Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Torrequemada. (BOP-2022-6686)
BOP-2022-6686 Convocatoria y Bases del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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AYUNTAMIENTO DE TORREQUEMADA
Plaza del Reloj, Nº 1
10183 Torrequemada
Cáceres
a) Se valorarán con 0,20 puntos por cada crédito estableciéndose la
equivalencia de 1 crédito con 10 horas. Las horas restantes que no
lleguen a formar una unidad de crédito se prorrotearan
b) De menos de 10 horas y las que no especifiquen número de horas
se valorarán con 0,07 puntos
2. Actividades formativas con contenidos transversales y complementarios
que contribuyan al desarrollo personal y profesional de los/as
empleados/as públicos/as
a) Se valorarán con 0,07 puntos cada crédito estableciéndose la
equivalencia de 1 crédito con 10 horas. Las horas restantes que no
lleguen a formar una unidad de crédito se prorrotearan
b) De menos de 10 horas y las que no especifiquen número de horas
se valorarán con 0,02 puntos.
B-2. Otros Méritos, (0,4 puntos máximo).
1. Por estar actualmente prestando servicios en una administración pública
se valorará con 0,2 puntos.
2. Por estar actualmente prestando servicios en una administración pública
en plazas iguales a la plaza objeto de la convocatoria de manera
ininterrumpida durante más de 8 años se valorará con 0,2 puntos.
7.3 Calificación.
La puntuación final será la suma de las puntuaciones adquiridas en los distintos
apartados del baremo anterior.
7.4 En caso de empate en la puntuación de concurso de méritos, los criterios de
desempate serán los siguientes y por este orden.
Mayor puntuación en el apartado 1 de los servicios prestados.
Mayor puntuación en el apartado 2 de los servicios prestados.
Mayor puntuación en el apartado 3 de los servicios prestados.
7.5. Alegaciones a las puntuaciones otorgadas por el Tribunal de selección.
Una vez baremado los méritos correspondientes al Concurso, el Tribunal de selección
publicará en la Sede Electrónica un anuncio con las puntuaciones obtenidas por las
personas aspirantes.
El plazo para presentar alegaciones frente a las mencionadas puntuaciones será de cinco
días naturales a partir del día siguiente a la publicación en Sede Electrónica de las
mismas.
7.6. Lista definitiva de personal seleccionado.
Convocado, en su caso, el Tribunal Calificador para resolver las alegaciones a las
puntuaciones, éste publicará posteriormente en la Sede Electrónica, la resolución de las
alegaciones y la lista definitiva de personas aprobadas, con indicación de la puntuación
definitiva obtenida, elevándose a la Presidencia de la Corporación.
Cód.
Validación:
92PAFZAWT2CCGACWYW6ZGYLCD
|
Verificación:
https://torrequemada.sedelectronica.es/
Documento
firmado
electrónicamente
desde
la
plataforma
esPublico
Gestiona
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BOP-2022-6686
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 30 de diciembre de 2022
N.º 0248
Pág. 35220
Plaza del Reloj, Nº 1
10183 Torrequemada
Cáceres
a) Se valorarán con 0,20 puntos por cada crédito estableciéndose la
equivalencia de 1 crédito con 10 horas. Las horas restantes que no
lleguen a formar una unidad de crédito se prorrotearan
b) De menos de 10 horas y las que no especifiquen número de horas
se valorarán con 0,07 puntos
2. Actividades formativas con contenidos transversales y complementarios
que contribuyan al desarrollo personal y profesional de los/as
empleados/as públicos/as
a) Se valorarán con 0,07 puntos cada crédito estableciéndose la
equivalencia de 1 crédito con 10 horas. Las horas restantes que no
lleguen a formar una unidad de crédito se prorrotearan
b) De menos de 10 horas y las que no especifiquen número de horas
se valorarán con 0,02 puntos.
B-2. Otros Méritos, (0,4 puntos máximo).
1. Por estar actualmente prestando servicios en una administración pública
se valorará con 0,2 puntos.
2. Por estar actualmente prestando servicios en una administración pública
en plazas iguales a la plaza objeto de la convocatoria de manera
ininterrumpida durante más de 8 años se valorará con 0,2 puntos.
7.3 Calificación.
La puntuación final será la suma de las puntuaciones adquiridas en los distintos
apartados del baremo anterior.
7.4 En caso de empate en la puntuación de concurso de méritos, los criterios de
desempate serán los siguientes y por este orden.
Mayor puntuación en el apartado 1 de los servicios prestados.
Mayor puntuación en el apartado 2 de los servicios prestados.
Mayor puntuación en el apartado 3 de los servicios prestados.
7.5. Alegaciones a las puntuaciones otorgadas por el Tribunal de selección.
Una vez baremado los méritos correspondientes al Concurso, el Tribunal de selección
publicará en la Sede Electrónica un anuncio con las puntuaciones obtenidas por las
personas aspirantes.
El plazo para presentar alegaciones frente a las mencionadas puntuaciones será de cinco
días naturales a partir del día siguiente a la publicación en Sede Electrónica de las
mismas.
7.6. Lista definitiva de personal seleccionado.
Convocado, en su caso, el Tribunal Calificador para resolver las alegaciones a las
puntuaciones, éste publicará posteriormente en la Sede Electrónica, la resolución de las
alegaciones y la lista definitiva de personas aprobadas, con indicación de la puntuación
definitiva obtenida, elevándose a la Presidencia de la Corporación.
Cód.
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Pág. 35220