Ayuntamiento de Aceuchal

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- A la percepción de la beca y remuneración legalmente establecida.
- A participar activamente en su formación y ser informado por el equipo docente de las tareas a desarrollar.
- Al respeto de su intimidad, orientación sexual, propia imagen y dignidad en el trabajo, especialmente frente
al acoso sexual y por razón de sexo, moral y laboral.
- A la no discriminación por razón de nacimiento, origen racial o étnico, género, sexo u orientación sexual,
religión o convicciones, opinión, discapacidad, edad o cualquier otra condición o circunstancia personal o
social.
- A la libertad de expresión dentro de los límites del ordenamiento jurídico.
- A recibir protección eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo conforme a la normativa vigente.
- A las vacaciones, descansos, permisos y licencias que les correspondan.
- Utilizar con la corrección debida las instalaciones, mobiliario, materiales y equipos de la escuela de
aprendizaje laboral "Construye Aceuchal".
- Realizar actividades culturales diversas que contribuyan a su formación integral.
- A ser asesorados en la adquisición de técnicas de autoempleo y fórmulas para su inserción laboral.
- A participar en la organización de la escuela de aprendizaje laboral "Construye Aceuchal" a través de la
formulación de sugerencias y opiniones, bien de forma individual o colectiva.
- A cuantos otros se deriven específicamente del contrato de trabajo y demás disposiciones concordantes.
Artículo 11.- Deberes.
Los que a continuación se relacionan:
a. Respetar la dignidad de cuantas personas forman parte de la escuela de aprendizaje laboral "Construye
Aceuchal", así como mantener una actitud cívica en su comportamiento personal.
b. Cumplir las obligaciones establecidas para su trabajo en la escuela de aprendizaje laboral "Construye
Aceuchal", de conformidad con las reglas de buena fe y diligencia.
c. Obedecer las instrucciones del personal encargado de su formación, monitores y profesores, en el ejercicio
regular de sus funciones.
d. Se prohíbe la tenencia, uso y exhibición de cualquier tipo de arma blanca u objetos similares en las
instalaciones de la escuela de aprendizaje laboral y entornos de trabajo.
e. Adoptar medidas de seguridad e higiene en el trabajo, utilizando correctamente las protecciones y medios
que la escuela de aprendizaje laboral pone a su disposición.
f. Realizar las tareas concretas que le sea encomendadas bajo la dirección de sus monitoras, pudiendo ser
adoptadas por el equipo de formadores las oportunas medidas de vigilancia y control para verificar tanto el
cumplimiento de las obligaciones como el grado de aplicación del trabajador participante.
g. Guardar la confidencialidad sobre la vida personal de los usuarios y familiares, respetar la intimidad.
h. Participar activamente en las clases teóricas complementarias de su formación integral, cumpliendo con las
tareas que les sean encomendadas por los profesores.
i. Guardar el debido respeto a los compañeros, manteniendo un trato de corrección y colaborando con ellos
en el trabajo cuando sea necesario.
j. Respetar los edificios, instalaciones, mobiliario y demás material de la escuela de aprendizaje laboral
"Construye Aceuchal" y de la entidad promotora.
k. Hacerse responsables del vestuario y de la herramienta que les sea entregada para su trabajo, cuidándola y
guardándola de modo conveniente y haciéndose cargo de su reposición en caso de pérdida o deterioro por
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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