Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Castuera. Área de Economía, Hacienda, Compras y Patrimonio. Servicio de Régimen Jurídico y Tramitación de Subvenciones (Badajoz). (06971/2023)
Aprobación de las bases reguladoras de las pruebas selectivas para la provisión en régimen de interinidad de la plaza vacante de Administrativo adjunto a Secretaría
17 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Ayuntamiento de Castuera
Anuncio 6971/2023
puesto de trabajo. En el caso de que se trate de funciones que no sean asimilables al subgrupo C1, el Tribunal,
motivadamente, podrá acordar la no valoración de dicho mérito.
La puntuación máxima a obtener en este apartado será de 30 puntos.
b) Méritos relativos a la formación y titulación (con una puntuación máxima de 10 puntos): Se
valorarán las titulaciones académicas oficiales que pueda tener el aspirante, las calificaciones
serán las siguientes:
- Por estar en posesión de una titulación académica superior a la exigida a los
aspirantes para participar en las pruebas, puntuándose una titulación por
solicitante:
- Por titulación de Licenciatura, Grado con Máster o equivalente: 6 puntos.
- Por titulación de Diplomatura, Grado sin máster o equivalente: 3 puntos.
Se valorarán los cursos formativos realizados en entidades integrantes del sector público:
- FT-B1 – Por cada curso de duración superior a 50 horas: 0,60 puntos.
- FT-B2 – Por cada curso de duración superior a 30 horas: 0,30 puntos.
- FT-B3 – Por cada curso de duración superior a 10 horas: 0,10 puntos.
Para acreditar los méritos se deberá adjuntar copia auténtica de los títulos que el aspirante desee que sean
evaluados.
La fase de concurso tendrá una valoración máxima de 40 puntos, y solo se valorarán aquellos méritos que
estén acreditados documentalmente.
Octava.- Desarrollo del proceso selectivo.
a) El acuerdo de propuesta en el que se publique la relación de calificaciones de los aspirantes incluirá.
- La resolución de alegaciones o reclamaciones como se indica en el apartado anterior.
- La relación de aspirantes que han superado la fase de oposición, a la que se sumará la
valoración de la fase de concurso, ordenada del primer clasificado al último, con expresión de
aquellos que no han superado las pruebas y la relación de alumnos que no han completado o
no se han presentado a las mismas.
- Propuesta de nombramiento como funcionario interino.
- Propuesta de constitución de bolsa de trabajo.
La puntuación final de la prueba selectiva será la resultante de la suma de calificaciones obtenidas en la fase
de oposición y la fase de concurso.
En caso de empate para establecer el orden final de las pruebas se atenderá al siguiente:
- 1. Mayor puntuación en la fase de oposición.
- 2. Mayor puntuación en la segunda prueba de la fase de oposición.
- 3. Mayor puntuación en la primera prueba de la fase de oposición.
- 4. Mayor puntuación en la valoración de la experiencia de la fase de concurso.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
Página 10 de 17
Anuncio 6971/2023
puesto de trabajo. En el caso de que se trate de funciones que no sean asimilables al subgrupo C1, el Tribunal,
motivadamente, podrá acordar la no valoración de dicho mérito.
La puntuación máxima a obtener en este apartado será de 30 puntos.
b) Méritos relativos a la formación y titulación (con una puntuación máxima de 10 puntos): Se
valorarán las titulaciones académicas oficiales que pueda tener el aspirante, las calificaciones
serán las siguientes:
- Por estar en posesión de una titulación académica superior a la exigida a los
aspirantes para participar en las pruebas, puntuándose una titulación por
solicitante:
- Por titulación de Licenciatura, Grado con Máster o equivalente: 6 puntos.
- Por titulación de Diplomatura, Grado sin máster o equivalente: 3 puntos.
Se valorarán los cursos formativos realizados en entidades integrantes del sector público:
- FT-B1 – Por cada curso de duración superior a 50 horas: 0,60 puntos.
- FT-B2 – Por cada curso de duración superior a 30 horas: 0,30 puntos.
- FT-B3 – Por cada curso de duración superior a 10 horas: 0,10 puntos.
Para acreditar los méritos se deberá adjuntar copia auténtica de los títulos que el aspirante desee que sean
evaluados.
La fase de concurso tendrá una valoración máxima de 40 puntos, y solo se valorarán aquellos méritos que
estén acreditados documentalmente.
Octava.- Desarrollo del proceso selectivo.
a) El acuerdo de propuesta en el que se publique la relación de calificaciones de los aspirantes incluirá.
- La resolución de alegaciones o reclamaciones como se indica en el apartado anterior.
- La relación de aspirantes que han superado la fase de oposición, a la que se sumará la
valoración de la fase de concurso, ordenada del primer clasificado al último, con expresión de
aquellos que no han superado las pruebas y la relación de alumnos que no han completado o
no se han presentado a las mismas.
- Propuesta de nombramiento como funcionario interino.
- Propuesta de constitución de bolsa de trabajo.
La puntuación final de la prueba selectiva será la resultante de la suma de calificaciones obtenidas en la fase
de oposición y la fase de concurso.
En caso de empate para establecer el orden final de las pruebas se atenderá al siguiente:
- 1. Mayor puntuación en la fase de oposición.
- 2. Mayor puntuación en la segunda prueba de la fase de oposición.
- 3. Mayor puntuación en la primera prueba de la fase de oposición.
- 4. Mayor puntuación en la valoración de la experiencia de la fase de concurso.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
Página 10 de 17
