CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, INTERIOR,
DIÁLOGO SOCIAL Y SIMPLIFICACIÓN
ADMINISTRATIVA
Secretaría General Técnica

BOJA

CONSEJERÍA, ENTIDAD, EMPRESA:

ANEXO II yde
III la Junta de Andalucía
Boletín Oficial

Número 250 - Viernes, 27 de diciembre de 2024

página 56365/45

Hoja 45 de 68

ORGANISMO: UNIVERSIDAD DE CÓRDOBA

y entidades de derecho público vinculados o dependientes o las Universidades públicas entre sí o con
sujetos de derecho privado para un fin común. Los convenios no podrán tener por objeto prestaciones
propias de los contratos ni suponer cesión de la titularidad o la competencia
2. Los convenios con repercusión económica deberán ser financieramente sostenibles, debiendo
acreditarse, por la unidad gestora que los proponga, que cuenta con crédito adecuado y suficiente para los
asumidos durante la vigencia del convenio para lo que dicha unidad deberá requerir al Servicio de
SERVICIO DE GESTIÓN CONTABLE solicitud documento de Autorización de gasto/Retención, por el
proponente acompañado de la documentación necesaria en cada caso.
3. El contenido de los convenios de la UCO se ajustará a lo establecido en la Ley 40/2015, de Régimen
Jurídico del Sector Público (LRJSP) y su tramitación, tanto los que sean conformes a los modelos
aprobados como los diferentes a dichos modelos, se estará a lo dispuesto por la Secretaría General de la
Universidad de Córdoba y a la GF-SCI 6: GUÍA DE FISCALIZACIÓN - CONVENIOS DE
COLABORACIÓN del Servicio de Control Interno de la misma.
CAPITULO 7
CONTROL INTERNO
Artículo 50. Competencia.
1. La Universidad de Córdoba, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 209 de sus Estatutos, el
artículo 59 de la LOSU y el artículo 89 de la LAU, asegurará el control interno de sus ingresos,
gastos e inversiones, de acuerdo con criterios de legalidad, eficacia y eficiencia.
A través del Reglamento 5/2018 por el que se regula el Control Interno en la Universidad de Córdoba
(BOUCO nº 2018/00825, de fecha 21/12/2018), la Universidad de Córdoba establece una regulación
marco que tiene por objeto constituir y consolidar un adecuado sistema de control interno que
contribuya a la consecución de los fines institucionales que la LOSU le encomienda y al desarrollo de
su estrategia corporativa de gobierno y gestión.
Concebido como un conjunto ordenado de competencias, funciones y responsabilidades, el sistema
de control interno será supervisado por el Servicio de Control Interno que, según el artículo 209 de
los Estatutos de la UCO, desarrollará sus funciones mediante las correspondientes técnicas de
auditoría.
2.

El Servicio de Control Interno ejercerá sus funciones con plena autonomía respecto a los órganos
cuya gestión controle, desarrollando sus actividades mediante la realización de auditorías u otras
técnicas de control que acuerde la Universidad, de acuerdo con una planificación anual o bienal
aprobada por el Consejo de Gobierno, en la que se delimitará la clase y el alcance del control a
efectuar.
Así como, ejercerá las competencias y contará con las prerrogativas atribuidas por el mencionado
Reglamento 5/2008, en cuanto a las funciones de fiscalización y auditoría. Asimismo, la Asesoría
Jurídica de la Universidad de Córdoba prestará la asistencia necesaria al empleado público que, como
consecuencia de su participación en actuaciones de control, sea objeto de citaciones por órganos
jurisdiccionales.

00313311

Artículo 51.-Régimen especial de fiscalización.
De acuerdo con lo previsto en el artículo 17.1 del Reglamento 5/2018 por el que se regula el Control
Interno en la Universidad de Córdoba, el régimen especial de fiscalización para el presente ejercicio
queda establecido del siguiente modo:
1.
La fiscalización previa se ejercerá aplicando técnicas de muestreo o comprobaciones periódicas. A
tales efectos, el Plan Anual de Control Interno determinará los actos, documentos o expedientes
sobre los que la fiscalización previa será ejercitada sobre una muestra y no sobre el total de los

Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

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