Autoridades y personal. . (2025/101-37)
Resolución de 22 de mayo de 2025, de la Universidad de Sevilla, por la que se convoca para su provisión por acceso libre, mediante el sistema de concurso-oposición, una plaza vacante de la categoría profesional Titulado/a de Grado Medio de Servicios Técnicos de Obras, Equipamiento y Mantenimiento (Perfil: Responsable de Gestión de Instalaciones). Servicio de Mantenimiento de la Universidad de Sevilla, en régimen laboral con carácter fijo, correspondiente al Grupo II del Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía.
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Número 101 - Jueves, 29 de mayo de 2025
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cualquier otro Órgano de la Administración donde se haya trabajado con competencias
en materia de Personal, donde constará el nombre del puesto de trabajo que ocupa o
puestos de trabajo que haya ocupado, categoría profesional, con expresión del tiempo
que lo ha venido desempeñando, naturaleza jurídica de la relación de servicios mantenida
y tipo de contrato de trabajo, así como breve enumeración de funciones realizadas.
c) Experiencia profesional, en puesto de trabajo similar, fuera del ámbito de la
Administración Pública, a razón de 0,04 puntos por mes completo trabajado y, en caso de
fracción, 0,04/30 por día trabajado.
A los efectos de este apartado, se entiende por experiencia profesional en puesto de
trabajo similar, la desempeñada en puesto de trabajo cuya aptitud profesional, titulación y
contenido general de la prestación sean las exigidas en el puesto al que se aspira.
La experiencia profesional a que hace referencia este apartado deberá acreditarse
mediante la aportación de los siguientes documentos, cuidando las personas interesadas
que éstos contengan necesariamente la información requerida:
i. Copia del contrato de trabajo.
ii. Certificación de la empresa contratante en la que conste su duración y categoría
profesional y breve enumeración de funciones realizadas.
iii. Informe de cotizaciones donde conste periodo y grupo de cotización, expedido por
Entidad Gestora de la Seguridad Social (Informe de Vida Laboral).
A los efectos de esta convocatoria, sólo se considerará experiencia profesional la
adquirida mediante la prestación de servicios por cuenta ajena regulada mediante
cualquiera de las modalidades de contrato de trabajo existentes en la legislación vigente
en el momento de su contratación.
6.3.2.2. Antigüedad (máximo: 12,25 puntos).
Será valorada la antigüedad acreditada en la Universidad de Sevilla, mediante
contrato laboral como Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios con
cargo al Capítulo I del Presupuesto, a razón de 0,15 puntos por mes completo trabajado y,
en caso de fracción, 0,15/30 puntos por día trabajado.
La antigüedad a que se hace referencia en este apartado deberá acreditarse mediante
certificación que será expedida y adjuntada de oficio a la documentación aportada junto
al formulario de autobaremo por el Servicio de Gestión del Personal Técnico, de Gestión
y de Administración y Servicios Laboral de la Universidad de Sevilla.
6.3.2.3. Formación (máximo: 8,75 puntos).
Por la participación en actividades formativas, siempre que tengan relación con las
funciones a desarrollar en el puesto al que se aspira, o con el temario exigido para el
acceso a la plaza, según la siguiente distribución:
a) Formación impartida u homologada por el Servicio de Formación del Personal
Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios de la Universidad de Sevilla: 0,06
puntos por hora.
La formación a que se hace referencia en este apartado deberá acreditarse mediante
certificación que será expedida y adjuntada de oficio a la documentación aportada junto al
formulario de autobaremo por el Servicio de Formación del Personal Técnico, de Gestión
y de Administración y Servicios de la Universidad de Sevilla.
b) Formación impartida u homologada por otras Administraciones Públicas y otros
órganos de la Universidad de Sevilla: 0,02 puntos por hora.
c) Participación como docentes en acciones formativas impartidas u homologadas
por el Servicio de Formación del Personal Técnico, de Gestión y de Administración y
Servicios de la Universidad de Sevilla: 0,07 puntos por hora.
