Recursos Humanos

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a. https://sede.merida.es.
b. http://merida.es/servicios-municipales/empleo-publico.
3.2. Igualmente, se podrán presentar las solicitudes por cualquier de los medios establecidos en el artículo 16
de la Ley 39/2015, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, conforme al
modelo de solicitud para esta convocatoria, que figura como modelo anexo I.
3.3. Las personas aspirantes deberán manifestar en la solicitud que reúnen todos y cada uno de los requisitos
exigidos, en los términos que se recogen en la base segunda, y que se comprometen a prestar juramento o
promesa de cumplir fielmente las obligaciones del cargo con lealtad al Rey, y guardar y hacer guardar la
Constitución como norma fundamental del Estado.
3.4. Las solicitudes, debidamente cumplimentadas, se dirigirán Concejal de Recursos Humanos del
Ayuntamiento de Mérida y a ella deberán adjuntar la siguiente documentación:
a) Doc. 1): Fotocopia del DNI.
b) Doc. 2): Declaración de la persona aspirante, en la que, de conformidad con lo establecido
por el artículo 69 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común
de las Administraciones Públicas, y en los términos y con los efectos jurídicos de dicho
precepto, manifiesta bajo su responsabilidad, que cumple con los requisitos establecidos en las
bases de la convocatoria y en la normativa vigente para el acceso a la función pública de Policía
Local del Ayuntamiento de Mérida, y se compromete a poner a disposición de la Administración
Municipal, dicha documentación cuando sea requerido al efecto.
c) Doc. 3): Certificado expedido por el Secretario o Secretaria del Ayuntamiento de procedencia,
en el que se especifique que el aspirante ha permanecido en situación administrativa de
servicio activo en dicho Ayuntamiento como Agente, indicando asimismo desde qué fecha.
d) Doc. 4): Curriculum vitae referido únicamente a los méritos alegados.
e) Doc. 5): Méritos alegados para baremación en la fase de concurso, que serán adjuntados en
cada fase establecida en la plataforma de ofertas públicas de empleo del Ayuntamiento
https://merida.convoca.online o junto al modelo de solicitud, caso de presentarse por
cualquier de los medios establecidos en el artículo 16 de la Ley 39/2015, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Pública.
f) Doc. 6): Certificado de empadronamiento en Mérida de las personas que, en su caso, motiven
el mérito de "Agrupación/conciliación de la vida familiar y laboral", según se determina en el
epígrafe correspondiente, así como documentación acreditativa de las circunstancias referidas
a este mérito (Tales como certificados de minusvalía, informes médicos, etc.).
g) Doc. 7): Certificado médico extendido en impreso oficial y firmado por un colegiado en
ejercicio, en el que se haga constar expresamente que la persona aspirante reúne las
condiciones físicas y sanitarias necesarias para el ejercicio de la función policial.
h) Doc. 8): Permisos de circulación A2 y B.
3.5. El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales contados a partir del siguiente al de
la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado además del Boletín Oficial de la
Provincia de Badajoz y en la sede electrónica https://sede.merida.es o en la página web municipal
http://merida.es
3.6. Las personas aspirantes quedan vinculados a los datos que hayan hecho constar en sus solicitudes,
pudiendo demandar su modificación mediante escrito motivado, dentro del plazo establecido en el apartado
3.5 de la base tercera, para la presentación de solicitudes, transcurrido el cual no se admitirá ninguna petición
de esta naturaleza.
CUARTA. ADMISIÓN DE LAS PERSONAS ASPIRANTES.

BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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