Mancomunidad de Municipios Siberia

Anuncio 5605/2022

Las personas aspirantes serán convocadas en lugar, fecha y hora determinada para la defensa del proyecto
en llamamiento único y deberán ir provistos del DNI, salvo causa de fuerza mayor debidamente justificada y
apreciada por el Tribunal.
El orden de actuación de las personas aspirantes será el que se indica en la resolución de 16 de febrero de
2022, de la Dirección General de Función Pública, por la que se da publicidad resultado del sorteo público que
ha de determinar el orden de actuación y prelación de los aspirantes de las pruebas selectivas que se
convoquen durante el año 2022.
La no presentación de un aspirante preseleccionado a cualquiera de las fases del concurso-oposición,
determinará automáticamente el decaimiento de sus derechos a participar en el mismo y en los sucesivos,
quedando excluido, en consecuencia, del procedimiento selectivo.
La memoria proyecto de trabajo deberá contemplar como mínimo los siguientes puntos:
1.- Título.
2.- Análisis y diagnóstico de la realidad de la Mancomunidad.
3.- Objetivos del proyecto.
4.- Propuestas de actividades en municipios.
5.- Propuestas para la mejora de la calidad del servicio.
(Proyecto de trabajo de Ciudades Saludables y Sostenibles de la Mancomunidad de Municipios Siberia, con un
tamaño no superior a 5 páginas, por una sola cara, en Arial, tamaño 12 e interlineado 1,5).
La defensa-exposición de la memoria-proyecto de trabajo, tendrá una duración máxima de 15 minutos por
aspirante (hasta un máximo de 5 puntos).
La valoración de esta fase se hará de 0 a 5 puntos. Será necesario para superar esta fase, una nota mínima de
2,5 puntos.
Para calcular la nota media de cada persona aspirante, se sumarán las notas otorgadas por cada uno/a de los
componentes del Tribunal y se dividirá por el número total de ellos/as.
La puntuación máxima alcanzable de la fase de oposición es de 5 puntos.
Octava.- Relación de aprobados, presentación de documentos y formalización del contrato
La calificación final del proceso selectivo vendrá determinada por la suma de las puntuaciones obtenidas en la
fase de concurso y en la fase de oposición. La relación de aspirantes que superen dicho proceso, se hará
pública en el tablón de anuncios y en la sede electrónica de Mancomunidad de Municipios Siberia
(https://sede.mancomunidadsiberia.es).
De producirse empate, el Tribunal decidirá a favor del aspirante que hubiese obtenido mayor puntuación en
la fase de concurso A.1. (Experiencia laboral) mayor antigüedad en la Mancomunidad de Municipios en el
mismo puesto. De persistir el empate el aspirante que hubiese obtenido mayor puntuación en la fase de
oposición y por último de continuar el empate, el aspirante que hubiese obtenido mayor puntuación en la
formación y especialización profesional.
La puntuación final de los/as aspirantes que hayan superado las dos fases, estará constituida por la suma de
las puntaciones obtenidas, no pudiendo superar la misma, la puntuación total de quince puntos.
Una vez terminada la calificación de los aspirantes, el Tribunal hará pública la relación de aprobados por
orden de puntación en la sede electrónica de Mancomunidad de Municipios Siberia
(https://sede.mancomunidadsiberia.es), precisándose que el número de aprobados no podrá rebasar el
número de plazas vacantes convocadas. Dicha relación se elevará al Presidente de la Mancomunidad para
que proceda a la formalización del correspondiente contrato.
El/a aspirante propuesto aportará ante la Administración, dentro del plazo de diez días naturales desde que
se publican en el tablón de anuncios de la Sede electrónica de Mancomunidad, para su contratación los
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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