Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Villar del Pedroso. (BOP-2022-6696)
BOP-2022-6696 Bases y convocatoria del proceso selectivo para la provisión de una plaza de Peón de Servicios Múltiples correspondientes a la oferta de empleo público extraordinaria de estabilización del empleo temporal.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Por cada mes de servicios prestados en este Ayuntamiento o cualquier otra
Administración Pública en el mismo cuerpo, escala, categoría o equivalente a la plaza
objeto de la convocatoria, hasta la fecha de terminación del plazo de presentación de
solicitudes, 0,15 punto por mes trabajado.
b. Formación: hasta un máximo de 15 puntos
Por tener el Permiso de Conducir B vigente, 1 punto.
Por tener el Carnet de Manipulador de Fitosanitarios nivel Básico, 1 punto
Por poseer el curso de Manipulación y Tratamiento de Aguas destinadas al Consumo
Humano y Manejo y funcionamiento de la ETAP, 1,5 puntos
Por tener el curso de Mantenimiento de Piscinas de Uso Colectivo, 1,5 puntos
Por cursos de formación, jornadas, seminarios o similar, organizados por entidades
públicas, colegios profesionales, organizaciones sindicales y organizaciones
empresariales, cuyo contenido esté directamente relacionado con las funciones de la
plaza, por hora de formación, hasta 10 puntos.
De 10 horas hasta 50 horas 0,10 puntos por cada uno.
De más de 50 horas 0,20 puntos por cada curso.
En ningún caso se valorarán méritos no alegados en la solicitud de participación o no
acreditados documentalmente durante el plazo de presentación.
La fase de concurso tendrá una valoración máxima de 40 puntos.
La fecha de referencia para la valoración de los méritos será la de finalización del plazo de
presentación de solicitudes. Para la acreditación de la experiencia profesional, así como la
formación y perfeccionamiento recibida, la documentación habrá de ser aportada por el
aspirante durante el plazo de solicitudes del proceso selectivo, sin perjuicio de lo establecido en
relación con el tiempo de servicios y la formación desarrollado en la misma Corporación que
podrán ser aportadas de oficio.
Octava.- Valoración de méritos.
La puntuación final del proceso selectivo será la suma del ejercicio de la fase de oposición y de
la puntuación obtenida en la fase de concurso.
CVE:
BOP-2022-6696
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 30 de diciembre de 2022
N.º 0248
Pág. 35381
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Por cada mes de servicios prestados en este Ayuntamiento o cualquier otra
Administración Pública en el mismo cuerpo, escala, categoría o equivalente a la plaza
objeto de la convocatoria, hasta la fecha de terminación del plazo de presentación de
solicitudes, 0,15 punto por mes trabajado.
b. Formación: hasta un máximo de 15 puntos
Por tener el Permiso de Conducir B vigente, 1 punto.
Por tener el Carnet de Manipulador de Fitosanitarios nivel Básico, 1 punto
Por poseer el curso de Manipulación y Tratamiento de Aguas destinadas al Consumo
Humano y Manejo y funcionamiento de la ETAP, 1,5 puntos
Por tener el curso de Mantenimiento de Piscinas de Uso Colectivo, 1,5 puntos
Por cursos de formación, jornadas, seminarios o similar, organizados por entidades
públicas, colegios profesionales, organizaciones sindicales y organizaciones
empresariales, cuyo contenido esté directamente relacionado con las funciones de la
plaza, por hora de formación, hasta 10 puntos.
De 10 horas hasta 50 horas 0,10 puntos por cada uno.
De más de 50 horas 0,20 puntos por cada curso.
En ningún caso se valorarán méritos no alegados en la solicitud de participación o no
acreditados documentalmente durante el plazo de presentación.
La fase de concurso tendrá una valoración máxima de 40 puntos.
La fecha de referencia para la valoración de los méritos será la de finalización del plazo de
presentación de solicitudes. Para la acreditación de la experiencia profesional, así como la
formación y perfeccionamiento recibida, la documentación habrá de ser aportada por el
aspirante durante el plazo de solicitudes del proceso selectivo, sin perjuicio de lo establecido en
relación con el tiempo de servicios y la formación desarrollado en la misma Corporación que
podrán ser aportadas de oficio.
Octava.- Valoración de méritos.
La puntuación final del proceso selectivo será la suma del ejercicio de la fase de oposición y de
la puntuación obtenida en la fase de concurso.
CVE:
BOP-2022-6696
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 30 de diciembre de 2022
N.º 0248
Pág. 35381
