Ayuntamiento de Almendral

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2.- Certificado de empadronamiento.
3.- Fotocopia de la tarjeta de demanda de empleo del servicio público de empleo del solicitante.
4.- Fotocopia del libro de familia.
5.- Declaración responsable de no haber sido separados/as, mediante expediente disciplinario del servicio en
ninguna de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado/a para el ejercicio de funciones públicas
(anexo II).
6.- Documentación acreditativa de la discapacidad en grado igual o superior al 33% y la compatibilidad con el
desempeño de las tareas y funciones propias del puesto de trabajo mediante certificado vigente emitido por
el organismo competente.
7.- Declaración bajo juramento o promesa de no padecer enfermedad o defecto físico o psíquico que le
impida desarrollar las funciones propias del puesto demandado.
8.- La formación y perfeccionamiento se acreditará mediante aportación de fotocopias de los diplomas o
títulos acreditativos de la realización del curso.
9.- Aquellas mujeres que aleguen ser víctimas de violencia de género deberán aportar certificado o informe
donde se acredite tal condición.
10.- Fotocopia de la declaración del IRPF del/de la solicitante, cónyuge o similar y descendientes que estén
conviviendo en el mismo domicilio según padrón, del último ejercicio. O en caso negativo declaración jurada
de ingresos avalada documentalmente mediante copia de nóminas, o certificado de ingresos o cualquier otro
documento que acredite los ingresos a los que hace referencia.
11.- Justificantes de ingresos de todos los miembros de la unidad familiar mayores de 16 años:
- Ultima nómina. (Salvo que la misma corresponda al Ayuntamiento de Almendral, en cuyo caso se aportará
de oficio por el propio Ayuntamiento).
- Certificado de pensiones.
- Certificado de prestaciones del INEM, especificando prestación y cuantía. En caso de que no se tenga
prestación alguna, certificado negativo expedido por el INEM.
12.- Anexo III (autorizaciones) firmado por el/la solicitante, cónyuge o similar y descendientes mayores de
edad que convivan en el mismo domicilio según Padrón.
Los méritos no justificados suficientemente mediante la presentación de documentos a que hace alusión este apartado, no
se valorarán ni serán tenidos en cuenta por la Comisión de Valoración.
Será obligación del/a aspirante mantener actualizados los datos personales consignados en la instancia durante toda la
duración de la bolsa de empleo.
Quinta.- Comisión de Valoración y de selección de personal laboral no permanente.
La Comisión de Valoración que se cree al efecto, tendrá como función el examen y valoración de las solicitudes presentadas.
5.1.- La Comisión de Valoración será designada por el Pleno del Ayuntamiento, y su composición será la
siguiente:
Presidente:
El Alcalde del Ayuntamiento de Almendral.
Vocales:
Un Concejal de cada uno de los grupos políticos con representación en el Ayuntamiento de Almendral.
El Representante Sindical del Ayuntamiento de Almendral.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
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