Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Bienvenida. Recursos Humanos (Badajoz). Servicio de Administración de Recursos Humanos (Badajoz). (05725/2022)
Bases que han de regir la convocatoria para la provisión de dos plazas de Auxiliar Administrativo como personal laboral mediante concurso, incluidas en la oferta de empleo público para estabilización
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Ayuntamiento de Bienvenida
Anuncio 5725/2022
d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las
administraciones públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autónomas, ni
hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el
acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el
caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro
Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o
equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleado público.
e) Poseer la titulación exigida. ESO, Graduado Escolar o título que habilite para el ejercicio de esta profesión
regulada de acuerdo con la legislación vigente.
Las personas aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero, deberán acreditar que están en posesión
de la correspondiente convalidación o de la credencial de homologación a título habilitante español, o
certificado de su equivalencia a titulación y a nivel académico universitario oficial.
f) Haber abonado la correspondiente tasa en concepto de derechos de examen.
Estos requisitos deberán poseerse como fecha límite el último día del plazo de presentación de instancias.
2.2 Turno de reserva y aspirantes con discapacidad.
No se establece un turno de reserva en el presente proceso selectivo.
En todo caso, el grado de discapacidad que resulte acreditado habrá de ser compatible con el desempeño de
las tareas y funciones correspondiente al puesto ofertado.
Tercera. Forma y plazo de presentación de instancias.
Las solicitudes (anexo I), requiriendo tomar parte en el proceso en las que los aspirantes harán constar que reúnen las
condiciones exigidas en las presentes bases generales para la plaza que se opte, se dirigirán al Sr. Alcalde-Presidente del
Ayuntamiento, y se presentarán en el registro electrónico general de este Ayuntamiento o en alguno de los lugares previstos
en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas, en el plazo de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la
convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
Las bases íntegras se publicarán en el Boletín Oficial de la Provincia y en la sede electrónica de este Ayuntamiento
[http://bienvenida.sedelectronica.es] insertándose un extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
Los datos personales incluidos en la solicitud de participación serán tratados únicamente para la gestión del proceso
selectivo, es decir para la práctica de las pruebas de selección y las comunicaciones que deban realizarse. Cuando sea
necesario publicar un acto administrativo que contenga datos personales se publicará de la forma que determina la
disposición adicional séptima de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de
los derechos digitales. El Ayuntamiento será el responsable del tratamiento de estos datos.
La documentación a cumplimentar y presentar para la admisión en el proceso selectivo, es la siguiente:
1. Las solicitudes (anexo I), requiriendo tomar parte en la prueba de acceso, en las que se hará constar que
reúnen las condiciones exigidas en las presentes bases para la plaza que se opta, se dirigirán al Sr. AlcaldePresidente del Ayuntamiento, y se presentarán en el registro electrónico general de este Ayuntamiento o en
alguno de los lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015,de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o por vía telemática.
2. En su caso, documentos que acrediten los méritos de baremación correspondientes a otra administración
pública distinta del Ayuntamiento de Bienvenida y los méritos alegados en formación de conformidad con la
base octava, apartado 8.5. "acreditación de los méritos".
3. Titulación académica. Estar en posesión del titulo de ESO, Graduado Escolar o título que habilite para el
ejercicio de esta profesión regulada de acuerdo con la legislación vigente.
4. Liquidación de la tasa por derechos de examen, mediante el documento bancario acreditativo de haber
realizado su abono.
De conformidad con lo establecido en la vigente Ordenanza fiscal reguladora de los derechos de examen, publicada en el
BOP número 221, de fecha 20 de noviembre de 2017, los aspirantes que deseen tomar parte en el proceso selectivo,
deberán abonar una tasa por importe de: 10,00 euros.
Estarán exentos del pago de la tasa quienes acrediten las siguientes circunstancias:
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las
administraciones públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autónomas, ni
hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el
acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el
caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro
Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o
equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleado público.
e) Poseer la titulación exigida. ESO, Graduado Escolar o título que habilite para el ejercicio de esta profesión
regulada de acuerdo con la legislación vigente.
Las personas aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero, deberán acreditar que están en posesión
de la correspondiente convalidación o de la credencial de homologación a título habilitante español, o
certificado de su equivalencia a titulación y a nivel académico universitario oficial.
f) Haber abonado la correspondiente tasa en concepto de derechos de examen.
Estos requisitos deberán poseerse como fecha límite el último día del plazo de presentación de instancias.
2.2 Turno de reserva y aspirantes con discapacidad.
No se establece un turno de reserva en el presente proceso selectivo.
En todo caso, el grado de discapacidad que resulte acreditado habrá de ser compatible con el desempeño de
las tareas y funciones correspondiente al puesto ofertado.
Tercera. Forma y plazo de presentación de instancias.
Las solicitudes (anexo I), requiriendo tomar parte en el proceso en las que los aspirantes harán constar que reúnen las
condiciones exigidas en las presentes bases generales para la plaza que se opte, se dirigirán al Sr. Alcalde-Presidente del
Ayuntamiento, y se presentarán en el registro electrónico general de este Ayuntamiento o en alguno de los lugares previstos
en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas, en el plazo de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la
convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
Las bases íntegras se publicarán en el Boletín Oficial de la Provincia y en la sede electrónica de este Ayuntamiento
[http://bienvenida.sedelectronica.es] insertándose un extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
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selectivo, es decir para la práctica de las pruebas de selección y las comunicaciones que deban realizarse. Cuando sea
necesario publicar un acto administrativo que contenga datos personales se publicará de la forma que determina la
disposición adicional séptima de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de
los derechos digitales. El Ayuntamiento será el responsable del tratamiento de estos datos.
La documentación a cumplimentar y presentar para la admisión en el proceso selectivo, es la siguiente:
1. Las solicitudes (anexo I), requiriendo tomar parte en la prueba de acceso, en las que se hará constar que
reúnen las condiciones exigidas en las presentes bases para la plaza que se opta, se dirigirán al Sr. AlcaldePresidente del Ayuntamiento, y se presentarán en el registro electrónico general de este Ayuntamiento o en
alguno de los lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015,de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o por vía telemática.
2. En su caso, documentos que acrediten los méritos de baremación correspondientes a otra administración
pública distinta del Ayuntamiento de Bienvenida y los méritos alegados en formación de conformidad con la
base octava, apartado 8.5. "acreditación de los méritos".
3. Titulación académica. Estar en posesión del titulo de ESO, Graduado Escolar o título que habilite para el
ejercicio de esta profesión regulada de acuerdo con la legislación vigente.
4. Liquidación de la tasa por derechos de examen, mediante el documento bancario acreditativo de haber
realizado su abono.
De conformidad con lo establecido en la vigente Ordenanza fiscal reguladora de los derechos de examen, publicada en el
BOP número 221, de fecha 20 de noviembre de 2017, los aspirantes que deseen tomar parte en el proceso selectivo,
deberán abonar una tasa por importe de: 10,00 euros.
Estarán exentos del pago de la tasa quienes acrediten las siguientes circunstancias:
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Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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