BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 42 - Martes, 4 de marzo de 2025

página 2841/8

Artículo 5. Gastos subvencionables.
1. Se consideran gastos subvencionables aquellos que de manera indubitada
respondan a la naturaleza de la operación subvencionada y resulten estrictamente
necesarios sin más limitaciones que las derivadas de las normativas comunitaria,
nacional y autonómica aplicables.
2. Los gastos subvencionables deberán cumplir los siguientes requisitos:
a) Los gastos subvencionables deberán haberse realizado dentro del plazo
establecido en el artículo 7.
b) Se considerará gasto realizado, el que ha sido efectivamente pagado con
anterioridad a la finalización del período de justificación que se establezca en la resolución
de concesión. En todo caso, la ayuda pública no superará el importe de los desembolsos
efectivamente realizados por el GDR.
c) De conformidad con el artículo 34, apartado 1, letra c) del Reglamento
(UE) 2021/1060 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 24 de junio de 2021, podrán
ser subvencionables los costes de gestión y animación de los GDR vinculados a la puesta
en práctica de la EDLL, así como los relativos al seguimiento de los avances realizados
en la consecución de los objetivos de la estrategia y evaluación de la ejecución de la
misma como se indica en el artículo 33, apartado 3, letras e) y f) del citado Reglamento.
3. Los gastos subvencionables en los que pueden incurrir los GDR se diferencian
en dos categorías: gastos directos de personal subvencionables y resto de gastos
subvencionables.
4. Aprobada la propuesta, se utilizarán costes simplificados a tipo fijo, de acuerdo con
el artículo 56.1. del Reglamento (UE) 2021/1060 del Parlamento Europeo y del Consejo,
de 24 de junio de 2021, mediante la siguiente expresión:
Gastos subvencionables = Gastos directos de personal subvencionables + Restos
de gastos subvencionables, calculados mediante un porcentaje de los gastos directos de
personal subvencionables.
El valor concreto de este porcentaje se establecerá en la correspondiente convocatoria
de ayudas. En cualquier caso, el valor del mismo, de acuerdo con el citado artículo 56.1,
no podrá ser superior al 40% de los costes directos de personal subvencionables.
4.1. Gastos directos del personal subvencionables:
Los gastos directos del personal que esté contratado de conformidad con lo
previsto en el artículo 4.1.f) de la Orden de 3 de noviembre de 2023, y/o los contratados
garantizando el sistema objetivo de contratación de personal en cumplimiento de la citada
disposición, siguientes:
1.º Los salarios brutos de la gerencia y del personal del GDR para la implementación
de su EDLL, formando parte del salario todas las percepciones de carácter salarial que
forman parte del salario bruto (salario base más complementos salariales), y siempre que
figure como entidad contratante en los contratos de trabajo del GDR.
2.º Las cuotas patronales.
3.º Las prestaciones de carácter social que sean obligatorias a cargo del empleador.
4.º Los salarios brutos y cuotas de la empresa a la Seguridad Social en caso de bajas
cuando sean imputados al GDR.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

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Artículo 4. Tipo y cuantía de la subvención.
1. Los costes de gestión y animación de los GDR podrán ser subvencionados hasta
el 100 por cien del gasto elegible debidamente justificado, teniéndose en cuenta lo
establecido en el presente artículo, siempre que no superen la dotación máxima anual
fijada en la resolución de concesión.
2. De acuerdo con el artículo 34, apartado 2, segundo párrafo del Reglamento
(UE) 2021/1060 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 24 de junio de 2021, la ayuda
para los costes de gestión y animación de cada GDR, no superará el 25 por ciento de la
contribución pública total a su respectiva estrategia.