La formación a que se hace referencia en este apartado deberá acreditarse mediante
certificación que será expedida y adjuntada de oficio a la documentación aportada junto al
formulario de autobaremo por el Servicio de Formación del Personal Técnico, de Gestión
y de Administración y Servicios de la Universidad de Sevilla.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00321024
BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
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cualquier otro Órgano de la Administración donde se haya trabajado con competencias
en materia de Personal, donde constará el nombre del puesto de trabajo que ocupa o
puestos de trabajo que haya ocupado, categoría profesional, con expresión del tiempo
que lo ha venido desempeñando, naturaleza jurídica de la relación de servicios mantenida
y tipo de contrato de trabajo, así como breve enumeración de funciones realizadas.
c) Experiencia profesional, en puesto de trabajo similar, fuera del ámbito de la
Administración Pública, a razón de 0,04 puntos por mes completo trabajado y, en caso de
fracción, 0,04/30 por día trabajado.
A los efectos de este apartado, se entiende por experiencia profesional en puesto de
trabajo similar, la desempeñada en puesto de trabajo cuya aptitud profesional, titulación y
contenido general de la prestación sean las exigidas en el puesto al que se aspira.
La experiencia profesional a que hace referencia este apartado deberá acreditarse
mediante la aportación de los siguientes documentos, cuidando las personas interesadas
que éstos contengan necesariamente la información requerida:
i. Copia del contrato de trabajo.
ii. Certificación de la empresa contratante en la que conste su duración y categoría
profesional y breve enumeración de funciones realizadas.
iii. Informe de cotizaciones donde conste periodo y grupo de cotización, expedido por
Entidad Gestora de la Seguridad Social (Informe de Vida Laboral).
A los efectos de esta convocatoria, sólo se considerará experiencia profesional la
adquirida mediante la prestación de servicios por cuenta ajena regulada mediante
cualquiera de las modalidades de contrato de trabajo existentes en la legislación vigente
en el momento de su contratación.
6.3.2.2. Antigüedad (máximo: 12,25 puntos).
Será valorada la antigüedad acreditada en la Universidad de Sevilla, mediante
contrato laboral como Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios con
cargo al Capítulo I del Presupuesto, a razón de 0,15 puntos por mes completo trabajado y,
en caso de fracción, 0,15/30 puntos por día trabajado.
La antigüedad a que se hace referencia en este apartado deberá acreditarse mediante
certificación que será expedida y adjuntada de oficio a la documentación aportada junto
al formulario de autobaremo por el Servicio de Gestión del Personal Técnico, de Gestión
y de Administración y Servicios Laboral de la Universidad de Sevilla.
6.3.2.3. Formación (máximo: 8,75 puntos).
Por la participación en actividades formativas, siempre que tengan relación con las
funciones a desarrollar en el puesto al que se aspira, o con el temario exigido para el
acceso a la plaza, según la siguiente distribución:
a) Formación impartida u homologada por el Servicio de Formación del Personal
Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios de la Universidad de Sevilla: 0,06
puntos por hora.
La formación a que se hace referencia en este apartado deberá acreditarse mediante
certificación que será expedida y adjuntada de oficio a la documentación aportada junto al
formulario de autobaremo por el Servicio de Formación del Personal Técnico, de Gestión
y de Administración y Servicios de la Universidad de Sevilla.
b) Formación impartida u homologada por otras Administraciones Públicas y otros
órganos de la Universidad de Sevilla: 0,02 puntos por hora.
c) Participación como docentes en acciones formativas impartidas u homologadas
por el Servicio de Formación del Personal Técnico, de Gestión y de Administración y
Servicios de la Universidad de Sevilla: 0,07 puntos por hora.
La formación a que se hace referencia en este apartado deberá acreditarse mediante
certificación que será expedida y adjuntada de oficio a la documentación aportada junto al
formulario de autobaremo por el Servicio de Formación del Personal Técnico, de Gestión
y de Administración y Servicios de la Universidad de Sevilla.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00321024
BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
