Número 67 - Martes, 8 de abril de 2025
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2. Trabajador por cuenta propia:
- Certificado actualizado de estar dado de alta en el Impuesto de Actividades
Económicas (IAE) en el que se haga constar la fecha de alta y la actividad que se realiza,
o cualquier otro documento análogo que acredite de forma fehaciente los extremos
anteriores.
- Informe de vida laboral actualizado, expedido por la Tesorería General de la
Seguridad Social o, si existe Colegio profesional y tiene esa alternativa, certificado
actualizado de la Mutualidad de Previsión Social correspondiente, indicando la antigüedad
y el mantenimiento de la actividad.
- En el supuesto de que, para la actividad profesional que se ejerce, no resulte
obligatorio el alta en ninguno de los regímenes del sistema de la Seguridad Social,
se deberá presentar certificado actualizado de la Tesorería General de la Seguridad
Social o del Colegio profesional correspondiente que acredite el ejercicio de la actividad
profesional.
El término «actualizado» debe entenderse referido al plazo de presentación
de solicitudes de participación en el concurso. En cualquier caso, los documentos
presentados deberán dejar constancia del ejercicio de la actividad profesional con una
antigüedad de, al menos, tres años, bien sea por cuenta propia o ajena, y justificar la
actual.
Las Comisiones podrán excluir de la baremación un mérito que se alegue en dos
apartados distintos del baremo, no valorando aquéllos que se aleguen en apartados que
no correspondan.
3.8. La relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos en cada plaza se hará
pública con indicación, en su caso, de la causa de exclusión.
La publicación de los listados de admitidos y excluidos se efectuará en el Tablón
Electrónico oficial de la Universidad de Sevilla (https://www.us.es/tablon-virtual ‒ Personal
Docente e Investigador) y, a título informativo, en la web: https://docentes.us.es – Oferta
de Empleo Público – Estabilización Asociados.
Contra la relación provisional de admitidos y excluidos, los interesados podrán
presentar, por registro telemático, reclamación ante el Sr. Rector Magfco. en el plazo
de diez días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de dicho
listado. La documentación que se aporte para subsanar deberá presentarse, en todo
caso, acompañada de la correspondiente instancia o escrito de remisión solicitando dicha
subsanación. Los aspirantes que, dentro del plazo señalado, no subsanen el defecto o la
causa de exclusión o no aleguen frente a la omisión producida justificando su derecho a
ser incluidos, serán definitivamente excluidos del proceso selectivo.
Una vez resueltas las reclamaciones de los concursantes excluidos de la lista
provisional y revisada la documentación aportada por los interesados en el trámite de
subsanación, en su caso, se publicarán las listas definitivas de admitidos y excluidos por
el procedimiento anteriormente mencionado.
La resolución que eleve a definitivas las listas de aspirantes admitidos y excluidos
agota la vía administrativa, de conformidad con lo dispuesto en la disposición adicional
primera del Estatuto de la Universidad de Sevilla, y contra ella podrá interponerse, con
carácter potestativo, recurso de reposición ante el Sr. Rector Magfco. de la Universidad
de Sevilla a través de la aplicación «Interposición de recursos administrativos» incluida
en la sede electrónica de la Universidad de Sevilla
https://sede.us.es/opencms/system/modules/sede/index
en el plazo de un mes desde el día siguiente a la fecha de publicación de dicha resolución,
conforme a lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas; o bien demanda
ante los Juzgados de lo Social de Sevilla, de conformidad con lo dispuesto en el artículo
6.2 de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la Jurisdicción Social.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

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