Autoridades y personal. . (2024/239-34)
Resolución de 3 de diciembre de 2024, de la Universidad de Sevilla, por la que se convoca procedimiento selectivo por acceso libre, mediante el sistema de concurso-oposición, para el ingreso como personal funcionario en la escala Auxiliar de la Universidad de Sevilla, en plazas reservadas para ser cubiertas por personas que acrediten discapacidad intelectual.
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BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 239 - Miércoles, 11 de diciembre de 2024

página 55330/10

7. Relación de personas aprobadas y aspirantes que han superado el proceso
selectivo.
7.1. Acuerdo provisional de personas aprobadas y aspirantes que han superado el
proceso selectivo. Una vez definitiva tanto la calificación del último ejercicio como la fase
de concurso, el Tribunal de Valoración publicará la lista de aprobados/as con indicación de
la puntuación obtenida tanto en la fase de oposición como en la de concurso, desglosada
esta última conforme a los apartados del baremo de méritos. Esta deberá estar ordenada
por orden alfabético.
Junto a la misma se publicará acuerdo provisional de aspirantes que han superado
el proceso selectivo, ordenado por puntuación de mayor a menor, en la que aparecerá
desglosada la puntuación total obtenida, tanto en la fase de oposición como en la fase
de concurso. Dicho acuerdo será publicado en la siguiente dirección de la página web
de la Universidad de Sevilla: https://recursoshumanos.us.es abriéndose un plazo de
reclamaciones de cinco días hábiles a contar a partir del día siguiente a la publicación.
En caso de empate, el orden de la relación de aprobados se establecerá atendiendo
a la siguiente prelación:
1.º Mayor puntuación obtenida en la fase de oposición.
2.º Mayor puntuación obtenida en la fase de concurso.
3.º Mayor puntuación obtenida en los distintos méritos valorados, según el orden
establecido en las presentes bases, es decir 6.3.2.1, 6.3.2.2, 6.3.2.3 y 6.3.2.4.
4.º Mayor experiencia profesional en la base 6.3.2.1 y por el orden que esta establece.
5.º Mayor puntuación en el apartado 6.3.2.3. Se valorarán todas las titulaciones
académicas presentadas, sin que resulte de aplicación el límite de 4 puntos previsto en
dicho apartado.
6.ª Mayor puntuación en el apartado 6.3.2.4. Se valorarán todas las titulaciones de
idiomas presentadas, sin que resulte de aplicación el límite de 4 puntos previsto en dicho
apartado.
7.º Como último criterio se procederá a la aplicación de la Resolución de la Dirección
de Recursos Humanos de la Universidad de Sevilla, en la que se determinarán las
dos letras del primer apellido que servirán para llevar a cabo los desempates en las
puntuaciones totales de los procesos selectivos que se desarrollen en el año 2025.
7.2. Acuerdo definitivo de personas que han superado el proceso selectivo. Finalizado
el plazo anterior, y resueltas las reclamaciones que puedan presentarse, el Tribunal de
Valoración elevará a definitiva la relación de personas que han superado el proceso
selectivo.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

00312275

Según el Marco Común Europeo de referencia para las lenguas (MCER), o
equivalencia reconocida en el marco del convenio de colaboración entre las Universidades
Públicas de Andalucía, para la acreditación de las lenguas extranjeras.
Se valorará sólo la titulación de nivel superior que posea la persona aspirante, del
siguiente modo:
- Nivel C2/C1: 4 puntos.
- Nivel B2: 3,50 puntos.
- Nivel B1: 3 puntos.
- Nivel A2: 2 puntos.
- Nivel A1: 1,50 puntos.
Una vez publicada la calificación definitiva de la fase de oposición, el Tribunal de Valoración
hará público en la página web de Recursos Humanos https://recursoshumanos.us.es el
acuerdo con la calificación provisional de los méritos de la fase de concurso, desglosando la
puntuación obtenida por cada uno de los conceptos que integran el baremo. Contra dicha
publicación, las personas interesadas podrán reclamar en el plazo de cinco días hábiles,
contados a partir del día siguiente a su publicación, transcurrido el cual se publicará el
resultado definitivo de la fase de concurso.