Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Fuente del Maestre. Área de Recursos Humanos y Régimen Interior. Servicio de Administración de Recursos Humanos (Badajoz). (01000/2023)
Bases de la convocatoria para cubrir, con carácter de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición en turno de promoción interna, una plaza de Coordinador/a de Personal
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Ayuntamiento de Fuente del Maestre
Anuncio 1000/2023
Tercera. Condiciones de admisión de los/as aspirantes.
Para ser admitidos/as a la realización de las pruebas selectivas, los/as aspirantes deberán reunir los siguientes
requisitos a fecha de presentación de instancias:
a) Ostentar la cualidad de personal laboral fijo perteneciente al grupo C, subgrupo C1, con una antigüedad de
más de dos años como personal laboral fijo del Ayuntamiento de Fuente del Maestre.
b) Estar en posesión de la titulación de Ciclo Formativo de Grado Superior o estar en condiciones de
obtenerla.
c) No haber sido despedido mediante expediente disciplinario de ninguna Administración Pública o de los
órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas
d) No hallarse en situación de inhabilitación absoluta o especial para el desempeño de empleos o cargos
públicos por resolución judicial, cuando se tratara de acceder al mismo grupo profesional al que se
pertenecía.
d) Tener cumplidos los dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
Cuarta. Forma y plazo de presentación de instancias.
4.1 Las solicitudes, requiriendo tomar parte en las correspondientes pruebas de selección, en las que los/as
aspirantes harán constar que reúnen las condiciones exigidas en las presentes bases generales, se dirigirán al
Sr. Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de Fuente del Maestre.
4.2. Las solicitudes se presentarán en el Registro Electrónico General del Ayuntamiento, o en alguno de los
lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas. La solicitud, que se presentará conforme al modelo normalizado del
anexo II de la presente convocatoria, se presentará junto con la documentación acreditativa de los méritos
alegados para la fase de concurso (formación/ experiencia). Así mismo deberá acompañarse a la solicitud el
anexo III de la presente convocatoria donde los/as aspirantes declararán responsablemente que cumplen con
todos y cada uno de los requisitos de la presente convocatoria.
4.3. El plazo para presentación de instancias será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al
de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia o en el Diario Oficial de
Extremadura.
4.4. Los derechos de examen se fijan en la cantidad de 20,00 €, que serán abonados mediante tarjeta
bancaria seleccionando el modelo "tasas derecho de examen" de la sección "pago tasas municipales" en el
menú "ciudadanos" de la web: http://www.fuentedelmaestre.es, o bien en la CCC ES58 3009 0006 54
1141342624 de la entidad bancaria Caja Rural de Extremadura, indicando en el comprobante o justificante
"pruebas selectivas para 1 plaza de Coordinador de Personal". A la instancia, solicitando tomar parte en el
proceso selectivo, deberá acompañarse resguardo acreditativo de haber satisfecho dicho importe, la falta de
presentación del resguardo, dentro del plazo de presentación de solicitudes, determinará la exclusión del
aspirante del proceso selectivo. En ningún caso, la mera presentación de la acreditación del pago de la tasa
supondrá la sustitución del trámite de presentación, en tiempo y forma de la solicitud de participación.
4.5. Los datos personales incluidos en la solicitud de participación serán tratados únicamente para la gestión
del proceso selectivo, es decir para la práctica de las pruebas de selección y las comunicaciones que deban
realizarse. Cuando sea necesario publicar un acto administrativo que contenga datos personales se publicará
de la forma que determina la disposición adicional séptima de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de
Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales. El Ayuntamiento de Fuente del Maestre
será el responsable del tratamiento de estos datos.
Quinta. Admisión de aspirantes.
5.1 Expirado el plazo de presentación de instancias, la Alcaldía dictará resolución en el plazo de 15 días
hábiles, declarando aprobada la lista provisional de admitidos y excluidos. En dicha resolución que se
publicará en el Boletín Oficial de la Provincia y en la sede electrónica de este Ayuntamiento
https://fuentedelmaestre.sedelectronica.es, se señalará un plazo de diez días hábiles para subsanación. Una
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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Tercera. Condiciones de admisión de los/as aspirantes.
Para ser admitidos/as a la realización de las pruebas selectivas, los/as aspirantes deberán reunir los siguientes
requisitos a fecha de presentación de instancias:
a) Ostentar la cualidad de personal laboral fijo perteneciente al grupo C, subgrupo C1, con una antigüedad de
más de dos años como personal laboral fijo del Ayuntamiento de Fuente del Maestre.
b) Estar en posesión de la titulación de Ciclo Formativo de Grado Superior o estar en condiciones de
obtenerla.
c) No haber sido despedido mediante expediente disciplinario de ninguna Administración Pública o de los
órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas
d) No hallarse en situación de inhabilitación absoluta o especial para el desempeño de empleos o cargos
públicos por resolución judicial, cuando se tratara de acceder al mismo grupo profesional al que se
pertenecía.
d) Tener cumplidos los dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
Cuarta. Forma y plazo de presentación de instancias.
4.1 Las solicitudes, requiriendo tomar parte en las correspondientes pruebas de selección, en las que los/as
aspirantes harán constar que reúnen las condiciones exigidas en las presentes bases generales, se dirigirán al
Sr. Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de Fuente del Maestre.
4.2. Las solicitudes se presentarán en el Registro Electrónico General del Ayuntamiento, o en alguno de los
lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas. La solicitud, que se presentará conforme al modelo normalizado del
anexo II de la presente convocatoria, se presentará junto con la documentación acreditativa de los méritos
alegados para la fase de concurso (formación/ experiencia). Así mismo deberá acompañarse a la solicitud el
anexo III de la presente convocatoria donde los/as aspirantes declararán responsablemente que cumplen con
todos y cada uno de los requisitos de la presente convocatoria.
4.3. El plazo para presentación de instancias será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al
de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia o en el Diario Oficial de
Extremadura.
4.4. Los derechos de examen se fijan en la cantidad de 20,00 €, que serán abonados mediante tarjeta
bancaria seleccionando el modelo "tasas derecho de examen" de la sección "pago tasas municipales" en el
menú "ciudadanos" de la web: http://www.fuentedelmaestre.es, o bien en la CCC ES58 3009 0006 54
1141342624 de la entidad bancaria Caja Rural de Extremadura, indicando en el comprobante o justificante
"pruebas selectivas para 1 plaza de Coordinador de Personal". A la instancia, solicitando tomar parte en el
proceso selectivo, deberá acompañarse resguardo acreditativo de haber satisfecho dicho importe, la falta de
presentación del resguardo, dentro del plazo de presentación de solicitudes, determinará la exclusión del
aspirante del proceso selectivo. En ningún caso, la mera presentación de la acreditación del pago de la tasa
supondrá la sustitución del trámite de presentación, en tiempo y forma de la solicitud de participación.
4.5. Los datos personales incluidos en la solicitud de participación serán tratados únicamente para la gestión
del proceso selectivo, es decir para la práctica de las pruebas de selección y las comunicaciones que deban
realizarse. Cuando sea necesario publicar un acto administrativo que contenga datos personales se publicará
de la forma que determina la disposición adicional séptima de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de
Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales. El Ayuntamiento de Fuente del Maestre
será el responsable del tratamiento de estos datos.
Quinta. Admisión de aspirantes.
5.1 Expirado el plazo de presentación de instancias, la Alcaldía dictará resolución en el plazo de 15 días
hábiles, declarando aprobada la lista provisional de admitidos y excluidos. En dicha resolución que se
publicará en el Boletín Oficial de la Provincia y en la sede electrónica de este Ayuntamiento
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