Ayuntamiento de Gargáligas

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minutos, un cuestionario tipo test de 40 preguntas con 4 opciones de respuesta, siendo únicamente una de
ellas correcta, relacionadas con el temario recogido en la convocatoria. Asimismo, se establecen 10
adicionales como reserva, las cuales sustituirán, siguiendo el mismo orden en el que estén planteadas, a las
preguntas que, en su caso, pudieran ser objeto de anulación con posterioridad al inicio del ejercicio.
Finalizado el ejercicio, las personas que lo han realizado, podrán impugnar preguntas o reclamar contra las
respuestas dadas por correctas, ante el Tribunal Calificador, por escrito en un plazo de 3 días hábiles a partir
de la publicación de la plantilla de respuestas en el tablón de anuncios de la Administración convocante. Si el
Tribunal Calificador estimara alguna de las reclamaciones, se publicará una nueva plantilla de respuestas
antes de la publicación del listado de aspirantes que superen la prueba.
Esta fase de oposición tiene carácter eliminatorio, se valorará con un 60% (15 puntos) de la puntuación total,
que supone una puntuación máxima de 25 puntos. Para superarlo deberá obtenerse una puntuación
equivalente al 50% de las preguntas válidas del examen. Las preguntas incorrectas o no contestadas no
restarán puntuación.
Finalizada la fase de oposición, el Tribunal de Selección hará pública la relación de aspirantes que hubieran
superado la misma y con expresión de la puntuación obtenida.
El programa que ha de regir en estas pruebas es el que figura como anexo III a esta convocatoria. En todo
caso, deberá exigirse por el Tribunal de Selección la normativa vigente el día de la finalización del plazo de
presentación de solicitudes de participación.
Los/as aspirantes serán convocados en llamamiento único, siendo excluidos de la oposición quienes no
comparezcan, salvo causa de fuerza mayor debidamente justificada y libremente apreciada por el Tribunal.
En cualquier momento el Tribunal podrá requerir a los/as aspirantes para que acrediten su personalidad.
Los/as candidatos/as deberán acudir provistos/as del DNI, o en su defecto, pasaporte o carnet de conducir.
Finalizada la fase de oposición, el Tribunal procederá a valorar los méritos y servicios de los/as aspirantes que
hayan sido considerados/as aptos/as en la fase de oposición.
B.- Fase de concurso.
No tendrá carácter eliminatorio. Su valoración se realizará una vez finalizada la fase de oposición y solo se
aplicará a los aspirantes que hayan superado ésta. La valoración de los méritos no supondrá más de un 40 %
de la puntuación máxima alcanzable en el proceso selectivo, lo cual supondrá una puntuación máxima de 10
puntos. Deberán poseerse los méritos alegados a la fecha de finalización del plazo de presentación de
solicitudes.
Los méritos objeto de valoración serán los siguientes:
a). Méritos profesionales: Máximo de 8 puntos:
Se valorarán los servicios prestados sea en régimen laboral o funcionarial, de acuerdo con el siguiente
baremo:
1. Por cada mes natural completo de servicios prestados en la Administración convocante, en plazas de igual
denominación y del mismo grupo y subgrupo de titulación que el de la plaza convocada, se otorgará 0,60
puntos por mes completo.
2. Por cada mes completo de servicios prestados en cualquier Administración Pública en plazas de igual
denominación y del mismo grupo y subgrupo de titulación que el de las plazas convocadas, se otorgarán 0,10
puntos por mes completo.
Los méritos profesionales se acreditarán con informe de vida laboral expedido por la Seguridad Social
acompañado de contratos de trabajo o certificados de la Entidad contratante que identifiquen la categoría
profesional y funciones de la plaza ocupada. Los servicios prestados en la Administración convocante serán
comprobados de oficio por el mismo.
Los servicios prestados en jornada a tiempo parcial, se valorarán proporcionalmente.
b.- Méritos académicos y formativos: Máximo 2 puntos:
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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