Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Cañamero. (BOP-2022-3930)
BOP-2022-3930 Aprobación Bases convocatoria plaza Administrativo/a, promoción interna.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Ayuntamiento de Cañamero
B.- Los porcentajes de puntuación sobre el total del proceso atribuidas a las fases de oposición y
concurso cumplen el artículo 61 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, así como los
límites contemplado al respecto por el Tribunal Constitucional (STC 67/1989, de 18 de abril).
7.1.1.- Fase de oposición:
El proceso selectivo en la fase de oposición constará de dos ejercicios que tendrán carácter
eliminatorio.
7.1.1.1.- Primer ejercicio.
A.- Consistirá en contestar un cuestionario de 20 preguntas, tipo test, con tres respuestas
alternativas, de las cuales solo una de ellas será la correcta. Las preguntas versarán sobre el
contenido del temario recogido en el anexo II.
B.- El tiempo máximo de duración de dicho ejercicio será de 60 minutos.
C.- El cuestionario que se proponga contendrá un número de tres preguntas adicionales, que
sustituirán por su orden correlativamente a aquellas preguntas que, en su caso, sean objeto de
anulación con posterioridad al inicio del ejercicio.
D.- Para la valoración de esta fase se aplicarán los siguientes criterios de calificación:
— Se calificará a razón de 0,25 puntos cada respuesta correcta.
— Las preguntas en blanco, o contestadas erróneamente no restarán ningún punto.
E.- El ejercicio se valorará de 0 a 10 puntos, siendo necesario una puntuación mínima de 5 puntos
para su superación.
7.1.1.2.- Segundo ejercicio.
A.- Consistirá en la resolución, por escrito, de dos supuestos prácticos, a elegir entre los tres
propuestos por el Tribunal de Selección, relacionados con las funciones y aplicaciones que se utilizan
para desarrollar las funciones del puesto de trabajo al que se opta, en el tiempo y con los medios
auxiliares que dicho Tribunal disponga, relacionados con los programas o aplicaciones siguientes, de
uso diario en el puesto de trabajo: Gestiona, Siltra, Sistema Red, Accede y Monitor Informático. El
contenido de este segundo ejercicio de la fase oposición, estará dirigido a apreciar la capacidad de los
aspirantes para llevar a cabo las tareas propias de la especialidad.
B.- Este segundo ejercicio, se realizará en el mismo dia y una vez, expuesta la puntuación obtenida
por cada aspirante en el ejercicio anterior.
C.- El ejercicio se valorará de 0 a 10 puntos, siendo necesario una puntuación mínima de 5 puntos
para su superación.
Finalizados los dos ejercicios se expondrá al público la lista provisional por orden de puntuación,
abriéndose un plazo de 3 días hábiles para posibles reclamaciones. Una vez resueltas estas, se
procederá a publicar la lista definitiva de aspirantes que hayan pasado esta primera fase, después de
haber superado los dos ejercicios de la misma.
7.1.2.- Fase de concurso:
Ayuntamiento de Cañamero
Plza. España, 1, Cañamero. 10136 (Cáceres). Tfno. 927369002. Fax: 927369244
Cód.
Validación:
9MAZ6HYCJNKDJHZ727XPLDQYC
|
Verificación:
https://canamero.sedelectronica.es/
Documento
firmado
electrónicamente
desde
la
plataforma
esPublico
Gestiona
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Jueves, 18 de agosto de 2022
N.º 0158
Pág. 16499
B.- Los porcentajes de puntuación sobre el total del proceso atribuidas a las fases de oposición y
concurso cumplen el artículo 61 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, así como los
límites contemplado al respecto por el Tribunal Constitucional (STC 67/1989, de 18 de abril).
7.1.1.- Fase de oposición:
El proceso selectivo en la fase de oposición constará de dos ejercicios que tendrán carácter
eliminatorio.
7.1.1.1.- Primer ejercicio.
A.- Consistirá en contestar un cuestionario de 20 preguntas, tipo test, con tres respuestas
alternativas, de las cuales solo una de ellas será la correcta. Las preguntas versarán sobre el
contenido del temario recogido en el anexo II.
B.- El tiempo máximo de duración de dicho ejercicio será de 60 minutos.
C.- El cuestionario que se proponga contendrá un número de tres preguntas adicionales, que
sustituirán por su orden correlativamente a aquellas preguntas que, en su caso, sean objeto de
anulación con posterioridad al inicio del ejercicio.
D.- Para la valoración de esta fase se aplicarán los siguientes criterios de calificación:
— Se calificará a razón de 0,25 puntos cada respuesta correcta.
— Las preguntas en blanco, o contestadas erróneamente no restarán ningún punto.
E.- El ejercicio se valorará de 0 a 10 puntos, siendo necesario una puntuación mínima de 5 puntos
para su superación.
7.1.1.2.- Segundo ejercicio.
A.- Consistirá en la resolución, por escrito, de dos supuestos prácticos, a elegir entre los tres
propuestos por el Tribunal de Selección, relacionados con las funciones y aplicaciones que se utilizan
para desarrollar las funciones del puesto de trabajo al que se opta, en el tiempo y con los medios
auxiliares que dicho Tribunal disponga, relacionados con los programas o aplicaciones siguientes, de
uso diario en el puesto de trabajo: Gestiona, Siltra, Sistema Red, Accede y Monitor Informático. El
contenido de este segundo ejercicio de la fase oposición, estará dirigido a apreciar la capacidad de los
aspirantes para llevar a cabo las tareas propias de la especialidad.
B.- Este segundo ejercicio, se realizará en el mismo dia y una vez, expuesta la puntuación obtenida
por cada aspirante en el ejercicio anterior.
C.- El ejercicio se valorará de 0 a 10 puntos, siendo necesario una puntuación mínima de 5 puntos
para su superación.
Finalizados los dos ejercicios se expondrá al público la lista provisional por orden de puntuación,
abriéndose un plazo de 3 días hábiles para posibles reclamaciones. Una vez resueltas estas, se
procederá a publicar la lista definitiva de aspirantes que hayan pasado esta primera fase, después de
haber superado los dos ejercicios de la misma.
7.1.2.- Fase de concurso:
Ayuntamiento de Cañamero
Plza. España, 1, Cañamero. 10136 (Cáceres). Tfno. 927369002. Fax: 927369244
Cód.
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