigente:
1.- Respetar la dignidad personal y el trabajo que realizan cuantas personas forman
parte del Proyecto, así como mantener una actitud cívica en cuanto a su
comportamiento personal.
2.- Cumplir con las obligaciones derivadas de su puesto de trabajo con diligencia y
buena fe, y realizar de forma responsable las tareas que se deriven del mismo.
3.- Observar las medidas de seguridad e higiene que se adopten.
4.- Cumplir con las órdenes e instrucciones impartidas por los superiores en el ejercicio
de sus funciones.
5.- Cuantos otros se deriven específicamente del contrato de trabajo y demás
disposiciones legales vigentes.
Además los beneficiarios del Programa Colaborativo Rural “En Salorino Pintamos” quedan
obligados a:
1.- Respetar las normas internas del programa y cumplir con las directrices del monitor y
la coordinadora técnica tutora.
2.- Seguir con aprovechamiento y diligencia las enseñanzas. Por aprovechamiento se
entiende la adecuada actitud en relación con el aprendizaje, en orden a la consecución
de los objetivos que se les marquen.
3.- Al mantenimiento de actitudes y comportamientos respetuosos/as con sus
compañeros/as, personal de la entidad promotora, así como con los/as empleados/as
públicos/as encargados/as del seguimiento de las actividades formativas.
4.- Participar de manera activa tanto en los aspectos teóricos como de trabajo efectivo,
así como en la evaluación y tutorización de la enseñanza.
4.- Asistir regularmente al trabajo, cumpliendo los horarios y normas que se estipulen.
5.- Respetar las instalaciones y medios puestos a su disposición, así como el vestuario y
material personal de que se dispone para realizar el trabajo.
TÍTULO 3.- DERECHOS Y DEBERES DERIVADOS DEL CONTRATO
CVE:
BOP-2023-3085
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 12 de mayo de 2023
N.º 0089
Pág. 15680
1.- Respetar la dignidad personal y el trabajo que realizan cuantas personas forman
parte del Proyecto, así como mantener una actitud cívica en cuanto a su
comportamiento personal.
2.- Cumplir con las obligaciones derivadas de su puesto de trabajo con diligencia y
buena fe, y realizar de forma responsable las tareas que se deriven del mismo.
3.- Observar las medidas de seguridad e higiene que se adopten.
4.- Cumplir con las órdenes e instrucciones impartidas por los superiores en el ejercicio
de sus funciones.
5.- Cuantos otros se deriven específicamente del contrato de trabajo y demás
disposiciones legales vigentes.
Además los beneficiarios del Programa Colaborativo Rural “En Salorino Pintamos” quedan
obligados a:
1.- Respetar las normas internas del programa y cumplir con las directrices del monitor y
la coordinadora técnica tutora.
2.- Seguir con aprovechamiento y diligencia las enseñanzas. Por aprovechamiento se
entiende la adecuada actitud en relación con el aprendizaje, en orden a la consecución
de los objetivos que se les marquen.
3.- Al mantenimiento de actitudes y comportamientos respetuosos/as con sus
compañeros/as, personal de la entidad promotora, así como con los/as empleados/as
públicos/as encargados/as del seguimiento de las actividades formativas.
4.- Participar de manera activa tanto en los aspectos teóricos como de trabajo efectivo,
así como en la evaluación y tutorización de la enseñanza.
4.- Asistir regularmente al trabajo, cumpliendo los horarios y normas que se estipulen.
5.- Respetar las instalaciones y medios puestos a su disposición, así como el vestuario y
material personal de que se dispone para realizar el trabajo.
TÍTULO 3.- DERECHOS Y DEBERES DERIVADOS DEL CONTRATO
CVE:
BOP-2023-3085
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 12 de mayo de 2023
N.º 0089
Pág. 15680
