Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Los Santos de Maimona. Área de Recursos Humanos y Régimen Interior. Servicio de Administración de Recursos Humanos (Badajoz). (00713/2024)
Bases de la convocatoria para la provisión, mediante concurso por el sistema de movilidad, de un puesto de Agente de la Policía Local del Ayuntamiento de Los Santos de Maimona
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Ayuntamiento de Los Santos de Maimona

Anuncio 713/2024

c) Vocales: Un funcionario/a de carrera designado por la Consejería competente
en materia de coordinación de policías locales y dos funcionarios de carrera de
este u otro municipio de la Comunidad Autónoma, designados por la Alcaldía.
2. Las organizaciones sindicales podrán participar en el proceso selectivo en calidad de
observadores.
3. Los miembros en los que concurran las circunstancias previstas en el artículo 23 de la Ley
40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público deberán abstenerse de
intervenir en el procedimiento comunicándolo a la autoridad convocante, pudiendo ser
recusados por las/los aspirantes admitidas/os. Asimismo, será de aplicación lo dispuesto en el
artículo 24 del mismo texto legal, si procede.
4. El Tribunal Calificador podrá solicitar de la Alcaldía-Presidencia la designación de expertas/os
que, en calidad de asesoras/es, actuarán con voz, pero sin voto.
5. Al Tribunal Calificador le será de aplicación el Decreto 462/2002, de 24 de mayo, sobre
indemnizaciones por razón del servicio de las/los funcionarias/os públicas/os.
6. Al Tribunal Calificador le será de aplicación el régimen previsto en la Ley 40/2015, de 1 de
octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, para los órganos colegiados.
7. La composición del Tribunal Calificador del concurso se adecuará al criterio de paridad entre
mujeres y hombres.
8. El Tribunal Calificador queda autorizado para resolver cuantas cuestiones se susciten
referentes a la interpretación de las presentes bases.
Séptima.- Instrucción y resolución del concurso.
1. El Tribunal Calificador, una vez realizadas las tareas de valoración de las/os aspirantes
admitidos a la convocatoria, hará pública en la sede electrónica y en el tablón de anuncios del
Ayuntamiento de Los Santos de Maimona la puntuación obtenida por cada uno de las/los
participantes, así como la relación provisional comprensiva de los aspirantes que obtienen
destino y de los puestos que le son adjudicados.
2. En el plazo de cinco días hábiles contados a partir del día siguiente a dicha publicación, las/os
interesadas/os podrán formular las alegaciones que estimen oportunas, que serán analizadas
y, en su caso, resueltas por el Tribunal.
3. Finalizado el plazo al que se refiere el párrafo anterior y, en su caso, resueltas las alegaciones
presentadas, el Tribunal Calificador, elevará propuesta de adjudicación a la AlcaldíaPresidencia.
4. En caso de empate, el Tribunal Calificador seleccionará a la/s persona/s aspirante/s aplicando
los siguientes criterios:
a) En primer lugar, para dirimir el empate se decidirá por quien mayor
puntuación haya obtenido en el apartado experiencia profesional.
b) De persistir el empate se decidirá por quien mayor puntuación haya obtenido
en el apartado formación continua.
c) De persistir el empate se decidirá por quien mayor puntuación haya obtenido
en el apartado Agrupación / conciliación vida familiar y laboral.
d) De persistir el empate se decidirá por quien mayor puntuación haya obtenido
en el apartado titulaciones académicas.
e) De continuar el empate se decidirá por quien mayor puntuación haya
obtenido en el apartado docencia.
f) De seguir persistiendo el empate, se decidirá por quien mayor puntuación
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