Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Ahigal. (BOP-2022-6342)
BOP-2022-6342 Proceso extraordinario de estabilización y consolidación de empleo.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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- Copia autenticada del título graduado en ESO o equivalente.
- Certificado médico acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que
imposibilite el normal ejercicio de la función.
7.2. El procedimiento de selección de la plaza de PEÓN-TRACTORISTA será el
de un proceso de estabilización de empleo mediante el sistema de concurso de
méritos.
El concurso consistirá en la calificación de los méritos alegados en el momento
de la solicitud de participación por el aspirante de acuerdo con el baremo de
méritos que se indica a continuación. Solo podrán valorarse aquellos méritos
obtenidos antes de la fecha de que termine el plazo de admisión, según el
siguiente baremo:
A. Experiencia (máximo 6,00 puntos).
-Por cada mes completo de servicio prestado en el Ayuntamiento de AHIGAL en el
puesto y categoría correspondiente al que se opta: 0,20 puntos, con un máximo
de 4,80 puntos.
-Por cada mes completo de servicios prestados en otro Ayuntamiento o
Administraciones públicas en el puesto y categoría correspondiente al que se
opta : 0,10 puntos, con un máximo de 2,40 puntos.
La experiencia profesional se acreditará mediante certificado de servicios
prestados emitido por la administración correspondiente, indicando el puesto de
trabajo desempeñado y sus funciones, tipo de contratación o nombramiento,
periodo de tiempo , acompañado de la vida laboral actualizada. En el supuesto
de contrataciones a tiempo parcial, el cómputo se realizará con los días que
aparezcan en la vida laboral.
B. Formación .( máximo 4,00 puntos)
Por estar en posesión de titulación superior a la exigida para el ingreso en la
plaza que se convoca: 4 puntos.
8. CELEBRACIÓN DE LA VALORACIÓN DE MÉRITOS DE LA PLAZA DE PEÓN
TRACTORISTA.
El lugar, fecha y hora de celebración de la evaluación de méritos de la plaza de
peón-tractorista por el Tribunal de selección, será efectuado mediante anuncio de
la Alcaldía que se expondrán el tablón de edictos de la sede electrónica del
Ayuntamiento.
Finalizado la valoración de méritos, el tribunal calificador efectuará una lista de la
valoración de los méritos y elevará a la Alcaldía del Ayuntamiento, propuesta de
nombramiento como personal laboral fijo al aspirante que haya obtenido la
mayor puntuación.
En caso de empate se estará a la mayor puntuación obtenida en la experiencia.
Si persistiera el empate se estará a la mayor puntuación en la experiencia en
este Ayuntamiento.
Ayuntamiento de Ahigal
Plaza Mayor, 1, Ahigal. 10650 (Cáceres). Tfno. 927439010. Fax: 927439236
Cód.
Validación:
7DTN3ASA4TRYX66M2ATJPS9AA
|
Verificación:
https://aytoahigal.sedelectronica.es/
Documento
firmado
electrónicamente
desde
la
plataforma
esPublico
Gestiona
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13
CVE:
BOP-2022-6342
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 27 de diciembre de 2022
N.º 0245
Pág. 30007
- Certificado médico acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que
imposibilite el normal ejercicio de la función.
7.2. El procedimiento de selección de la plaza de PEÓN-TRACTORISTA será el
de un proceso de estabilización de empleo mediante el sistema de concurso de
méritos.
El concurso consistirá en la calificación de los méritos alegados en el momento
de la solicitud de participación por el aspirante de acuerdo con el baremo de
méritos que se indica a continuación. Solo podrán valorarse aquellos méritos
obtenidos antes de la fecha de que termine el plazo de admisión, según el
siguiente baremo:
A. Experiencia (máximo 6,00 puntos).
-Por cada mes completo de servicio prestado en el Ayuntamiento de AHIGAL en el
puesto y categoría correspondiente al que se opta: 0,20 puntos, con un máximo
de 4,80 puntos.
-Por cada mes completo de servicios prestados en otro Ayuntamiento o
Administraciones públicas en el puesto y categoría correspondiente al que se
opta : 0,10 puntos, con un máximo de 2,40 puntos.
La experiencia profesional se acreditará mediante certificado de servicios
prestados emitido por la administración correspondiente, indicando el puesto de
trabajo desempeñado y sus funciones, tipo de contratación o nombramiento,
periodo de tiempo , acompañado de la vida laboral actualizada. En el supuesto
de contrataciones a tiempo parcial, el cómputo se realizará con los días que
aparezcan en la vida laboral.
B. Formación .( máximo 4,00 puntos)
Por estar en posesión de titulación superior a la exigida para el ingreso en la
plaza que se convoca: 4 puntos.
8. CELEBRACIÓN DE LA VALORACIÓN DE MÉRITOS DE LA PLAZA DE PEÓN
TRACTORISTA.
El lugar, fecha y hora de celebración de la evaluación de méritos de la plaza de
peón-tractorista por el Tribunal de selección, será efectuado mediante anuncio de
la Alcaldía que se expondrán el tablón de edictos de la sede electrónica del
Ayuntamiento.
Finalizado la valoración de méritos, el tribunal calificador efectuará una lista de la
valoración de los méritos y elevará a la Alcaldía del Ayuntamiento, propuesta de
nombramiento como personal laboral fijo al aspirante que haya obtenido la
mayor puntuación.
En caso de empate se estará a la mayor puntuación obtenida en la experiencia.
Si persistiera el empate se estará a la mayor puntuación en la experiencia en
este Ayuntamiento.
Ayuntamiento de Ahigal
Plaza Mayor, 1, Ahigal. 10650 (Cáceres). Tfno. 927439010. Fax: 927439236
Cód.
Validación:
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