- Estar el/la aspirante prestando servicios en una Administración Pública o empresa
privada como personal laboral o funcionario/a interino/a, debidamente acreditado
mediante Informe de Vida Laboral actualizado y nombramiento administrativo o contrato
de trabajo.
- La imposibilidad del/de la aspirante para trabajar por motivos de salud derivados de
situaciones de enfermedad, accidente, embarazo, maternidad y/o lactancia,
debidamente acreditada mediante informe médico actual expresivo de tales extremos.
Las personas incluidas en la Bolsa de Trabajo tendrán que presentar datos personales
suficientes que permitan su pronta localización, siendo responsables de que estén actualizados
en todo momento.
Una vez realizado el intento de localización por medio de la comunicación telefónica, la
comunicación postal con acuse de recibo o el correo electrónico con acuse de recepción, si no
fuese posible el contacto en 24 horas, se acudirá a la persona siguiente de la lista. Si se opta
por la comunicación telefónica, se realizarán un mínimo de tres intentos de contacto entre las
09:00 horas y las 14:00 horas, con un intervalo de 60 minutos entre cada llamada.
Quedará anotación escrita de lo que se indica en este número en el servicio correspondiente,
dándose traslado inmediato de informe escrito al/a Secretario/a de la Corporación para
conocimiento y constancia.
La persona integrante de la Bolsa de Trabajo que reciba propuesta de oferta de trabajo, en los
términos descritos anteriormente, deberá proceder a la aceptación o rechazo de la misma, en
un periodo máximo de 24 horas.
La vigencia de esta Bolsa de Empleo quedará supeditada a la de los Planes de Activación para
el Empleo Local del Ayuntamiento de Serradilla 2022 y sucesivos, procediéndose a la apertura
de la Bolsa para acceso a la misma y aportación y actualización de méritos en el mes de junio
de cada año.
La Bolsa de Trabajo debidamente actualizada se encontrará publicada de forma permanente
en la sede electrónica del Ayuntamiento de Serradilla (http://serradilla.sedelectronica.es) y en el
Tablón de Anuncios del mismo.
DÉCIMA. INCIDENCIAS.
Las presentes bases y convocatoria podrán ser impugnadas de conformidad con lo establecido
en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
CVE:
BOP-2022-5403
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 18 de noviembre de 2022
N.º 0221
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